メールマガジンよくある質問AEROPRES(エアロプレス)は、企業が自ら発信するプレスリリースを、広く一般に公開しております。:五十嵐祥剛)は、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(以下:女性活躍推進法)に基づく優良企業として「えるぼし(2段階目)」の認定を取得しました。「えるぼし」認定とは、今年4月1日に施行された女性活躍推進法に基づき、届出を行った企業のうち、女性の活躍推進に関する状況が優良な企業に対し、厚生労働大臣より認定される制度です。認定は、以下の5つの基準によって評価されます。多様なキャリアコース」の4項目を満たし、2段階目の認定を受けました。おいても継続就業や管理職比率に関する数値目標を掲げるなど、さらなる改善強化を図ってまいります。女性の平均勤続年数を7年10ヵ月以上とする。管理職(課長級以上)に占める女性割合を22%以上とする。男性の育児休業取得者を対象者の50%以上とする。(平成27年度は7%)今後も当社は職場環境の整備・意識改革に努め、さらなる女性活躍の推進に取り組み、会社のモットーである『ふやしたいのは、笑顔です。』の実現を目指してまいります。