La retraite de base des non-salariés agricoles est composée de deux éléments : la retraite forfaitaire, fonction de la seule durée d'assurance, et la retraite proportionnelle, fonction de la durée d'assurance et du niveau de cotisations. Une majoration de la pension de retraite de base est en outre servie pour garantir un montant minimum de pension appelé pension majorée de référence égal à 681,20 € par mois, au 1er avril 2013, pour une carrière complète de chef d'exploitation ou d'entreprise agricole. La retraite forfaitaire, dont le montant maximum est égal à l'allocation aux vieux travailleurs salariés pour une carrière complète de non-salarié agricole, est fortement redistributive en faveur des revenus d'activité les plus modestes. Par ailleurs, le barème de points de retraite proportionnelle est établi de manière à ce que le régime de retraite de base des personnes non-salariées agricoles offre, avec toutes ses composantes, des rendements comparables à ceux du régime des salariés et des régimes alignés. L'analyse comparative des indicateurs de rendement des régimes, notamment le taux de remplacement (rapport entre le montant de la retraite et celui du dernier revenu d'activité) et le taux de rendement interne (taux d'intérêt qui aurait rapporté les mêmes prestations à l'assuré s'il avait placé ses cotisations sur un compte d'épargne), montre que le régime des personnes non-salariées agricoles est très favorable pour les plus petits revenus (revenus d'activité inférieurs à 800 fois le salaire minimum de croissance horaire (SMIC)) et qu'il offre dans les autres cas des taux de rendement équivalents. Cela est vérifié pour les revenus se situant entre 7 500 € et 15 000 €, les retraités bénéficiant de la redistributivité de la retraite forfaitaire et de la pension majorée de référence. Dans cette fourchette de revenus, le montant de la retraite globale de base est portée au montant de la prestation majorée de référence, soit 681,20 €. Le taux de remplacement varie entre 108 % (revenu de 7 500 €) et 55 % (revenu de 15 000 €) contre 50 % pour un revenu égal ou supérieur au SMIC annuel (1820 fois le SMIC horaire). Pour des salaires compris entre 7 500 € et 15 000 €, les montants des retraites des salariés sont portés au minimum contributif majoré, soit 687,32 €. Ce montant est équivalent à la prestation majorée de référence et le régime des non-salariés agricoles offre un taux de rendement interne légèrement supérieur compte tenu d'un taux global de cotisations vieillesse inférieur de 0,64 point à celui des salariés. Il n'est donc pas envisagé de procéder à une révision du barème de points de retraite proportionnelle. Celle-ci conduirait à servir des pensions plus importantes que dans les autres régimes à niveau de cotisations identiques, à une situation de sous-parité en termes d'effort contributif et à détériorer le déficit structurel du régime.