ID:qnlmUwyL0問題:犯罪が多い地域をどうするか?うまくいかなかった解決策:セキュリティシステムの導入。フルタイムのガードの雇用。うまくいった解決策:現役の警察官に無料で住居を提供。そこにパトカーがとまっているだけで犯罪が減ったそうです。問題:エレベーターが来るのが遅いうまくいかなかった解決策:新しい高速エレベータの設置(コストがかかりすぎるので断念)、指定階しか止まらない「エクスプレスエレベータ」の導入。うまくいった解決策:エレベーター横に鏡を設置。→待っている間にすることができたのでイライラしなくなった。問題:駐輪場の自転車がガタガタで近所迷惑うまくいかなかった解決策:立て看板、注意。うまくいった解決策:駐輪場に線を引いた。→人はその線に沿って自転車をとめるようになった。問題:工場でミスが多い(アメリカの事例)うまくいかなかった解決策:生産性コンサルタントの起用。うまくいった解決策:働いている人の呼び方を「Worker(労働者)」から「Craftsman(職人)」へ変えた。働いている人が誇りを持って仕事ができるようになり、ミスが減った。12:16誰も得する事を考えればいいのね。12:17警察官って自分の住居にパトカーを停めることがあるのか?通勤にパトカー使っているわけではあるまいし。12:26※3ちょっと評価する。12:30※11日本にそこまで治安の悪いところはないでしょ。警察じゃ意味をなさないくらいに、ロケットランチャーを市民が装備してる西国は別として。12:43※14なるほど。普通に警察官の自宅として提供したものとばかり思っていたよ。「ここを住居兼駐在所として使ってください」と警察官(と警察署とか上の組織)に話を通したわけか。問題:彼女ができませんうまくいかなかった解決策:速攻ナンパ。モテ系記事を真似てみる。うまくいった解決策:諦めて趣味に生きる。12:51※18鏡屋さんが姿見を売り込みたい時に、ある会社のエレベーターの横でそれを持って黙って立ってました。するとその会社の社長さんがエレベーター待ちの間にゴルフのシャドースイングを始めました。結果、姿見はその会社の階数分売れました。何かの本に書いてあったよ。12:52※24問題:彼女ができませんうまくいかなかった解決策:速攻ナンパ。モテ系記事を真似てみる。13:25言われてみると「なんだそんなことか」と思うが、これを言われる前に考え実行できるのが、いわゆる問題解決能力なんだろうな。13:26※33そういう発想と捻くれた考え方しか出来ないからモテないんだよ。13:30なんか「力押しより人間心理に訴えよ」みたいな気がした。〜と思う解決ばっかりだね。会議ばかりで本来の仕事ができません。うまくいかなかった解決策コンサルタントを呼んで「無駄会議をなくすための会議」をやってもらう。会議室を半分の大きさにして、机・椅子を撤去。立って会議をするとものの5分で結論が出る。15:07米43うまくいかなかった解決法:ハローワークに行く。知人に紹介してもらう。15:07イライラする待ち時間って、時間だけ見る分には大したことなかったりするんだよな。15:25※33はい、みなさーん。いう男の人がモテませーん。どんな仕事してようと、どんな趣味もってようとモテるやつぁーモテるんだよ。18:19米51女は男ほど威勢の顔を重視しない。趣味やってる余裕や人の良さを感じ取ってブサメンでもフツメン以上に感じるようになる。いう解決策が思いつく人は、本当に頭がいいな。23:27地域振興とか限界集落対策でなにか示してくれ。23:47米67それと、天井にしいて逆さまに書いた、ってやつも。ロシアはこういうところ得意だからな。00:29>>68専門の対策チームを作って、高額なセンサーを取り付けたんだよな。空箱が来るとセンサーが鳴る。ライン止めてセンサーを止めに行くついでに空箱回収。現場の人間が「いちいち止めに行くのがメンドくさい」と対策を考える。それがその扇風機だったんだよね。センサーがないとこの発想にたどりつけなかったんだろうな。