M. Michel Lefait appelle l'attention de M. le ministre du travail, de l'emploi et du dialogue social sur l'utilisation abusive que certains employeurs feraient des mesures d'accompagnement à la réinsertion professionnelle mises en place par Pôle Emploi : évaluation en milieu de travail (EMT), évaluation en milieu de travail préalable au recrutement (EMTPR), action de formation préalable au recrutement (AFPR) ou encore la préparation opérationnelle à l'emploi (POE). Si dans la plupart des cas, l'attitude des entreprises est en adéquation avec la finalité du dispositif de réinsertion mis à la disposition des demandeurs d'emploi, il arrive que les mesures soient détournées de leur objectif premier et qu'elles constituent finalement une véritable aubaine permettant de recourir, sur une courte période, à une main-d’œuvre quasi gratuite puisque non rémunérée par l'entreprise. Aussi, il souhaiterait connaître les moyens dont dispose Pôle Emploi pour s'assurer que les dispositifs concernés ne sont pas détournés de leur objectif principal et si des mesures complémentaires pouvaient être prises pour mieux encadrer l'utilisation de ces dispositifs.