サイト公開数や予算に対しての原価消化率で評価します。作業を効率化し、予算にあわせた作業配分や計画的に行動をすることで評価される項目です。担当案件の進行停滞率やトラブルの有無から、問題なくスムーズに進められているかを評価します。クライアントとの関係値が良好で、しっかり案件管理ができていればいるほど結果の数値が高くなります。*試用期間中(アシスタント業務)は、社内作業の効率で評価します。制作したサイトの担当ディレクターの判断により評価されます。指示書通りの内容で制作できているか、ユーザービリティに配慮した制作ができているかが判断基準となります。スピード作業ごとに設けられている規定日数に対しての結果で評価が行われます。上記に加え、制作課全体の制作予算に対する原価消化率も評価に加わります。作業効率化を行い、精度の高いサイト制作を目指します。サポートSupportサポート課は顧客担当を設けず、課全体で作業をおこなっていきます。そのため、課全体の下記数値で評価をしていきます。評価は6カ月ごとにおこない、翌6カ月の給与に評価内容が反映されます。担当クライアントより紹介を受け、新規申し込みに繋がった場合に歩合をお支払いしています。応じてディレクター評価のもと、歩合が支払われます。教育バックアップディレクターまずはアシスタントとして一連の作業を学び、一般となった後も独り立ちまでは教育係が副担当としてサポートします。実践をふまえながら教えていくOJT形式が多く、定期的な進捗報告など日々相談やアドバイスがもらえる環境です。社内マニュアルをもとに割り振られた案件の制作を行いながら、できる作業を増やしていきます。新人のうちは教育係がつき、日々の作業や進め方のサポートがありますし、実践しながら学んでいくため早く成長できます。定期的に行っている課内での情報共有からは、より良い方法や効率的に行う方法を吸収することができます。詳しい仕事内容はこちらサポート操作方法レクチャーはロープレで練習し、テスト合格した後にデビューします。最初はクライアントへのメールや対応など、都度先輩上司が確認し、徐々に独り立ちしていきます。サポート課の業務内容は幅広いため、実務業務でクライアント対応のコツやWEB関係の知識を日々増やしていきます。