そこで「そうだよなぁ」と言う経営者もいれば、「うーん、ウチはまだかなぁ」という経営者もいる。どちらが正解という問題でもないのだが、後者は圧倒的にどうかなと思うわけで。必要性は感じているわけだし。理由を付けて先延ばしにしているだけ。自分がわからないから。それも仕方ないことなのかもしれない。やるのは経営者ではない。現場の若い世代にやらせておけば勝手に進んでいく。ノーコードなのだから。素人でも素人なりに出来ていく。今よりも前に進むのだから。なんて思うことが多くなった。言い訳ばかり並べて採用しないで前に進めないところと同じだなと。いう会社ってか、経営者が減れば良いなと思う。