京都府ホームページでは、「きょうと府民だより」を、音声ファイル(mp3形式)で配信しています。紙面PDF(7,704KB)PDFで紙面をご覧いただけます。府内では「子育て環境日本一に向けた職場づくり行動宣言」をして職場環境の改革に取り組む企業が増えています。子育てしながら働きやすい職場は、誰もが働きやすい職場。「会社と社員の成長につながった」などの声も届いています。あなたの企業も宣言をして、子育てにやさしい企業を目指しませんか。そばに保育施設を設置。育休から復帰しやすくなり社員が定着。社員もキャリアを積むことができ両者に良い結果に。職場全体が育児に協力的で、育休明けでも職場復帰しやすいです。社員の声をきっかけに“職場づくり行動宣言”。時間単位の年次有給休暇制度は子育て中の方だけでなく、社員みんなにゆとりが生まれて大好評。キッズルームも整備し、子連れ出勤も可能に。8年前から男性育休取得を奨励。給料をキープしながら週休3日制を導入するため、会社を挙げて生産性を向上。特定の社員が担っていた仕事のスキルを若手も身に付けて協力し合える体制に。製造・営業など部門の垣根を越えて業務を経験。自社製品に対する理解が深まりコミュニケーションもスムーズに。部門を越えて協力・サポートし合うチームワークで、誰もが休みを取りやすい環境に。西脇知事が行動宣言企業を訪問リポート公開中KBS京都テレビの経済番組「キュンと!」のコーナー「キラカン!」では、キャスターと西脇知事が府内の“キラっと輝く”企業(カンパニー)を訪問。子育てしやすい職場環境づくりなどへの取り組みをリポートしています。同センターでは、就労環境改善による企業の魅力向上から求職者とのマッチングまで、ワンストップで支援を行います。京都企業の魅力を発信し、府内学生の就職・定着にもつなげていきます。お気軽にご相談ください。protected]おことわり掲載されている連絡先等は掲載時点のものです。組織改正等により変更されている場合がありますので御了承ください。ご不明な点がございましたら、広報課までお問い合わせください。おことわり掲載されている連絡先等は掲載時点のものです。組織改正等により変更されている場合がありますので御了承ください。ご不明な点がございましたら、広報課までお問い合わせください。京都府ホームページでは、「きょうと府民だより」を、音声ファイル(mp3形式)で配信しています。紙面PDFPDFで紙面をご覧いただけます。印刷をご希望の方はPDFデータより印刷をしていただきますようお願いいたします。Prefecture.ページの先頭へ。