創造と変革のMBA当サイトを快適にご利用いただくには、ブラウザでJavaScriptを有効にしてください。お使いのブラウザはサポート対象外です。推奨のブラウザをご利用ください。compensation経営者報酬とは、経営者に対する報酬。アメリカをはじめとした欧米諸国では、経営トップに近づくほど固定報酬の割合が下がり、業績による短期・長期のインセンティブの割合が高くなっている。経営トップが組織の業績に及ぼすインパクトが高いことを考えれば、理にかなったことと言える。一方で、特に短期的なインセンティブの比率を高くしすぎると、経営者が短期的な業績に過度に関心を向けてしまい、長期的投資を怠ってしまうなどの弊害も指摘されている。日本ではこれまでは固定報酬の割合が高く、業績に基づくインセンティブの割合はごく小さかった。商法上の役員に対して支払われる賞与が企業の利益処分と見なされ、法人税課税の対象となり、コスト的に不利になることも要因だった。先述したように日本でもストック・オプションが徐々に普及し始めている。近年では商法上の役員ではない執行役員制度の導入が増加していることもあり、トップ・マネジメント層の成果主義化は加速している。体験クラスでは、グロービスの授業内容や雰囲気をご確認いただけます。同時開催の説明会では、実際の授業で使う教材(ケースやテキスト、参考書)や忙しい社会人でも学び続けられる各種制度、活躍する卒業生のご紹介など、パンフレットやWEBサイトでは伝えきれないグロービスの特徴をご紹介します。「体験クラス&説明会」にぜひお気軽にご参加ください。STEP.1参加方法をお選びくださいご希望の受講形式と同じ形式での参加をおすすめしています。大学院・単科生の概要や各種制度について確認グロービスならではの授業を体験いただけます。ついても詳しく確認いただけます。※個別に質問できる時間もあります。ついて詳しく確認いただけます。※個別に質問できる時間もあります。体験クラスをご希望の場合は「体験クラス&説明会」にご参加ください。ついて詳しくご案内します。※個別に質問できる時間もあります。※体験クラスはありません。※体験クラス・卒業生スピーチあり本科(MBA)への進学や入試への出願を検討している方向け詳細お申込み該当する体験クラス&説明会はありませんでした。※日程の合わない方、過去に「体験クラス&説明会」に参加済みの方、グロービスでの受講経験をお持ちの方は、個別相談をご利用ください。※会社派遣での受講を検討されている方の参加はご遠慮いただいております。貴社派遣担当者の方にお問い合わせください。※社員の派遣・研修などを検討されている方の参加もご遠慮いただいております。こちらのサイトよりお問い合わせください。Reserved.体験クラス&説明会。