Salarios en Noruega en 2019: ¿cuáles son los salarios mínimos por hora? - Traducción profesional para cada negocio
Salarios en Noruega en 2019: ¿cuáles son los salarios mínimos por hora?
Publicado en 6th noviembre 2019 por Arianna García
Durante muchos años, Noruega ha sido un país visitado con entusiasmo por personas que se mudan allí por razones financieras. Esto se evidencia por el hecho de que oficialmente, hay aproximadamente 850 mil inmigrantes viviendo en este país.
Esto es causado principalmente por el alto nivel de salarios que es incomparablemente más alto que en otros países.
¿Cuáles son los salarios en Noruega en 2019? ¿Cuál es el mínimo que puedes ganar?
A pesar de que la ley en Noruega no establece el salario mínimo para el trabajo, Storting (el gobierno noruego) ha tomado la decisión de garantizar un salario mínimo por hora en industrias seleccionadas.
Esta actividad tiene como objetivo proteger a los inmigrantes contra la explotación por parte de los empleadores noruegos. Es también la razón por la cual la lista de profesiones a las que se aplica el salario mínimo es relativamente corta y se refiere sólo a aquellas industrias en las cuales las personas que vienen de otros países encuentran empleo con mayor frecuencia.
¿Cuáles son los salarios en Noruega en 2019?
Tenemos que mencionar que los salarios más bajos en Noruega se actualizan cada año. La información se publica en el sitio web de Arbeidstilsynet (Inspección laboral noruega). Las industrias a las que se aplican los salarios mínimos por hora son las siguientes:
Servicios de hostelería y alimentación.
Industria de astilleros.
Jardinería y agricultura.
Pesca y procesamiento de pescado.
Salarios en la industria de la construcción en Noruega en 2019
Los salarios ofrecidos en el sector de la construcción en Noruega dependen de la experiencia y las habilidades de los empleados. La edad de los trabajadores también es importante.
Teniendo en cuenta los criterios anteriores, los salarios mínimos por hora en la industria de la construcción son los siguientes:
los empleados calificados pueden obtener no menos de NOK 209.70 por hora;
los empleados no calificados sin experiencia en la industria pueden obtener no menos de NOK 188.40 por hora;
los empleados no calificados con al menos un año de experiencia en la industria ganarán al menos NOK 196.50 por hora;
los empleados menores de 18 años pueden recibir un mínimo de NOK 126.50 por hora;
Vale la pena mencionar que el empleador está obligado a equipar a los empleados con uniformes de seguridad y calzado.
Salarios ofrecidos por servicios de limpieza
Muchos inmigrantes también se mudan al extranjero para trabajar en el sector de la limpieza. Esta es una de las industrias más populares entre el grupo de personas que se reubica debido a razones financieras. Los salarios mínimos en este sector en Noruega en 2019 son los siguientes:
los empleados contratados en empresas privadas pueden obtener no menos de NOK 187.66 por hora;
los empleados menores de 18 años contratados en empresas privadas pueden obtener al menos 139,62 NOK por hora de trabajo;
El empleador está obligado a proporcionar un uniforme de trabajo y calzado de seguridad apropiado para las condiciones de trabajo.
Salarios en la industria hotelera y alimentaria
Los salarios mínimos por hora en el sector hotelero y alimentario dependen principalmente de la edad del empleado. El salario mensual puede reducirse, dependiendo de si el empleador proporciona alojamiento a sus empleados.
Las condiciones con respecto al salario por hora son las siguientes:
Los empleados que tengan al menos 20 años pueden obtener un mínimo de NOK 167.90 por hora. Las personas mayores de 18 años recibirán el mismo salario si ya han trabajado en esta profesión durante al menos 4 meses;
Los jóvenes de 18 años sin experiencia en la industria pueden obtener no menos de NOK 134.09 por hora;
Los jóvenes de 17 años pueden obtener al menos 119,83 NOK por hora;
Los jóvenes de 16 años pueden obtener al menos 110,33 NOK por hora.
El empleador puede reducir el salario si el alojamiento está garantizado para sus empleados. Si se garantiza un alojamiento en una habitación individual, el empleador puede deducir NOK 555.73 por mes. Si dos empleados se alojan en un piso, el empleador puede deducir NOK 361.45 NOK por mes del salario. El alojamiento en un nivel inferior no está sujeto a las regulaciones legales.
