Een tijdige inzet van het BMW betekent dat je preventief handelt door de medewerker te helpen om weer grip te krijgen op de situatie, voordat spanningen en problemen leiden tot uitval en conflicten. Het BMW biedt professionele ondersteuning aan medewerkers bij werkgerelateerde problematiek. De aanpak is kortdurend en oplossingsgericht.
Bij verstoorde arbeidsverhoudingen, dreigende uitval door stress, spanningen of burn-out kan zowel de medewerker als de leidinggevende een beroep doen op het BMW. Hiermee wordt vaak erger voorkomen. Cliënten leren:
Als leidinggevende kun je BMW inschakelen als je een probleem signaleert en behoefte hebt aan een onafhankelijk klankbord. Desgewenst adviseert de bedrijfsmaatschappelijk werker het management. Bijvoorbeeld bij de implementatie van organisatorische veranderingen en sociaal beleid.