55歳とか60歳、それ以上の年齢になっても働きたい方が多くなってきています。無料コーチング申込み自分の悩みを、誰に相談したら良いか、わからない・・。あなたにフィットしたオーダーメイドのアドバイスを提供します。東京・品川区の五反田駅から徒歩3分。>RSS読者限定55歳とか60歳、それ以上の年齢になっても働きたい方が多くなってきています。会社の仕事をただ単にやっているだけでは、会社を退職した後も、人からお金をもらえるような価値のある人になるのは難しいと思います。会社で身に付けたスキルやプロセスはその会社のビジネスモデル(儲け方)に合わせたスキルです。会社の後ろ盾(だて)が無くなってしまうと完全アウトになってしまうからです。今の時代となっては、会社は何年も存在するものではありませんし、年金も十分にもらえるわけではありません。息子や娘に頼って生きていくのもなんだかなあ、、とか思うでしょう。そのために、今から会社が無くなっても自分が勝負が出来るご自身の「ネタ」や「武器」は何か、これをしっかり考えて作り出しておかないといけません。その作業を始めるのは早ければ早いほどいいです。20代はガムシャラに働いて、30代でスキルを身に付けて、40代で固めて、50代で独立する。そんなプランを立てている方が多いですが、それはもう10年前の古いキャリアの作り方です。今はそんな流暢なことを言っている時間や余裕はありません。みなさんの周りには、私が言っているようなことを感じている人が多いのですよ。いわゆる敵も多い時代に突入してきているのです。自分の力でお金儲けが出来るプランを考えるのは、早ければ早いほどいいのです。樋口研究室では20才代から考えることをお勧めしています。あなたのキャリアを作るのは、あなたのお子様を教育する時間(小学校から大学まで)よりも長い時間がかかる作業だったりします。素早くかつ効率的に、そして出来るだけ早く取り組むようにしてほしいと思います。インフラを狙う商品です。...「名指し」で悪口を言わない。...仕事のモチベーションが上がらない。...4月や5月になって、まだ他人の異動や昇進の噂(うわさ)が気になる。...上司が納得する「会社の目標設定のやり方」というのがあります。...PREV次のようなことを考えるようになったら、ぜひご自身の将来のキャリアについて考えてみて下さい。NEXT上司が納得する「会社の目標設定のやり方」というのがあります。樋口研究室のコーチング自分の悩みを、誰に相談したら良いか、わからない・・。あなたにフィットしたオーダーメイドのアドバイスを提供します。東京・品川区の五反田駅から徒歩3分。