Spijtenburg ondersteunt organisaties bij de werving en selectie van toezichthouders en commissarissen.
Vanuit onze expertise vinden we het van belang dat een zorgvuldige procedure, een juiste profielschets en een zorgvuldig traject van werving en selectie bijdragen aan een evenwichtige samenstelling van de Raad van Toezicht, aan een harmonieuze opbouw van kennis, kunde en karakters en aan een goede samenwerking met de Raad van Bestuur.
Wij beschikken over een uitgebreid bestand van ervaren en startende leden van raden van toezicht met ervaring in de publieke sector. Onze consultants hebben zelf ook ervaring als bestuurder of toezichthouder en benutten deze ervaring bij het uitvoeren van de werving en selectieopdrachten.
Ieder kwartaal geeft Spijtenburg in de persoon van prof. dr. Rienk Goodijk studiebijeenkomsten voor aankomende en ervaren toezichthouders. Wij zijn daardoor goed op de hoogte van de huidige wettelijke vereisten en de actuele governanceopvattingen.