検索CLOSE米国ECアシスタントマーケティングカスタマーサポートEmily.についてお問い合わせ資料請求HOMEHRTAGHRHR部門のコア業務とノンコア業務:効率的なアウトソーシングの重要性HR(人事)部門は、企業において非常に重要な役割を果たしていますが、その業務は、コア業務とノンコア業務に分けることができます。[...]続きを読むアメリカの採用のプロセス|抑えておきたい注意点や日本との違いアメリカでビジネスを展開する日本企業にとって、HR部門が果たす役割は非常に重要です。その中でも、採用プロセスは企業の成功に直結する重要な要素です。Solution「Assist」というアプローチから実現する新時代のソリューション。集中できず、事業成⻑が鈍化しかねません。Assistantは大事な業務に集中して頂ける環境づくりをご提供します。