11:26ゴミの不法投棄に悩んだ地主がお地蔵さんを設置したらゴミがなくなり、お供えものされたり、お参りされたりするようになったって話もあったな。12:28逆に考えるんだ。13:12アメリカのドーナツ屋で制服警官にドーナツ無料のサービスをしたら警官の出入りが常にあるから防犯になってるってのあったよね。13:32「こうするしかない」と言う対策はだいたい他にも手は有るもんだわな。14:00飛行機の管制官の話もあったじゃん。18:07俺も柔軟な発想力が欲しいよ。11:08ドーナツ屋さんで警察官にドーナツを無料提供する、ってのもあったなあ。警察官が店に通ってくれるようになればそれだけで防犯になる。アメリカの映画で警察官がドーナツを食べているシーンが多いのはこれが由来。11:13性格って、滲み出るものなんだよな。※33がたとえイケメンであったとしても、※33とは付き合いたくない(友だちになりたくない)と思うもん。要するに、「卑屈」という種類の性格は嫌われる。「卑屈じゃなくて、それが事実だろ」と反論すればまさにそれが卑屈。実は、「ボッチ」と「リア充」って似てるんだよ。「キョロ充」と「リア充」は似ていない。友だちができないよ、友だちを作りたいよ、と躍起になったり逆に暗くなったりすると、ますます一人ぼっちになってしまう。友だち少ないけど、まあいいか、という心構えで、「一人であること」を有効活用して生活していると、自然と人間としての雰囲気が良くなる。やって自然と相手から声をかけてもらえるようになった人間のことをリア充と呼ぶ。リア充とは、社交的な人間ではなく、人を社交的にさせる人間のことなのだ。16:52問題:朝の満員電車で痴漢が多発する。19:26※43>ニートの解決策は?×社会の厳しさを説いたり自分の苦労話をする。自分が万一採用されたって職場に迷惑かけるだけだという確信が強まる。×働いてる障害者を引き合いに出して責める企業には障害者を雇う義務が課せられ、達成できない場合は様々なペナルティがある。そのため仕方なく採用したが問題なく任せられる仕事がないためお荷物になったりする。そこで本業とは関係のない事業に進出し、そこに隔離しているケースもある。いう事業や授産施設で作られた商品、障害者が一生懸命作ったんですよーって同情引かなかったら買う人いるのか怪しい代物だったりする。当然ながら、ニートにはそんなお仕事ごっこで茶を濁すことなんて許されない。制度上の『障害』には分類されないだけで、就労に支障をきたす問題を抱えている者は少なくない。いった歪みを知らない人間の言うことなんて説得力ない。○手書きの履歴書を禁止し、完全に電子化してWEBで応募させる。字が汚い人の場合だが、手書きだと汚い字や書き損じの履歴書の山を作ることになり、そんな自分が採用されたって迷惑かけるだけという確信を強めさせる。その壁を取り払うだけでもどうにかなる(場合がある)。○自分が経験した仕事のうち、本当に問題なくニートにもできそうなものをためしに練習としてやらせてみる。迷惑かけることを恐れてるならば、の話だが、企業がいきなり高度のことを求めてはいないことを分からせる。失敗してもいまは練習でプライベートだから迷惑にはならないと安心させたうえで『できる』という体験をさせて自信を持たせてやる。○ニートを見下し、叩きたいだけの奴に発言させない。働く意欲や勇気を持たせるのが大事なのだから、こういう手合いは邪魔。14:06ニートが居なくなって困るのはニートを見下すことで優越感を得ようとする底辺の人じゃねーの?見下せる対象がいなくなるうえに職も奪われかねない。「強制労働」だの「無職税」だのと自分たちと違う(安心して見下せる)場所に置きたがるんだろう。15:44そういえば、最近ロジカルシンキングの本がたくさん出てきたな。02:59この手の話しって漢文によくあるよね。短絡思考の皇帝は問題が起きても安易な解決策しか浮かばない。自信があるから実行して失敗。それを見兼ねた有能な臣下がアドバイスをして国を上手く治めるって話し。20:14猫飼ってると大体こんな感じ。悟った瞬間、冷めた瞬間にくろぐ。