部下の結婚式のスピーチを頼まれたものの、スピーチの経験が無かったり、部下に対するスピーチは初めてだったりして、どう準備をしたらよいか分からず困っている方もいらっしゃいますよね。今回は、結婚式のスピーチを頼まれたときの話し方や時間、注意点などをご紹介します。結婚式のスピーチの話し方や時間とはスピーチをするからには、しっかり聞き手に伝わるように話したいものです。そのためには、わかりやすいようにハキハキと話すこと。早口だと聞き取りにくくなるので、落ち着いて話します。声が小さ過ぎると聞き取りにくく、大き過ぎると耳障りなので気を付けてください。最近のマイクは性能がいいので、普通に話しているときぐらいの大きさで十分です。声が割れてしまう場合は、マイクから口を15~30cmぐらい離してみてください。はつらつとしたスピーチは、生き生きと輝いて見えるものです。仏頂面(ぶっちょうづら)よりも、さわやかな笑顔で話すように努めましょう。「えー」「あー」「あの」「ええと」「~ですね」などを繰り返す癖は、聞き苦しいので気を付けてください。必要以上に聞き手を笑わせようとしたり、感動させようとしたりすると、逆にしらけてしまうので、自然に話すように心がけましょう。~印象の良いスピーチのコツ~視線に注意する基本的に視線はまっすぐにし、時々は会場全体をゆっくりと見回すようにすると良いですね。足元を見ていると陰気な印象になるので気を付けましょう。スピーチの中で新郎新婦や会場内にいる人のことを話す場合は、視線だけではなく体全体をその人のほうに向けます。その人のことを指し示す場合は、手のひら全体を使うようにします。お酒を飲み過ぎない酔っ払いながら話すのは見苦しい印象を与えてしまいます。緊張をほぐすためにお酒の力を借りたくなるかもしれませんが、「舌が滑らかになる程度」を超えないように気を付けましょう。姿勢に気を付ける背筋、首筋をのばし、胸を張って堂々と立ちましょう。肩の力は抜いて、あごをひくと姿勢も良く見えます。男性は足を外側に向けて少し開くと、堂々として見えます。女性はかかとをつけて、つま先を開くようにしましょう。手の位置に気を付ける手は自然に横におろすか、前で軽く組みましょう。女性は前で組むのが一般的です。歩きながらスピーチしない芸能人のショーではないので、スピーチ中にマイクを持って歩き回るのはNGです。マイクの位置に注意するマイクはあごよりやや下にくるように調節を。声が割れるようなら、マイクから口を15~30cmぐらい離しましょう。お辞儀をする場合はマイクにあたらないように、ある程度離れて姿勢を正し、腰から身体を45度に折り曲げます。目を閉じたまま話さないまれに、目をつぶって話す人がいますが、聞き手には妙な印象を与えてしまうので、目は開いて話すこと。あがったときは知り合いのほうを向き、その人に話しかけるような気持ちで話しましょう。スピーチの時間は5分以内に披露宴でのスピーチは新郎新婦への「はなむけの言葉」です。あふれ出るお祝いの気持ちとはいえ、スピーチが長くなっては会場のゲストが疲れてしまいます。スピーチの所要時間は5分を心がけるようにしましょう。上司によるスピーチの基本の構成&例文スピーチには基本となる構成があります。構成に沿ってスピーチ内容を考えましょう。結婚式のスピーチでは、上司であるという事を冒頭に話すのが基本。この時に心がけるべきことは、自分の紹介でありつつも、新郎新婦との関係性を説明しながら、あくまでも新郎新婦を主役にするという事です。自己紹介をした後には、その流れで新郎新婦と両家の方々に祝辞を述べます。結婚式のスピーチで上司の立場で話すと言っても、役割としては出席者の代表として話すのですから、お祝いの言葉は欠かせません。※新郎新婦や両家の家族が立って聞いている場合は、祝辞を終えたら「どうぞ皆さまご着席ください」と言って着席を促すことを忘れずに。例)「〇〇君、□□さん、また、ご両家の親族のみなさま、本日は誠におめでとうございます。僭越ではございますが、ご指名を頂戴いたしましたので、お祝いを述べさせていただきます。祝辞を述べた後は、新郎もしくは新婦とのエピソードを紹介します。この時のポイントは、最終的には新郎新婦のことを褒めたたえる内容にすることです。結婚式スピーチで上司が話すなら、仕事でのエピソードが適切です。