「技術」を確立しただけでは十分とは言えません。この技術が作業現場で適正にシステムとしてインテグレートされ、作業者やオペレータに適正かつ持続性をもって運用されなければなりません。そのためには技術マネジメントが不可欠であり、作業者のスキル・経験、安全機能の点検、設置環境の変化といった要素を踏まえたマネジメントルールの構築が必要となります。加えて、技術マネジメントを適正に実現するには、トップマネジメントが重要になることは言うまでもありません。ここで有効なツールが、安全・健康・ウェルビーイングを目指すために世界で広く導入されている「ビジョン・ゼロ」です。トップのコミットメントにより、企業に安全・健康・ウェルビーイングの風土を醸成し、それに向けたマネジメントルールを構築する近道となります。