Rezension zu: Anita Engels, Sandra Beaufays, Nadine V. Kegen, Stephanie Zuber: Bestenauswahl und Ungleichheit. Eine soziologische Studie zu Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in der Exzellenzinitiative. Frankfurt am Main u.a. Campus Verlag 2015.
Das von Anita Engels, Sandra Beaufays, Nadine V. Kegen und Stephanie Zuber vorgelegte Buch bundelt die Ergebnisse der wissenschaftlichen Begleitforschung zur Chancen(un)gleichheit in der deutschen Exzellenzinitiative. Basierend auf einer eindrucksvollen Vielfalt an Forschungsmethoden und leider nur sehr kurz vorgestellten Theorien werden anregende Teilstudien etwa zu Arbeits und Lebensbedingungen, Fuhrungspositionen, Netzwerkeinbindung und Publikationstatigkeit der Mitglieder von Exzellenzeinrichtungen sowie Gleichstellungskonzepten der beteiligten Universitaten prasentiert, die samtlich auf die Analyse von Abbau oder Reproduktion der Unterreprasentanz von Wissenschaftlerinnen in Spitzenpositionen zielen. Schade ist, dass dabei die organisationale Perspektive vernachlassigt wird.