職場での新郎または新婦の人柄や仕事ぶりで素晴らしい所を紹介してください。「新郎の〇〇君は、営業マンとして私共の部署で活躍して頂いています。※ここで少し新郎を落としておきます。※最終的には褒めて締めます。「新婦の〇〇さんは、昨年から営業部の一員として私たちと共に働いています。〇〇さんはとても気配り上手で、部内のムードメーカー的な存在です。明るい性格ときめ細かな対応で、クライアントから『ぜひ指名〇〇さんに担当してほしい』と指名が入るほど信頼を得ています。お菓子作りもプロ級の腕前で、社内のイベントでは『〇〇さんのお菓子教室』が開かれたほどです。基本構成4:二人へのエールエピソード紹介をし終えたら、新郎新婦にエールの言葉を送って、スピーチの締めに。結婚式スピーチを上司の立場からするといっても、この新郎新婦へのエールは、人生の先輩として伝えてください。例)「私は今年で結婚24年目を迎えます。家内とはつまらないことで喧嘩をしますが、夫婦は思っていることを我慢してはいけません。相手に自分の気持ちや思いを素直に伝えることが、長い目で見れば、夫婦円満の秘訣なんだと思います。一般的な上司のスピーチ例文を用意しました。新郎の上司、新婦の上司それぞれの例文があるので、参考にしてくださいね。本日はこのようなおめでたい席にお招きいただき、厚く御礼申し上げます。山田君、穂香さん、本日はご結婚まことにおめでとうございます。ご両家の皆様方におかれましても、心よりお祝い申し上げます。ご来賓の方々を前に僭越ではございますが、ひとことお祝いの言葉を述べさせていただきます。みなさま、どうぞご着席ください。今では地域営業部チームをけん引するリーダー的存在で、仲間からの信頼もとても厚い青年です。入社当時から勉強熱心で、何事も先頭に立って行動する姿が印象的な田中君ですが、チームの業績が伸び悩んだ時期は、他部署に話しを聞いて対策を考えたり、お客様のもとに足を何度も運んだりと、先陣を切ってアクションを起こしてくれたことが印象的です。ピンチの時にも動じることなく、みんなをまとめてくれる田中君は、私どもが期待を寄せる自慢の社員でございます。聞くところによりますと、穂香さんとは趣味の登山を通じてと出会われたと伺っております。夫婦とは、ふたりで協力して家庭を築き、二人三脚で人生を歩んでいくものだと思います。これまで田中君、穂香さんでいろんな山を登ってきたと思いますが、これからはふたりの人生という山を一緒に登ってゆくことになりますね。晴天の日もあれば荒天の日もあると思いますが、ぜひ力を合わせて幸せな家庭を築いてください。つたない挨拶ではございましたが、おふたりの末永いご多幸をお祈りいたしまして、私からのお祝いの言葉とさせていただきます。田中君、穂香さん、本日は誠におめでとうございました。=新婦の上司のスピーチ例文=英俊さん、穂香さん、この度はご結婚おめでとうございます。ご両家のみなさまにも心よりお慶び申し上げます。ご起立のみなさま、どうぞご着席ください。今ご紹介にあずかりました、新婦の勤める鹿山病院で看護師長を務めております、牧野と申します。本日はおふたりの門出をお祝いし、まことに僭越ではございますが、ひとことご挨拶させていただきたいと思います。新婦の穂香さんが看護師として私たちと一緒に働くようになったのは、今から5年ほど前になります。彼女は小柄でかわいらしい印象ですが、実は芯はしっかりしています。日頃の仕事をしっかりと行いながら、研修にも積極的に参加するなど、勉強熱心で院内でも信頼されています。夜勤もあり体力的に大変な部分も多い職場ですが、穂香さんはいつも笑顔を絶やさず、患者さんからもとても人気があります。私はそんな彼女を見て「華奢な体のどこからそんなエネルギーが湧いてくるのか...」と感心するばかりです。いつも笑顔の絶えない穂香さんは、職場のムードメーカーでもあります。彼女の周りにいるとなぜか元気をもらえるんですよね。これからはその素敵な笑顔で、家庭も明るく照らしてくださいね。新郎の英俊さんには、本日初めてお目にかかりましたが、やさしく誠実な人柄が感じられ、穂香さんを大切にしてくれると確信しております。ここでおふたりにお願いがございます。それは、これから先、常にお互いを思いやる気持ちを忘れないでほしいということです。長い間一緒に過ごしていますと、感謝すべきことも当たり前のことのように感じがちになります。