Quais são os melhores tipos de perguntas a fazer durante uma entrevista de emprego?
Os melhores tipos de perguntas a serem feitas durante uma entrevista dependerão da posição ocupada, da experiência e da experiência necessárias e do conjunto de habilidades específicas procuradas. É importante fazer perguntas de fundo para entender o papel e as responsabilidades atuais do candidato, bem como seu próximo trabalho ideal. As perguntas comportamentais também são bastante úteis durante uma entrevista. As perguntas comportamentais pedem ao candidato que descreva como ele reagiria em uma situação específica e podem ser adaptadas às habilidades e experiência procuradas. Por exemplo, é útil descrever uma situação que o candidato provavelmente encontrará no novo emprego em potencial e pedir-lhe que descreva como ele lidaria com a situação. Isso ajudará você a identificar se o candidato tem as habilidades e a experiência para abordar parte do trabalho cotidiano em sua empresa. É uma boa idéia fazer várias perguntas comportamentais durante cada entrevista e fazer todas as perguntas para o mesmo cargo.