event当社では社員の成長や進歩を後押しするしくみがあります。このページでは社員の成長や学び・交流を目的とした社内制度や社内イベントをご紹介します。社内表彰制度ワンブリッジでは通常の評価制度のほかに四半期に一度、事業テーマである「共創」をもとに課題解決に取り組んだ社員を表彰する社内表彰制度を設けています。player)」をはじめとして、課題解決に取り組んだ社員が発表・表彰されます。社内イベントと福利厚生ワンブリッジでは社内コミュニケーションツールを通して企画やイベントを提案・発表する場が用意されています。業務に関連する研修会や技術情報の共有はもちろん、近況報告や交流会イベント、ウォーキングイベントなど色とりどりのコンテンツが日々発信され、社員それぞれの交流と成長をサポートしています。社内向けポイント制度が設けられているほか、レジャーやグルメなどさまざまな場面で利用できる福利厚生サービスも導入しています。たに新入社員を迎えた際は交流を目的に歓迎会を開催しています。新入社員歓迎会のほかにもチームごとのエリアミーティング、クラブ活動支援、希望者を募ってのBBQなどさまざまなイベントを通して社員同士の交流を促進しています。コミュニケーションツール社内向けコミュニケーションツールを導入しています。社内表彰の発表や社内イベントの告知、社内報の掲載などもこのツールを活用して行われます。そのほかに保有スキル共有用グループウェア等、業務で接点の少ないメンバとも気軽に繋がることのできる環境が用意されています。社員が中心となってさまざまな技術に関する社内ハンズオン講習会が実施されています。した資格取得手当制度があります。業務で学んだ知識に関する資格を取得することはもちろん、国家資格の取得や新たな技術知識の獲得など、新たな挑戦を後押しします。わたしたちと一緒に働きませんか?新しいことにチャレンジする力を育てましょう。reserved.PAGETOP。