Vale la pena saber que la tarifa mínima por hora no se aplica a los empleados que trabajan en puestos gerenciales. Lo anterior incluye directores, gerentes y coordinadores de gerencia media.
Salarios en la industria del astillero
Los empleados contratados en la industria de los astilleros pueden obtener uno de los tres salarios mínimos por hora:
las personas con gran experiencia en esta profesión pueden ganar no menos de NOK 178.55 por hora;
los especialistas pueden obtener al menos 170,53 NOK por hora;
los asistentes sin experiencia pueden recibir un mínimo de 162,60 NOK por hora;
De acuerdo con las regulaciones noruegas, si un empleado es asignado para realizar sus tareas fuera del asiento de la compañía, el empleador debe pagar una bonificación al salario. Se aplican tres umbrales, los cuales son:
NOK 35.71 por hora si tiene una gran experiencia en la industria;
NOK 34.11 por hora si trabaja como especialista;
NOK 32.52 por hora si trabaja como asistente.
Otros bonos se aplican a los salarios por hora si trabaja en un sistema basado en turnos. Con el trabajo de dos turnos, puede recibir los siguientes bonos:
18,91 NOK por hora de trabajo durante el segundo turno;
NOK 40.41 por hora comenzó después de las 2 p.m. el sábado y los días anteriores a las fiestas nacionales;
57,93 NOK por hora comenzó después de las 2 p.m. en un día anterior a Navidad, Pascua y Pentecostés.
Con el trabajo de tres turnos, puede recibir los siguientes bonos:
19,49 NOK por hora de trabajo durante el segundo turno;
29,01 NOK por hora de trabajo durante el tercer turno;
41,58 NOK por hora a partir de las 2 p.m. el sábado y los días anteriores a las fiestas nacionales;
NOK 59.57 por hora a partir de las 2 p.m. en un día anterior a Navidad, Pascua y Pentecostés.
La situación es ligeramente diferente si su empleador opera 24/7 y ofrece trabajo de tres turnos. En tal caso, puede recibir los siguientes bonos:
20,66 NOK por hora de trabajo durante el segundo turno;
30,64 NOK por hora de trabajo durante el tercer turno;
43,90 NOK por hora a partir de las 2 p.m. el sábado y los días anteriores a las fiestas nacionales;
NOK 62.94 por hora ca partir de las 2 p.m. en un día anterior a Navidad, Pascua y Pentecostés.
En las industrias de jardinería y agricultura, su salario dependerá de su edad y principios de empleo. Los trabajadores temporales y asistentes pueden obtener los siguientes salarios por hora:
los empleados menores de 18 años pueden obtener al menos 103,15 NOK por hora;
empleados que tengan al menos 18 años trabajando por menos de 12 semanas – NOK 123.15 por hora;
empleados que tienen al menos 18 años de edad trabajando por más de 12 semanas, pero no más de 24 semanas – NOK 128.65 por hora;
Si ha estado realizando trabajos durante más de 24 semanas, obtendrá el estado de «empleado permanente». En tal caso, recibirá el siguiente salario por hora:
NOK 143.05 por hora si no tiene calificaciones;
112,65 NOK por hora si tienes menos de 18 años;
Si es un empleado calificado, tendrá derecho a un bono de NOK 11.75 por cada hora de trabajo.
También puede recibir un bono del 25% si:
trabajas después de las 2 p.m. los sábados;
trabajas entre la 1 p.m. y a las 12 a.m.el 24 de diciembre o el 31 de diciembre.
tienes que estar en el trabajo entre las 12 a.m. y las 11:59 p.m. en feriados nacionales, 1 de mayo y 17 de mayo.
Pesca y procesamiento de pescado
La cantidad que se gana en la industria pesquera ampliamente definida depende de su experiencia y edad. Se aplican los siguientes salarios por hora:
195,20 NOK por hora de trabajo para empleados calificados;
183.70 NOK por hora para empleados de producción;
si tiene menos de 18 años, su salario por hora no puede ser inferior al 80% del salario mínimo por hora;
Si tiene menos de 17 años y ha trabajado durante más de 12 semanas, su salario por hora debe ser el mismo que para otros empleados que trabajan en los mismos trabajos.
