Podem 4 dias de trabalho por semana alcançar o mesmo resultado que 5 dias de trabalho por semana?
Em primeiro lugar, a semana de trabalho de 4 dias não é trabalhar horas extras pelas mesmas horas em 4 dias. Em vez disso, é geralmente definido como horário de trabalho reduzido. Ele foi tentado em diferentes partes do mundo em uma base experimental e algumas das organizações adotaram-no permanentemente. A redução do horário de trabalho não é uma idéia completamente nova. Ao longo do último século, o horário de trabalho foi reduzido e beneficiou os funcionários, bem como os empregadores. Alguns benefícios principais incluem redução do esgotamento dos funcionários, maior produtividade, redução da pegada de carbono e menor número de ausências. Também pode ajudar a atrair talentos no mercado de trabalho. No entanto, pode aumentar o custo do empregador. Além disso, pode não ser adequado para todas as indústrias ou funcionários. Em resumo, é uma das opções viáveis e, com base na indústria, pode ser adotada no futuro próximo.