わず「技術」への関心が高く技術キャッチアップを積極的に行っている方を採用。組織の力を最大化する役割を担うことに貢献してくださるマネジメント人材を募集しています。【チャレンジ】を両立させることを目標としています。さまざまな働き方に対応できるよう、今回はリモートを中心とした業務遂行としています。社内の研修制度や人事制度、またさまざまな人との関わり合いを基に、市場価値を向上していける技術の習得と発揮を実現していただけます。更新している当社では、今まさに第二次創業期として準大手から中堅規模の企業に特化して、プライム案件やERP導入案件の拡大に注力しております。2025年に売上高100億円を達成すべく、今回新しいメンバーを募集しております。今後はSIerとしての側面を持ってお客様とより密接な関係性を持ち、当社の技術や人財を含めたトータルな提案をします。更新している当社では、今まさに第二次創業期として準大手から中堅規模の企業に特化して、プライム案件やERP導入案件の拡大に注力しております。2025年に売上高100億円を達成すべく、今回新しいメンバーを募集しております。同社は創業以来50年以上黒字経営を続けており、コロナ禍においても業績を伸ばしています。自己資本比率は業界平均58%を大きく上回る70%前後。無借金経営を貫いており、末永く働いていきたい方には最適な環境です。