最初は知らなかったブランド品やアクセサリーの知識も仕事を通して学んで頂けます!ビジネスの基本を学ぶ入社研修だけでなく定期的な研修もあるので日々知識をアップデートできます。思うようにできない時、不安な時も必ずチーム皆でサポート。社員一人一人の夢もチーム全員で共有し応援し合います。全員が主役になれる環境です。頑張りはしっかり会社が評価します。3【ノルマ0】仕事も全力・遊びも全力!詳しく見る『仕事も全力・遊びも全力』なオリエンタル。楽しく仕事がしたい、将来お店を出したい、役職に就きたい....人それぞれ目標が違うから、弊社にはノルマはありません。”誰だって稼ぎたい”という感情に正直に、インセンセンティブは明確です。感動という付加価値をお客様へ提供することで人と人との繋がりを深めていく。物と想いを繋げるそれがオリエンタルです。オリエンタルではお客様が使わなくなったお品物をお買取りさせていただき、また新しい方へ羽ばたかせるお仕事をしています。国内の活動だけでなく売上金の一部をカンボジアへ寄付したり、フィリピンの子供達に通学バッグや学習教材を寄贈したりと支援活動も行っています。将来を担う子供達が平等に学べる環境を創出するために少しでも豊かになるようにと願いを込めて行っています。見る事業内容2023年は社員旅行で香港・マカオへ!カンボジアでの表彰も。子育て社員の積極採用や時短勤務制度の導入など、様々なサポートを実施しています。