2014.09.24役員退職金はいくらまで出していいのしょう。同族会社はある程度好きに決められるので適正額がいくらかは迷うところです。計算方法、出すタイミング、税金の取扱いについて見ていきます。:最終報酬100万円、役員在任20年、取締役100万円✕20年✕2.5=5000万円なお、この金額を必ず出さないといけないわけではなく上限と捉えて下さい。人によっては退職時に役員報酬が下がっているケースがあります。社長から会長になっていれば下がるケースが多いでしょう。おいて最終報酬月額ではなく最高報酬月額を採用する旨を定めておけば一番高い時期の役員報酬で計算できます。出す時に慌てて作るのではなく早めに作りましょう。規程があることで好きに計算してるのではなく客観的に決めていると主張できます。就業規則のように役所に提出するものではありません。含めない役員としての勤続年数です。1年未満の端数を切り上げるか四捨五入か切り捨てるかなどは規程に従います。切り上げにしておくと金額を多く計算できます。功績倍率ここが一番迷うところ。相場はありますが、判例も交えて次回以降解説していきます。日刊あさびじノーベル賞と税金2024.10.17問い合わせフォーム下記フォームに必要事項をご記入いただき、「確認画面へ」「送信」ボタンをクリックして下さい。2営業日以内にご連絡させていただきます。