›03月ブログ新型コロナウイルス助成金受給のポイント新型コロナウイルスが世界中で猛威を振っております。(2020/3/24現在)そして、感染症対策と同時に、各国とも経済対策を行っております。我が日本では、どのような経済対策(支援)が行なわれているのでしょうか?今後追加の、新型コロナ対策支援も行われるかと思いますが、現時点における「新型コロナ助成金」について、お伝えして参りたいと思います。新型コロナ経済支援の概要まずは、いきなりですが、経済支援の全体像をご覧ください。※愛知県版ですが、「1資金繰り」の23以外は、全国共通です。※「4職場改善」の2~4は、もともとあった助成金ですが、人手不足に悩む中小企業事業主の方には、この機会にオススメしたいところです。2つに絞って、解説して参りたいと思います。雇用調整助成金を受給するには?なお、すでに受付が始まっており、期限も決まっておりますので、該当される方はぜひ受給申請してみてくださいね。ポイントをまとめますと、次の通りです。業種を問わず、新型コロナウイルス感染症の影響を受け、売上等が減少した事業主です。売上等の減少とは、最近1ヶ月の売上や販売量などが、10%以上減少のことを指します(北海道は撤廃)。前年と比較し増えていた場合は支給対象外でした。今回は、前年より従業員が増加していても受給ができます。「全従業員に一斉に1時間以上休業した時」に、労基法で決められている休業手当を支払った場合です。・休業手当は60%以上支払義務がありますので、その経費として、雇用調整助成金を活用することが出来るというものです。6ヶ月未満であってもOKとなりました。前年度と比較するため、事業所設置から1年以上必要でしたが、撤廃されました。・事業所設置1年未満の場合は、2019年12月売上と比較します。助成金受給には事前に計画届が必要でしたが今回は、2020年5月31日(実質は29日(金))までに届出をすれば、遡って休業の前に計画届の提出があったと扱ってくれます。・また事後提出締切は5月31日までですが、7月23日までの休業初日(事前の計画届必要)であれば、生産量要件が緩和された雇用調整助成金の対象となります。2/3(大企業は1/2)を助成してくれます。※上限は8,330円です。受給するには?先ほどの雇用調整助成金は、会社の経済的な都合によって休業させる場合に、休業手当を支給するその経費を補填するものでした。特段、会社都合が無い場合であっても、小学校等に通う児童(特別支援学校は全ての部)の面倒を見るため、保護者が自発的に休暇を取った場合に、会社が支払った有給の補填をするものです。ちなみに、業務委託を受けて業務遂行で報酬を受け取っているフリーランス(たとえば民間音楽教室のピアノの先生、ホームページ作成デザイナーなど)は、雇用保険制度の保護対象者でないので、本来は何も保険でカバーはされないのですが、4,100円支給することとなりました。これら、保護者休業時の給付金受付についても始まっており、期限も決まっておりますので、該当される場合はぜひ受給申請してみてくださいね。・雇用保険に加入している正規はもちろん、雇用保険未加入のパート・アルバイトでも対象です。・保護者とは、親でなくても一時的に補助する親族も助成金の対象です。・(対象外)法律上の年次有給休暇で休んだときは、支給対象外です(=会社が本来負担する法定休暇であるため助成金は降りません)。・(対象外)臨時休校で子供が休み(=平日は支給されますが、学校が元々休みである、春休みや土日祝日は対象外です)。・(対象)コロナに感染又は感染の恐れのある子供が休み(=上記と違い春休みなどにかかわらず2/27~3/31は対象となります)・(対象)就業規則で定めた「有給の特別休暇」で休んだ場合を想定していますが、「有給の特別休暇を定めていない会社」であっても、独自の有給で休ませた場合は助成金対象です。・(対象)1日でなくても、半日や時間単位で休んだ場合も支給対象です。・有給の全額100%支給されます。通常の労働局等ではなく、特別の申請先となります。font_size=”16′′]該当される従業員がいる会社は、ぜひ助成金にチャレンジしてみてくださいね♪[/word_balloon]助成金受給の注意点(ドリナビ社労士事務所からの一言コメント)1助成金は会社に振り込まれますが、振込には時間がかかるため、その間の運転資金は必要です。整備されていることが重要です。未整備や誤りが多いと、せっかく従業員を休業させたとしても、助成金支給は行われないです。3これまで助成金を受給されたことのない会社は、これを機会に助成金受給ができる体制作りを、オススメいたします。チェックリスト」を活用して、今回の助成金をはじめ、さまざまな助成金受給ができる会社作りのお手伝いをしております。労働局で待ちぼうけ食らう現在世の中は、新型コロナウイルス騒動の真っただ中です(2020/03/23)。ここ最近は、経済(暮らし)をどうするか?について、関心が高まっています。観光業や飲食業、イベント業などは特にダメージが大きいです。受付は始まっております。手続を進めるにあたって、少し疑問点がありましたので、質問の為に助成金を扱っている労働局へ向かいました。担当者が忙しく他の助成金を優先させ、飛ばされるとのこと。待つように言われました。「大騒動の新型コロナウイルス関係の助成金だし、混んでもいるので、しっかり待とうか・・・。私も役所側で(行政協力等)、仕事をしていたこともあり、役所側の気持ちも分かるので、気持ち穏やかに待つことにしました。30分ほど経過した午後4時10分、待合場所から窓口に通され、しばらく椅子に座って待つよう言われました。いえ、新型コロナウイルスの助成金で忙しいのは承知しておりますので、少々待つ分には、構いません。質問が聞こえてきます。忙しいんだなあ、月曜日だし。職員に声掛けをしました。いえ、世界的大流行の「新型コロナウイルス」の助成金です。担当者現る!ちなみに午後5時15分で受付時間は終了です。「こりゃ、完全に忘れられていたな。職員「呼んでくれればいいのに」と。最後は、申し訳なかったとの一言もあり終了。多少延長して質疑応答をしていただきましたが、やっぱり不完全燃焼。私は優しいので、怒鳴ったり、怒ったりすることもなく、最後は裏口(表はすでに施錠)から退出しましたよ(^^)。臨時サイトをつくりました!本日は令和2年3月3日、コロナウィルスによる、様々な騒動が起こっております。何年後かには、「令和早々、あんなこともあったなあ・・・」と記憶されることになるかと思いますが、今はその真っ只中です。健康面の報道は多いですが、忘れてならないのは「経済面(=金銭面)」です。とっては、当面の生活費をどうするかは切実な課題です。日本は先進国とはいえ、諸外国を比較し、実はかなり「貧乏」になってきており、貯蓄率はどんどん低下しております。資金援助や助成金の簡易まとめサイトを作ってみました。reserved.ログイン。