Será que fazer várias coisas ao mesmo tempo torna alguém mais produtivo no trabalho?
É uma crença comum que a multitarefa é um atributo desejável para um funcionário possuir. Isso é baseado na ideia de que a multitarefa resulta em um maior volume de produto de trabalho. No entanto, a visão contrária é que a multitarefa diminui a qualidade do trabalho. Em outras palavras, a multitarefa aumenta a produtividade se o objetivo é simplesmente produzir mais produto de trabalho; mas, ao mesmo tempo, diminui a qualidade de cada resultado individual.