発揮することで生産性を向上させ、お客様からの信頼を勝ちえ、お客様との融和を図ります。グローバルな視点から、人と社会を大切にし、夢と誇りの持てる会社発展をめざします。詳しく見るスタッフインタビューソフト開発部プロジェクトマネージャー:平良才樹インフラエンジニアから沖縄ハイシンクへの転職をきっかけに開発に携わり、現在はプロジェクトマネージャーとして活躍中の平良さんへインタビュー!沖縄県内にありながら、大手銀行やメーカ、交通系のお客様とお仕事できる数少ない会社だと思います。「ニアショアにも優れた会社がある」と県内外に一目置かれるような会社になっていくよう、私も一緒に成長していきたいです。誰しも「きっかけ」や「チャンス」は平等にあります。前職の経験を活かしキャリアを磨くのも良し、他業種から挑戦したい方も良し、中国人メンバーと仲良くなって文化や中国語を学ぶも良し、まずは行動してみてください。ハイシンク」の気になるアレコレ!全体比:日本人55%・外国籍45%日本人と外国籍の割合は、ほぼ半分です。会社内の公用語は日本語です。全体平均年齢:36歳プログラマーとエンジニアは20代・30代が中心で、リーダは20代後半~30代、マネージャは30代後半~50代が多いです。※評価により増減あり。正社員登用1年目は契約社員(退職金積立以外の条件は正社員と変わらず)、2年後より正社員。採用までの流れStep1応募お電話、メールにてご応募ください。※面接時に履歴書(写貼)持参ください。在職中の方も、入社日についてお気軽にご相談下さい。Edge(最新版)/FireFox(最新版)■JavaScriptおよびCookieが利用可能なパソコンおよびスマートフォン※上記環境以外でのご利用は、全機能の正常動作は保証致しかねます。