残業して仕事をしていると思います。長時間労働も厭いません。ドイツの会社員も、もちろんさぼりもせず、熱心に働くわけです。彼らの多くは、定時に仕事を終えるのです。残業はほとんどないと言います。日曜日や祝日には、商店もふくめて休業です。会社の活動も停止しています。それなのに、ドイツは日本のGDPよりも上回る付加価値・GDPを生み出しているのです。これは、人口が日本より少なくとも、働く時間が日本より少なくとも、「濃い」労働をしていて、高い給料を得ているからだと考えられますね。逆に言うと、日本人は、長い時間働いていても、その労働が「薄い」ということなのです。低い給料よりも高い給料の方が幸福に近づきます。お金じゃないよ、という側面はあるにしろ、お金があることで便利になったり、嫌なことをしなくても済むからです。加えて、長時間労働は、幸福を遠ざけます。それは、一つに、他の活動の可能性を低めるからです。一つに、健康を失われる可能性が高くなるからです。要するに、生産性の低さは、幸福度を、結果として下げる方向に働くのです。私達は、小さなことでよいから、生産性を高める方向に動かねばなりません。これは、ぜひ、心しておいてほしいことです。表示しているように、「渡辺喜男のメールマガジン」を毎日発行しています。検索:「渡辺喜男のメールマガジン」を毎日発行しています。