การเลิกจ้างพนักงาน 700 ตำแหน่งของ AOL จะส่งผลต่อผลประกอบการของบริษัทอย่างไร
บทความนำเสนอข้อมูลเกี่ยวกับ AOL ผู้ให้บริการเชื่อมต่ออินเตอร์เน็ต (ISP) ที่ใหญ่ที่สุดในโลก

AOL:
-  ประกาศลดตำแหน่งงาน 700 ตำแหน่ง  หรือ 10% ของจำนวนพนักงานทั้งหมด ในช่วงที่เศรษฐกิจชะลอตัว
-  ส่งผลให้รายได้จากโฆษณาลดลง

การเลิกจ้างพนักงานจะส่งผลต่อผลประกอบการของ AOL ดังนี้
1.  ลดค่าใช้จ่าย:
AOL:
-  จะประหยัดค่าใช้จ่ายด้านเงินเดือน  สวัสดิการ  และค่าใช้จ่ายอื่นๆ  ที่เกี่ยวข้องกับพนักงาน
-  ส่งผลดีต่อผลกำไรของบริษัท

2.  เพิ่มประสิทธิภาพ:
-  AOL อาจปรับโครงสร้างองค์กร  เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน
-  ส่งผลดีต่อผลประกอบการของบริษัท

3.  ส่งผลเสียต่อขวัญกำลังใจของพนักงาน:
การเลิกจ้างพนักงาน
อาจส่งผลเสียต่อขวัญกำลังใจของพนักงานที่เหลือ
-  ส่งผลต่อประสิทธิภาพการทำงาน
-  และอาจทำให้พนักงานลาออกจากบริษัท
-  ส่งผลเสียต่อผลประกอบการของบริษัท

ตัวอย่าง:
AOL:
-  ประหยัดค่าใช้จ่ายด้านเงินเดือน 1,000 ล้านบาท จากการเลิกจ้างพนักงาน
-  ส่งผลให้กำไรสุทธิของบริษัทเพิ่มขึ้น 500 ล้านบาท
AOL

ข้อเสนอแนะ
1.  ควรพิจารณาผลดีและผลเสียของการเลิกจ้างพนักงาน 

2.  ก่อนตัดสินใจ ควรหาแนวทางอื่นๆ  เพื่อลดค่าใช้จ่าย
โดยไม่ต้องเลิกจ้างพนักงาน

นักลงทุน:
ควรวิเคราะห์ผลกระทบของการเลิกจ้างพนักงาน
ต่อผลประกอบการของ AOL
ก่อนตัดสินใจลงทุน
การวิเคราะห์ทางการเงิน & เศรษฐศาสตร์การเงิน,ข่าวเศรษฐกิจและการเงิน