家庭を築いていくには、ふたりの協力が不可欠です。お互いに大変な時、疲れている時もあると思いますが、思いやりの気持ちを忘れずにいてほしいと思います。思いやりや感謝の気持ちは声に出さないと伝わらないこともあるので、時には「いつもありがとう」と伝えあえるような関係を築いていただけたら幸いです。最後になりますが、おふたりの末永い幸せと、ご両家のみなさまのご多幸を心よりお祈り申し上げまして、私のお祝いの言葉とさせていただきます。ありがとうございました。結婚式のスピーチでやってはいけないこと・忌み言葉、重ね言葉は避ける・暴露話や過去の恋愛についての話は避ける・砕けすぎた内容や話し方にはしない・自慢話はしないまとめ●スピーチ時は姿勢・視線・手の位置に注意する●歩きながらのスピーチ、目を閉じたままのスピーチはNG●スピーチの所要時間は5分を心がける●スピーチの基本的な構成に沿って内容を組み立てる●結婚式のスピーチでは忌み言葉、重ね言葉は避ける、暴露話や過去の恋愛についての話は避ける結婚式のスピーチのポイントを抑えて、成功させましょう。結婚・披露宴を行う場合に、職場の人をどこまで招待するのかは、悩ましい問題です。仲の良い同僚を招待したいけれど、ひとりでも職場の人を招待するなら、上司を招待しないのは失礼?といろいろ迷ってしまいますよね。今回は「職場の人の招待をどうするかといった内容から、招待状の渡し方、挨拶をお願いする時のポイント、結婚式当日の注意点、結婚式後のフォロワーまでをまとめました。結婚式に職場の人をどこまで呼ぶ?呼ばない人へのフォローは?職場の人を結婚式・披露宴に招待する場合、自分の所属する部署などで招待する人としない人がいると、招待されなかった人に「なぜ私は招待されなかったんだろう...」と不満に思われてしまうことがあります。「仲の良い人だけを招待する」といった方法は後々気まずい空気になりやすいので避けましょう。職場の人を招待する場合は、客観的に納得できる人選を心掛けること。所属する部署やチーム全員を招待する、直属の上司・先輩のみを招待するといった選び方です。全員を招待することが難しい場合は、上司を挙式披露宴に、同僚や後輩は二次会に、と分けて招待してもいいですね。職場の人をあまり招待したくないという場合は「挙式披露宴は身内だけで行いますので」と、結婚報告だけにし、職場の人は誰も招待しない形にしても良いでしょう。結婚式・披露宴のゲストは両家で人数などのバランスをとる必要があります。新婦側に職場の人をたくさん招待しているのに、新郎側は職場の人がゼロというのもバランスが悪いですよね。ふたりだけでなく式場のスタッフや家族にも相談して考えましょう。招待状を渡す方法や挨拶の依頼はどうする?結婚式は新郎新婦が「ゲストをお招きする」というスタンスなので、招待状を相手に直接手渡ししてお願いするのが本来のマナー。職場で会える人には、招待状を直接渡すようにしましょう。招待状を渡す前に結婚することや式の日取りを伝えて、参加可能なことを確認しておくことが常識です。結婚の報告もせずいきなり招待状を渡すのは絶対にNGです。招待状を手渡しする時には、ぜひ来てほしいという気持ちを伝えましょう。披露宴の中でスピーチや乾杯の挨拶、余興などをお願いしたい場合は、招待状を渡す際に伝えるのがおすすめです。させていただいた結婚式の招待状です。●●さんにお越しいただきたいと思っております。「●●先輩、遅くなりましたが結婚式の招待状です。結婚式の招待状を手渡しする場合は、郵送する場合と違い、封筒に相手の住所を書いたり、切手を貼ったりする必要はありません。封筒には相手の名前だけでOKです。住所が書かれていると「本当は郵送しようと思ったけど、切手代を節約したくて手渡しにした?」と思われてしまう可能性もあるので気を付けて。招待状を毛筆書き、あるいは印刷する前に、郵送するゲストと手渡しをするゲストそれぞれのリストを作成しておきましょう。手渡しの招待状は、郵送しないので封をする必要もありません。中身が出てしまいそうな場合はシールでとめる程度にしましょう。封をしないのは、縁起の観点では封を「切る」行為が良くないという意味、実務的な観点では「開封の手間をかけさせないため」という意味があります。招待状には切手を貼った出欠確認用の返信ハガキを同封するものですが、手渡しの招待状でも同様に切手を貼った返信ハガキを同封します。