第1の要素(使用の目的と性格)についてトランスフォーマティブ・ユースと認定されれば、フェア・ユースの成立が認められる蓋然性はかなり高いものです。トランスフォーマティブ・ユースの法理の適用を論じたこれまでの裁判例を見ると、第1の要素(使用の目的と性格)についてもっぱらトランスフォーマティブ・ユースであると認定した事案においては、フェア・ユースの成立が否定されたものはないようです。用を目的にしないことが必要であるので、その評価においてすでに第3要素および第4要素に対する評価をかなりの程度取り込んでいます。第2要素はフェア・ユースに決定的ではないからだと思われます。このコーナーは、「JRRCマガジン」が皆さんにとって便利な、役に立つ情報収集ツールとしてご活用していただけるよう、ご意見・ご感想をお寄せいただき、その中から選出してご紹介するコーナーです。「JRRCのここがわからない」といったものでもOK、お寄せください。https://fofa.jp/jrrc/a.p/111/掲載された方には粗品を進呈いたします。このメルマガにお心あたりがない場合は、お手数ですが、文末のお問い合せ窓口までご連絡下さいますようお願いいたします。※メルマガ配信の停止をご希望の方は下記の「配信停止」からお手続き下さい。※JRRCマガジンを、お知り合いの方、同僚の方などに是非ご紹介下さい。下記の「読者登録」からお手続き頂けます。jrrc.join@fofa.jpに空メール(タイトル、本文なし)を送信してください。体育の日(国民の祝日)でした。天候にも恵まれ、各地で運動会やスポーツ大会等が催されたようですね。今年は、何と言っても先日2020年東京オリンピック開催決定の嬉しいニュースの影響も相俟って、とても盛り上がったのでは?56年ぶりの東京オリンピック。記憶にある方もいらっしゃることと思います。記憶に新しい昨年の2012年ロンドンオリンピックでは、日本人選手のめざましい活躍ぶりが話題となりました。来年2014年は冬季ソチオリンピック開催年。昌、2020年東京へと続きます。次のオリンピックでは、どんなドラマを見せてもらえるのでしょうか?楽しみですね(*^_^*)。センター(JRRC)ホームページの「お問合せ」ページからアクセスしてください。図1及び図2の解説2つの図にあるとおり、JRRCの利用許諾契約に基づき適法に利用できる範囲は、新聞のクリッピング・サービスに基づくものと異なります。換言すると、新聞のクリッピング・サービス契約を締結しているからといって、新聞に係る全ての利用行為がJRRCとの利用許諾契約なしで適法になる訳ではありません。具体的には、JRRCの利用許諾範囲はご契約者様の全従業員を対象としているのに対し、クリッピング・サービスは利用者の範囲が限定されているため、例えばA新聞のクリッピング・サービス契約のみを締結している企業・団体において、当該契約の対象外の従業員がA新聞の記事を複製した場合は、複製権侵害となります。このような事態を防ぐには、JRRCと利用許諾契約を結んでいただくとともに、利用頻度の高い新聞社とは別途クリッピング・サービス契約を締結いただくこと必要があります。JRRCの利用許諾契約は、全ての従業員を対象としていることから、新聞記事の適法利用にあたってのいわばベースとなる契約とも言えます。コンプライアンスの遵守の徹底が求められる今日、適法かつ安全に新聞をご利用いただくためにも、JRRCの許諾契約と新聞のクリッピング・サービス契約の関係について今一度ご理解の上、ご契約いただけると幸いです。複製し、情報共有等のために会社等の組織内で利用することを指します。クリッピングと見なされる利用の頻度については、「一媒体の記事を、同一組織または同一部署の中で、概ね月5記事以上利用する場合は、クリッピングに相当する」を基準とします。このような頻度での利用は、複製部数にかかわらず「クリッピング・サービス」に該当します。協議のうえ、JRRCの許諾範囲と新聞のクリッピング・サービスの違いについて、図解も添えて考え方を整理しています。「クリッピング・サービス」の考え方(https://www.ccnp.jp/what.html)x。