社会を豊かにする」をミッションとして、ヘッドハンティング、エグゼクティブサーチ、シニア活用事業などを展開する会社です。人材/雇用ニュース2022/03/08Tweet関東・山梨8都県でも仕事を持つ高齢者の割合が上昇している。上昇幅が全国(3.1ポイント)を上回った。自治体が高齢者の就業支援に力を入れているほか、企業もスキルのある人材に活躍してもらおうと定年制廃止などを打ち出している。就職相談会の際に「からだ測定会」を開催し、個性にあった就職先を紹介している。20年度は高齢者の就労セミナーを県内4カ所で実施し、101人が参加した。企業向けセミナーで高齢者の活用を促し、企業開拓員が年間150社を回って高齢者の就職先確保を進めている。その結果、20年度は就職相談が年間405件あり、このうち48人が就職に結びついた。2月26)高齢者有業率のトップは長野県である。雇用環境がけっして良好なわけではない。き方改革基本方針」で高齢者雇用の問題点を指摘している。歳までの就業機会の確保――に取り組んでいくという。高齢者有業率が要因のひとつだろう。内閣府の調査によると、健康寿命と社会参加の指標として有業率の関係についてみると、健康寿命と有業率には正の相関関係がみられた。この相関関係を理由に、公的年金の支給開始年齢をどんどん引き上げられてはかなわない。経て小野アソシエイツ代表。25年以上にわたって中小・ベンチャー企業を中心に5000人を超える経営者の取材を続けている。Geniusとは-ヘッドハンティング会社のジーニアスが提供する人と会社と組織を考えるニュースマガジンです。