2024年5月28日(火)掲載デジタルでの効率化やDXが推進されるなか、多くの中小企業で「紙」ベースの業務が残っています。サブスクリプション型基幹業務システムを開発・販売するピー・シー・エー(PCA)では、労務管理に関する調査を実施しています。ブックマークコメントアウトソーシングをしている業務は「給与計算」が最多まず「勤め先の給与明細書の配布方法」を聞くと「Webサービス」45.7%、「PDF」13.8%で、デジタル配布が約6割と「紙」の39.1%を上回っています。一方で「年末調整に必要な情報を社員からどの様に収集しているか」では、「紙」55.7%、「Webサービス」37.0%と紙が多数派でした。「身上異動届に必要な情報を社員からどの様に収集しているか」でも、「紙」59.5%、「Webサービス」24.6%と、紙ベースが多数を占めています。システムにおける出退勤データを、給与計算以外にどのように活用しているか」という設問では、「人事評価」29.7%、「業務内容の見直し」25.4%、「従業員の健康状態の把握」21.0%が上位でした。「複数の業務システムを同一メーカーで統一したいか」については、「同一メーカーで統一したい」27.6%、「使い勝手よく連携できれば、別メーカー同士でもよい」26.8%という回答となりました。多くの企業でCPAが上昇傾向、「10,000円~15,000円未満」が最多に。多くの企業でCPAが上昇傾向、「10,000円~15,000円未満」が最多に。情報収集をより迅速に、より簡単に。どこでもサクサク閲覧。役立つ情報がドンドン見つかる。毎日チェックすることで、業界の「今」を見逃さない。