前回は、<働きかたの変化>について話しました。1.一般的に、キャリア人生が会社寿命より長くなったこと。2.会社と社員の関係が変わったこと。3.会社の社員でいることの最大のリスクは、<ゆでられたカエル>と化して、自己決定能力を失うこと。4.これからは、会社の〔なかで〕働くのではなく、会社と〔ともに〕働くことが有望な選択肢であること。etc.さて、会社の〔なかで〕働くのではなく、会社と〔ともに〕働くという選択肢の中で、もっとも有望なのが、<ミニ起業家>になることです。今回から、<ミニ起業家像>について話します。ミニ起業家というのは、どういう働きかたをするのか、、、どのようなライフスタイルなのか、、、ミニ起業家になるまで、どのようなプロセスを歩むのか、、、などについて見ていきます。全体像を把握してもらいたいと考えているので、しばらくの間、このテーマでレッスンを続ける予定です。具体例を通してイメージしてみましょう。事例モデルとして、佐藤真美さん(仮名)に登場してもらいます。佐藤真美さんが、勤めていた会社を退職し、ミニ起業家としてひとり立ちするまでの物語を通して、ミニ起業家像のイメージをつかんでください。さんは、中堅アパレルメーカーに勤務していたが、会社が業績不振による希望退職を募ったので、それを機に辞めることにした。数年前から、会社のコンプライアンスやその他の規則やらが厳しくなり、息苦しさを感じていたからだ。結局のところ、会社は自分の居場所ではない、、、もっと自分らしい暮らし方や働きかたを見つけたい、、、との思いが強くなっていたようだ。「生きがいとか、やりがいとか、そんなのんきなことを言ってる場合か!、、、失業者があふれているこの不況期に、夢みたいなことを言わないで、現実を見なさい、、、云々」そう言われるたびに、、、やはりそうだよね、、、現実は甘くない、、、ましてや、なんの能力もないわたしなんかに、仕事を選べる資格なんかありはしない、、、との思いにとらわれていた。その転機をプレゼントしてくれたのは<おばあちゃん>、佐藤さんの父方の祖母だった。おばあちゃんは、、、86歳、1927年(昭和3年)の生まれ。戦争中に青春を過ごし、敗戦後の混乱を生き抜いてきた。敗戦で社会の価値観が転倒し、確かなものはなにもなくなり、国も社会も常識も正義もあてにできないことを、身をもって知った世代だった。佐藤さんは、小さい頃から、このおばあちゃんが好きで、よく遊び相手や話し相手になってもらっていた。おばあちゃんは今、、、実家のある地方都市の病院に入退院を繰り返している。病状はステージ3の段階だが、高齢のため手術も抗ガン剤治療も施さないことにした。佐藤さんは、久しぶりに実家に帰省し、病院を訪れ、しばらく会っていなかったおばあちゃんを見舞った。おばあちゃんに、、、会社を辞めたこと、、、もっと喜びを感じる生活をしたいこと、、、やりがいがあり自分の成長を育んでくれる仕事に就きたいこと、、、でも、周りからは現実をみるように忠告されていること、、、経済的な基盤をつくるのが容易でないこと、、、などを話した。おばあちゃんは、孫娘の話を嬉しそうに聞いていた。パラダイム・シフトニューズレターバックナンバー(スピリチュアルレッスン)起業対談シリーズスピリチュアルレッスンバックナンバーを更新しました。メルマガを配信します。毎週1回、全36回の配信です。起業準備のための講座、診断など4つのメニューを用意しました起業に必要な基礎知識に関して、項目毎に解説しています。起業に際しての質問&回答集です。