事業場向け産業保健サービス、医療人材総合サービス、医療経営支援を提供する株式会社エムステージグループ(東京都品川区、グループCEO:杉田雄二)は、企業の社会活動として支援する3つのNPO・NGO団体へ、2021年度(2020年10月~2021年9月期)総額126万円の寄付を行いました。■マッチングギフト制度について医師の求職を支援する『Dr.転職なび』や『Dr.アルなび』での求職活動で貯めたポイントを、お客様から下記の団体に寄付していただいた際に、エムステージグループがポイントと同額の寄付をする「マッチングギフト制度」を実施しています。私たちの事業では現状カバーしきれていない領域において活動をする、NPO・NGO団体を支援しています。皆さまへ心より感謝申し上げます。■医師求職支援サービス:MSポイント制度とはhttps://tenshoku.doctor-navi.jp/『Dr.転職なび』、『Dr.アルなび』へのログイン、アンケート回答、ご友人医師の紹介など、様々な場面でポイントを貯めて頂けます。獲得したポイント数によって決まる会員ランクを設けており、それぞれのステータスに応じて、お得な会員特典・サービスをご用意しています。貯まったポイントは、Amazonギフト券やJCBギフト券、カタログギフト、寄付などに交換いただけます。同様に、求人を出稿頂く医療機関さまも、会員サイトへのログインやアンケート回答などの場面でポイントを貯めて、お好きな商品にご交換いただけます。■SDGs(持続可能な開発目標)への取り組みエムステージグループのビジョンは、「すべては、持続可能な医療の未来をつくるために」。SDGs17のゴールのうち、「3.すべての人に健康と福祉を」を中心に、8つの目標達成への貢献を表明し、取り組んでいます。マッチングギフト制度は、この取り組みのひとつです。原則とし、人種や政治、宗教にかかわらず援助を提供しています。日本委員会(JCV)1994年、細川佳代子により設立された民間の国際支援団体です。1日4,000人と言われている「予防可能な感染症で命を落とす子どもたち」にワクチンを贈り、子どもたちの未来を生み出す活動を行っています。Heart「医療の届かないところに医療を届ける」を基本理念とし、日本から多くの医療者やボランティアを派遣しています。活動は多岐に渡り、海外だけでなく国内の医療者不足が深刻な離島や僻地へ医療人材支援をしています。3つの領域から医療課題の解決を図っています。2003年、医師の求職を支援する『Dr.転職なび』『Dr.アルなび』、その後、病院事務職の求職を支援する『M.PLAT求職支援』を提供開始し、医療者の柔軟な働き方を切り開き、医療機関の採用課題を解決しています。軸とした事業場向け健康支援サービス『産業保健トータルサポート』で働く人の健康に寄与し、予防医療の観点から医療費削減に貢献しています。2021(大規模法人部門)、ホワイト企業認定2021(プラチナ)認定。