Waren er vorig jaar in het derde kwartaal nog 2,4 werklozen per vacature, nu is dat aantal fors gedaald naar 1,8.
In het derde kwartaal van 2017 waren er 221.326 beschikbare vacatures in Nederland, een toename van 5,2% ten opzichte van het derde kwartaal van 2016. Het gemiddeld geadverteerde bruto jaarsalaris in vacatures was €40.189, een toename van 6,9%. Dit blijkt uit de laatste nieuwe cijfers van vacaturezoekmachine Adzuna.
Een sterke daling van het aantal werklozen per beschikbare vacature betekent dat er minder concurrentie is tussen sollicitanten, stelt Thomas de Schuyter van Adzuna.
Provincies waarin het aantal vacatures sterk toenam waren Noord-Holland (+17,9%) en Zeeland (+16,0%). Provincies waarin het aanbod sterk afnam zijn Friesland (-12,8%) en Limburg (-11,2%). In Friesland nam het vacatureaanbod voornamelijk af in Leeuwarden, waar er een daling van 577 vacatures (-31,9%) ten opzichte van vorig jaar is.
Het gemiddeld geadverteerde bruto jaarsalaris in vacatures nam in alle provincies toe. Het hoogste gemiddelde salaris is te vinden in Noord-Holland met €45.552, in Amsterdam ligt het gemiddelde zelfs nog hoger op €49.968.
“Het gemiddeld geadverteerd jaarsalaris in Amsterdam wordt omhoog getrokken door de vele IT en Financiële vacatures die goede salarissen meekrijgen. Voor beide sectoren ligt het salaris in Amsterdam boven de €50.000.” verklaart Thomas de Schuyter.
Sectoren waar veel nieuwe vacatures bijgekomen zijn, zijn de gezondheidszorg met 3.185 extra vacatures en horeca met 3.409. In de gezondheidszorg zijn veruit de meeste vacatures in Zuid-Holland geplaatst, in de horeca zijn de meeste nieuwe vacatures in Noord-Holland te vinden.