賃金のデジタル払いを導入する場合、労使協定を締結する必要があり、その労使協定書のサンプルです。shoshiki099.pdf会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座このコーナーでは、経営者や管理職が最低限知っておきたい人事労務管理のポイントを会話形式で分かりやすく解説していきます。今回は、いよいよ始まる給与のデジタル払いを取り上げます。定期健康診断を秋に実施している企業も多いと思いますが、健康診断の受診後に従業員が有所見となった場合の取扱い、健康診断の実施後に会社がやるべきこと等、適切に対応ができていないケースが見受けられます。そこで今回は、健康診断の実施後の対応についてとり上げます。本文へ総務担当者のための今月のお仕事カレンダーいよいよ年末調整の準備を行う時期になりました。今年は所得税の定額減税もあり、複雑化している様式に戸惑う従業員も多いと思いますので、まずは担当者がしっかり理解したうえでわかりやすく説明しておきましょう。●私たちの想い●メールでのお問合せ会計・税務の最新トピックスは『経営SCOPE.biz』トップ|事務所案内|税務コラム|労務コラム|相続コラム|相続税の試算|みんなの。