尼崎市で創業60余年にわたって、総合建設業として地域に貢献。次世代の建設企業を目指すべくDXを推進し、課題の本質を見極めた業務改善を図り続けている。会社の今後を見据え、若手社員が主体となり話し合う会議を実施。若手の活躍推進とともにワークライフバランスの充実にも努めている。これらを通し、世界の課題であるESG・SDGsへ取り組む。香山組は、伝統を大切にしながら、「成せば成る」の社訓のとおり挑戦し続けます。当社には「若いから・入社して間もないからまだ早い」といった固定観念はなく、さまざまなことにチャレンジしてもらう環境を整えています。ベテラン・中堅社員たちも若手社員を育てようという強い意欲を持ち、早期にリーダーになれるように、蓄積してきた知恵を与え、その活躍を支援してくれます。社員一人ひとりのワークライフバランス推進にも力を入れており、兵庫県下の企業が選ばれる「2021年度仕事と生活のバランス企業」として表彰されました。マネジメント責任者(現場の経営者)として現場施工管理のすべてを担当します。工程・工法を決め、ヒト(作業員、作業体制)、モノ(品質、納期、安全)、カネ(事業予算)の監督・管理および技術指導を行う、やりがいのある仕事です。企業ホームページhttps://www.kayamagumi.co.jp/お問い合わせ尼崎市における建設工事のご相談やご依頼、組合への加入、求人に関するご相談など、こちらからお気軽にお問い合わせください。kenkyo@herb.ocn.ne.jpプライバシーポリシーお問い合わせ©2021。