指導者のあり方—人を育てる上で大切なこと人を育てる、部下を適切に指導育成していく、そういうことのために大切なことの一つは、指導すべき立場の人が指導者としての責任を正しく自覚認識している、ということである。これは、一面きわめて当たり前のことであるが、しかし実際にはなかなか十分でない姿も少なくないのではあるまいか。昨今の日本においては、青少年に対して親や教師などおとなたちが、正しく、言うべきを言い、教えるべきを教え、指導すべきを指導しているかどうか。中には、そういう姿もあろうが、反面、青少年を正しく育成することに対して、いわば初めからサジを投げているような姿も少なくないように思われる。言っても聞いてくれない、だから言ってもムダだ、ということで、指導すべき立場にあるにもかかわらず、その立場からおりている。これでは、やはり青少年の指導はむずかしいのではあるまいか。指導されないとなると、こんどは青少年たち自身としても、なんだか物足らなくなる。うるさく言われるのはかなわないけれども、しかし全く何も言われないというのでは、もっと困る。いろいろな点について、先輩、大人たちに教えてもらいたい。わからないことはたくさんあるのである。ところが、先輩、おとなたちは、言ってもダメだというので、教えない。