)附則第3項の規定による期末手当の支給に関し必要な事項を定めることを目的とする。給与条例附則第3項の規則で定める日は、昭和49年5月7日とする。給与条例附則第4項の規則で定める割合は、職員の在職期間の区分に応じて、次の表に定める割合とする。湖西市職員の期末手当及び勤勉手当に関する規則(昭和39年湖西市規則第7号)第6条及び第7条の規定は、給与条例附則第4項に規定する在職期間の算定について準用する。この場合において、同規則第7条中「基準日以前3箇月以内(基準日が12月1日であるときは、6箇月以内)の期間」とあるのは「昭和49年3月2日から一般職の給与に関する法律の一部を改正する法律(昭和49年法律第32号)の施行日までの間」とする。この規則の実施に関し必要な事項は、市長が定める。附則この規則は、公布の日から施行する。規則第8号e000000001e000000007e000000007e000000007e000000008e000000011e000000010e000000017e000000017e000000018e000000021e000000020e000000024e000000024e000000025e000000028e000000027e000000028e000000038e000000057e000000057e000000058e000000061e000000060e000000061e000000065e000000068e000000068e000000069e000000072e000000071e000000076e000000079e000000078。