Pocket願望実現や目標設定のやり方は調べてみるとたくさんあります。その手の本もたくさん出ています。自分ひとりのことは勝手にできるのですが何十人ものスタッフを同じ方向に向けるために大変苦労をしたことがあります。その時にやり始めた「目標作成の手順」のワークをご紹介します。実現や達成に向けて必要なプロセス内容を細かく書く。状況などを書き込みスタート時点での状況を明確にする。・目標を細かく細分化する。細分化し一覧できるようにする。実現の過程でも随時増減する。・細分化された目標がある程度まとまった成果があった場合、その成果を具体的に書き込み今後の戦略を練る材料にする。積極性と気持の固定をさせる。自分が自分に向けて発するメッセージを出来るだけ具体的に描く。・毎日必ず音読をする。これがベストというわけではありませんしわたしもいろいろ試して今はオリジナルにしていますしやり方なんてたくさんあります。そんな中、オリジナルに整理した「夢実現マスタープラン」があります。その中でも一番大事なのは「本心の目標設定」です。この中で言えば「初級編」にあたりますね。話がそれましたがあなたも「目標作成手順」をいま、お持ちでなかったら上記の方法試してみてください。今日も楽しい一日を!-----田中誠大のセイダイの「セイジツに大儲け」メルマガ強い小規模経営を作るための情報を発信しています。一つづつ読んでいただければ自然と会社が「強くなっちゃう」にビジネス向かっていきます。「足腰の強い経営」を創るお手伝いを「使命」としています。