平均年齢が26歳で、20代からマネージャーを目指せるスピード感ある職場です。マネージャー1名につきメンバーは7名までと決めており、一人一人の成長を大事に支援する仕組みとなっています。社内SNSで気軽にコミュニケーションをとったり2週間に1回のペースで社内勉強会を開催しており社員同士が切磋琢磨していく風土があります。■キャリアパスは自分で決める!市場価値を最大化!会社が社員のキャリアを決めるのではなく、自分自身でキャリアを選択。上司との1on1でキャリアプランを作り、プロジェクトも自分の目指す姿に向け相談して決めます。yen月給25万円~+賞与(年2回)+各種手当(住宅手当)※月給には固定残業代(月18時間/2万9,528円~)を含みます。※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給。18時間を超える時間外労働分は追加で支給します。hours9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)※プロジェクト常駐勤務の場合、プロジェクトごとに異なる場合やフレックス勤務になる場合もあります。period入社後6カ月。