周りの社長から、リーダーを育てようとするが、なかなか上手くいかないという声がよく聞かれます。本書は、“リーダーシップ”の本質を様々な角度から捉えており、リーダーの育成について気づかされるところの多い、とっても良い本です。何点かお話ししたい点はありますが、今回、「リーダーが果たすべき仕事」を取り上げます。この本は、次の5つを上げています。任務にあるものを励まし、叱咤して実行すること得てして、社長は、リーダーが、期待した成果を上がらないとがっかりしますが、ではどこに問題があるか捉えきれていますか?例えば、「ゴールは定まっているのか?」「現在地をどう認識しているのか?」などなどということで、この5つのポイントでヒアリングすると、問題の本質が見えてくるのでは?また、社長は、リーダーを指名したとき、この5つについてリーダーに考えさせることが、リーダーを育成する上で、とっても効果的かもしれません。078-742-6110どんなことでもお気軽に、お問い合わせ・ご相談ください。お問い合わせメニューを閉じる。