アメリカ人の上司と闘うために、外資系に転職時からオンライン英会話を活用して、英会話力とビジネススキルを継続的にアップさせています。外資系でブランドマネージャーになった管理人が、質の良いオンライン英会話を利用して、英会話力だけでなくTOEIC900点越えもビジネススキルの向上も狙うノウハウをお伝えします。今回はオンライン英会話の話から少し離れますが、このブログを見ている方々の中で、就職活動をしている大学生の割合が増えているようなので少しメッセージを。4月に就活解禁ですもんね。初め日系企業に入社した私としては、1社目として外資系企業を選ぶことのメリットとデメリットの両方を感じてしまいますが、少しでも若い時期から実践的なビジネスの世界に入ることは意味のあることだと思います。以下、外資系の面接で重要なことを列挙します。スポンサードリンク日本語面接でも英語面接でも同じです。・全てはロジカルであること外資は総じて時間に厳しいです。短い時間で自分をアピールするには、ロジカルな答えをするのが一番です。志望動機も自己PRも、「なぜ自分がそう言えるのか」を必ず伝えるようにしましょう。世の中の流れを見れるからなどでは、まず面接で落とされます。自分の過去の経験から、なぜこの業界で戦うことを望んでいるのか、何を成し遂げたいのか。自分の目標を達成するために外資の環境が必要なんだということを伝えましょう。・揺るぎない自信を持つことおどおどしている人はいりません。面接になってしまえば、自分を信じるしか無いのです。受け答えをするようにしてください。以上ですが、1ヶ月前にも皆さんへのメッセージを書いていますので読んでみてください。「英会話力を向上させる最短のテクニックと外資系の最前線(就職テクニックと内部の実情)」をテーマに、ブログでは遠慮して書けない内容をお届けします。際どい内容も書いていきますが、今の世の中ですから、取れる情報は全部取ることをおすすめします。"英会話"・"外資"どちらかのキーワードが重要だと思う方に損はないメルマガにします。○外資系でもらえる給料の実額とその理由お申し込みはこちらからいつでも解除可能です。企業が運営している広告ブログに負けず個人で情報提供を続けて行くために、以下クリックで応援をお願いします・・。|英会話&ビジネススキルをマスターする上での基礎書籍です。外資系社員のバイブルですが、全ての社会人に読んでほしい良い良書たちです。【職種】マーケティングマネージャー〜職歴〜【新卒】大手日系メーカーでマーケティング職。英語は一切使わない業務。メールまで、全ての仕事が英語に。オンライン英会話を使い倒し猛烈スキルアップ。3年でブランドマネージャーに昇格。【3社目】同ポジション・高待遇にて、現在の会社に転職。業務は全て英語で行う。Webで稼ぐネットビジネス成功法メソッド。