起業した女社長の奮闘記。年が明けてから、ずっと、自社で採用の人材の面談を行っています。“ITスタッフ”“総務”“経理”“翻訳家”“人事コンサルタント”を採用しますが毎日、毎日面談です。登録に来られる求職者の面談と違って自社の採用の面談は何故か疲労が残ります。考えるからなのでしょうか?それとも、緊張しているのでしょうか?“総務”と“経理”は内定者が決まって、26日に入社となりました。採用まで掛かった日数は、1ヶ月半。