転職を始めるベストな時期は?3か月前じゃ遅すぎるURLをコピーしました!こんにちは、アキセンセイです。この記事は、こんな方に向けた記事。教員から転職しようと考えている転職したいがいつから始めるべき?教員からの転職を視野に入れ始めているそしてこのブログの筆者、アキセンセイはこんな人です。「ここで働きたい!この人たちと働きたい!こんな仕事がしたい!」という会社に内定を頂きました。私と同じような悩みを抱えているあなたのこれからの人生が、少しでもあなた色に輝くよう、お伝えできる実体験全てを公開いたします。「転職は3か月前から始めましょう」と一般的に言われています。アキセンセイ求人も、直近のもの~3か月先入社くらいのものが多く出されています。多忙であり引継ぎが複雑である教員は、6か月前から始めてちょうどいいほどです。アキセンセイ実際に私は半年前から転職活動を始めましたが、「余裕を持っておいてよかったな~...!」と実感しています。転職活動は、予想以上に心身が疲れます。人生をも変えるような仕事選びを「どこでもいいや」「なんとなく決めよう」と思っている人はいないはず。時間に余裕がない、転職先が決まらず焦っているような状況に置かれると精神的に疲れたり、つい「ここでいっか」という気持ちが芽生えたりしてしまいます。アキセンセイ私は余裕を持ったスケジュールにも関わらず、一時期すごく疲れていました。余裕を持って半年前から転職活動を始めましょう。アキセンセイ私の場合、5月から自己分析を始め、8月9月に面接。10月に内定をいただき、1月から新しい会社で働き始めました!転職活動の細かな流れが知りたい。転職活動に向けてまず何からはじめればいいか分からない。いう方には、こちらの記事がおすすめです。余っている先生は全くいない。私が退職をする際、私としても学校としても苦労をしたことは、「後任探し」です。非常勤、常勤を問わず講師の先生1人くらいいるでしょう...?と思ってしまっていましたが、県内・県外を探しても、1人も見つかりませんでした。アキセンセイ教員不足は思った以上に深刻なんだなと痛感しました...。後任が見つからなければ、今いらっしゃる先生にかなりの負担をかけてしまうことになります。ならないためにも、直前の退職申し出は避けた方がよいでしょう。アキセンセイそもそも、退職申告には法律で〇日前というのが決まっていますよ。教員、すなわち教育公務員を退職する場合は、地方公務員法やそれぞれの自治体の服務規程に従う必要があります。職員は、退職しようとするときは、特別の事由がある場合を除き、退職しようとする日前三十日までに、退職願を上司に提出しなければならない。アキセンセイ私の自治体も含め、ほとんどの自治体が30日とされていますよ!ただ、引継ぎ作業や後任を探す手間などを考えると、退職したい日の3か月前に申し出ておくことで、学校側を慌てさせずに済むかと思います。アキセンセイ退職する際に少しでも迷惑をおかけしたくない...という方は、早めの申告をおすすめします。6ヵ月前から余裕を持って転職活動をしよう!教員が余裕を持って転職活動をするには、6ヵ月前がおすすめ。自分が納得できる転職先を見つけるために余裕をもつために周りの理解を得るために目の前にいる生徒や先生にも向き合えるように早めから転職活動を始めるに越したことはありません。アキセンセイ6ヶ月前って早すぎたかな...と思いましたが、早めに始めて本当によかったなと思っています。今何に不満を抱えているのかどういう自分でありたいのかなどの自己分析を始めてみましょう。転職理由2つ!実際に面接で使いました。2022-02-24【私の実体験】高校教員が民間企業へ転職した流れ4ステップ2021-12-28【教師って名刺使うの?】無料の作り方も解説!2021-04-06【教師必須アイテム】現役教師が自費でも買った4つのものリスト2021-04-05高校の英語教員の難易度。なるのは簡単ではない...!2021-03-20高校教員のアクセサリー事情を徹底解剖!現役教師が伝授2021-03-02教員の腕時計はこれに限る。*サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。上に表示された文字を入力してください。自分の体験をもとにした観光情報や教員生活、日々のお悩み解決を綴っています。皆様の日常に、ささやかな光や癒しが差し込むブログを目指し中。いつでもゆっくりしていってください。