Wakiブログです!全国的に事業承継は悩ましい問題ですね。売上1億円未満の会社でみれば、70歳代以上の社長は21.4%です。5人にひとりは70歳代以上。「なぜ後継者が不足」しているのかという記事を見かけることはあまりありません。『この会社を継がせることはためらう』というのが、最大の理由ではないかと思います。業績がよく、内部留保も充実している企業では、能力はともかく「後継者」が決まっていることが多い気がします・・・。