こちらが手渡しをしていたとしても、相手が返信ハガキを手渡ししてくれるかは分かりません。郵送で返してもらっても良いように、切手を貼った返信ハガキを同封しましょう。祝辞や乾杯の挨拶を考えるのは時間がかかります。招待状の準備ができていない場合でも、結婚式・披露宴の日取りが決まれば早めに依頼の旨を伝えるのがおすすめです。遅くても招待状発送目安となる結婚式2ヶ月前までには依頼の意思を伝えましょう。依頼をする場合は、直接会ってお願いするのがマナーです。転勤や出張などの理由で直接会えない場合は、ひとまず電話でお願いをするようにします。メールやSNSで依頼したり、連絡をせずに招待状に付箋のメモ書きで依頼したりするのは大変失礼なのでやめましょう。スピーチや乾杯の挨拶を依頼する時は、結婚報告も兼ねる事になると思います。日取り・主賓として列席のお願い・主賓祝辞(乾杯挨拶)のお願い」というのがスマートです。その際に「披露宴のスタイル」「ゲストの人数」「スピーチの順番」「持ち時間」「スピーチ内で話題にして欲しい(欲しくない)こと」など、スピーチに必要な情報もお伝えしておくのがベターです。引出物の選び方は大きく2つ。式場の提携ショップから選ぶ方法と、自分たちで用意して式場に持ち込む方法です。提携ショップから選ぶメリットは自分たちで調べる手間が省けること。商品を選びやすく、発注~検品までを式場が担当してくれるので、トラブルがあった場合でも式場にフォローをしてもらえる安心感があります。持込みをする場合は、ゲストに合うアイテムを自由に選ぶことができるので、オリジナリティが出しやすく、よりゲストの満足度が高いアイテムを選べる可能性が高いです。お得なアイテムを選べば引出物の価格を抑えられることもありますが、式場によっては持込み料がかかる場合もあるので、成約前に確認しておくと安心です。引出物の相場は、ひとりあたり5,000~8,500円程度。職場の同僚には5,000円、上司には8,000円を目安に、それぞれの立場に合った品を贈るのがおすすめです。引出物といえば、食器やタオルといった誰でも使いやすいアイテムが昔から定番とされていますが、近年はゲスト自身に好みのアイテムを選んでもらえるカタログギフトが人気です。カタログギフトは、食料品中心のグルメカタログや雑貨屋のおしゃれなカタログなど、ゲストの趣向や引出物の予算に合わせて選べることも人気の理由です。・いくつあっても困らない実用的なもの・記念品としてふさわしい高級感のあるもの・自分がもらってうれしいもの実用的なアイテムは喜ばれやすいのでおすすめです。高価なアイテムでも安く見えるものは避ける方が無難。迷ったときは、自分がもらってうれしいかどうかを考えて判断しましょう。結婚式後の出勤では、職場の人たちにお礼を言うのがマナーです。祝辞や乾杯の挨拶、余興を受けてくれた上司や職場のメンバーへのお礼は必須です。当日招待はできなかったものの、祝電やお祝いをしてもらった人にも、無事に結婚式を終えた報告とお礼を伝えましょう。先日は私どもの結婚式にお忙しい中ご参列くださりありがとうございました。披露宴では、とても素敵な祝辞も頂戴しまして、誠にありがとうございました。私の職場での様子は両親にとって知ることがないものでしたので、とっても喜んでおりました。妻(夫)の上司からも、“余興であんなに会場を盛り上げるなんて、チームワークのいい職場なんですね”という言葉をいただきました。至らない者同士ですが、これから頑張ってまいりますので、ご指導ご鞭撻のほどよろしくお願いいたします。●●さん、先日は披露宴の余興をありがとうございました。皆さんの息の合ったダンス、妻(夫)の会社でもすごく話題になったそうです。両親も披露宴の中で一番印象に残っていると感激していました。お忙しい中、お昼休憩の時間や休日を使って、メンバーの中心になって準備をしてくださったと伺いました。本当に感謝してもしきれません。●職場の人への招待状は、事前に結婚報告を終え、参加の意思を確認できてから手渡しを●手渡しする招待状は住所を書かないなど、郵送するものとは勝手が違うので注意する●披露宴で祝辞や乾杯の挨拶などを依頼する場合、2ヶ月前には伝える●引き出物は、職場の同僚が5,000円、上司は8,000円を目安に。