社長のつぶやき4月から退職者全員にアンケートを送っています。これは、担当者にも言えなかったホントの理由を今だから本音をぶっちゃけて貰おうというもの。当社の場合、年間約100人が何らかの理由で退職します。退職理由は様々ですが、一番残念なのが職場での人間関係により辞めたくないけど辞めざるを得なかったケース。いう人を一人でも減らしたいですね。回答は社長への直通封筒です。これが来ると正直ドキドキ。どんな本音が書いてあるか・・・・。ところが、心配とは裏腹に「ありがとう」とか「お世話になりました」などお礼の手紙が多いこと。厳しい内容のお手紙も現場を真剣に思ってのお叱りです。現場管理の社員たちも見えないところでなかなかしっかりやってるんだなぁ。頂いた貴重なご意見は更なるサービス向上に役立たせていただきます。退職する皆さん、お疲れ様でした。ありがとうございました。湯その他サービスお問い合わせ選ばれる理由ご利用の流れお問い合わせフォーム千葉県成田市の施設管理業務は三栄メンテナンス。時代の変化と共に多様化し、高度な技術力が必要なビル管理。習熟したスタッフが、予防メンテナンスを中心とした最も効率的な保守・維持管理を行ないます。センター監視、最近のビル管理では、設備のハイテク化に伴い、機械類の操作においても高度な技術力・操作方法が必要とされていますが、当社の技術スタッフどのようなニーズにも対応できるよう、日頃から最新の知識と技術を習得し、お客様の大切な財産をお守りするための万全の体制を整えています。