Cuando trabajas en un sistema de dos turnos, también puedes obtener un bono del 20% además de tu salario por hora. Si trabaja en un sistema de tres turnos, debe obtener un 25% más por hora.
Salarios en la industria eléctrica
El rango salarial de los servicios eléctricos se define de manera muy simple. Si tiene experiencia en esta profesión y es un empleado calificado, ganará no menos de NOK 217.63 por hora. Otras personas pueden recibir al menos 189,52 NOK por hora. El salario se incrementará en un 17% en un sistema de dos turnos y en un 27.3% en un sistema de tres turnos.
Salarios en servicios de transporte
Si lo contratan como conductor en una empresa que transporta productos, se aplicará un salario mínimo por hora en su caso por un monto de NOK 175.95. Si usted es responsable del transporte de personas, puede obtener al menos NOK 158.37 por hora. Tenga en cuenta que estas regulaciones se aplican independientemente de si la empresa de su empleador está registrada en Noruega o en cualquier otro país. Estas disposiciones tienen como objetivo igualar las posibilidades de competencia entre empresas extranjeras y noruegas.
Los salarios en Noruega han aumentado cada año
No solo los salarios mínimos por hora en Noruega han aumentado cada año. Todos los salarios en Noruega han aumentado. En el primer trimestre de 2019 fueron más altos en un 3.2% en promedio, en comparación con el primer trimestre de 2018. Actualmente, el salario mensual promedio en este país está en el nivel de NOK 43.870.
Las industrias con los salarios más altos incluyen: industria petroquímica (NOK 62,160 por mes), finanzas y seguros (NOK 60,070 por mes) y tecnologías de comunicación (NOK 56,500 por mes). Los salarios más bajos se ofrecen en la industria hotelera (NOK 31.270 por mes), agricultura, silvicultura y jardinería (NOK 38.220 por mes) y ventas de piezas de automóviles, así como servicios mecánicos (NOK 39.300 por mes).
Antes de mudarse a Noruega, tenga en cuenta lo siguiente:
Comenzar un trabajo en un país diferente es una decisión seria. Especialmente, cuando tienes familia en tu país de origen y tendrás que estar lejos de ellos por un tiempo. En tales circunstancias, es específicamente importante que el nuevo trabajo ofrezca salarios significativamente más altos.
Al final, lo que quiere hacer es regresar a casa con ahorros. Puede buscar buenos trabajos en el sitio web de NAV en Internet, trabajar en una empresa de traducción profesional online o pedirles a sus amigos que le recomienden algo.
Al principio, solo necesitarás saber inglés. La traducción del noruego al francés a través del Traductor de Google no es la mejor idea para familiarizarse con los anuncios de trabajo.
Vale la pena saber que el noruego tiene una sintaxis similar al inglés. Gracias a las funciones de Google Translate cambiar la versión del idioma al inglés simplifica significativamente el proceso de comprender los detalles de los anuncios.
Tenga en cuenta que necesitará una traducción adecuada de los documentos al noruego. Esto es especialmente importante si posee certificados u otros documentos que evidencian su experiencia profesional y sus calificaciones. Puede solicitar una revisión profesional en línea.
Los empleadores privados probablemente aceptarán la traducción estándar, pero si desea trabajar en el sector público, asegúrese de preparar la traducción jurada (certificada) antes de mudarse.
¿Vale la pena ir a Noruega a trabajar?
A pesar de que los salarios en Noruega han aumentado cada año, vale la pena saber que el aumento también se aplica a los costos de vida. Tomemos como ejemplo el alquiler de un piso de 75 metros en Oslo. Le costará NOK 14,000-16,000 por mes. Será un poco menos costoso cuando alquile una habitación, pero incluso en este caso, el costo no será inferior a NOK 4.000 por mes.
Los precios de los alimentos, la electricidad y otras categorías que deciden el costo final de vida en este país también han subido. Si la decisión de ir a Noruega a trabajar será rentable, dependerá del trabajo que encuentre.
Antes de partir, asegúrese de estimar los costos de vida. Puede resultar que ganará más pero también gastará más. Al final, la reubicación puede no ser rentable en absoluto.
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