働き方のリアル」を探求するワークショップ「20’s展」にいらっしゃいませんか?本イベントは2月5日12時をもちましてチケットを完売いたしました。お申し込みいただいたみなさま、本当にありがとうございました。このたび参加のご要望にお応えできなかった皆様、まことに恐縮です。機会にお会いできますことを楽しみにしております。このたび、中原が、大学で指導している「中原ゼミナール」の学部2年生(2019年度は新3年生)が、下記のようなイベントを実施させていただくことになりました。自分たちで、1)人事の最新の課題について学び、2)調査やヒアリングなどを実施し、それを3)ワークショップのかたちに仕立て上げ、さらには、人事を仕事になさっている方々にワークショップイベントとして「お届け」する、という世界初・前代未聞の「無理ゲー?」企画です。彼らの多くは今年から就職活動を行い、様々な社会に触れます。自分たちが、これから社会で経験するであろう「近い未来」を自ら学ぶ。それらを素材として皆さんで対話していただく機会を創らせていただきたい。そのような思いで、半年間のゼミ活動を行ってきました。「荒削り」なところはございますが、もしお時間が許すようでしたら、ご参加のほど、お願い申し上げます。当日は、僕も、もちろん、ハラハラしながらゼミ生たちとお出迎えさせていただきます(たぶん悶絶していると思います)。軽食、飲み物などをいただきながら、皆さんで、最新の人事課題について話し合いましょう。新川本社================================================このたび、中原ゼミナールでは「20’s」展と題して、ゼミ生全員が半年間かけて学んできた成果を、いくつかのミニワークショップで発表させていただきます。本日より下記サイトにてチケットをご購入いただけますので、よろしくお願いいたします。「20’s展」チケット購入サイトhttps://bit.ly/2t9kR8V私たちゼミ生は、これまで、企業の人事部の方々に様々なヒアリングをさせていただく機会に恵まれました。お話しをしていくなかで、こんな話題に出会ったことがあります。人事の方「新入社員が今年もう3人もやめてしまってね。実際にこのようなことは多く起こっていることではないでしょうか。して、私たちは、こんな両者の声に耳を傾け、20‘s(若者)も企業側もよりよい未来を創れるよう「20’展」を開催することにいたしました。「企業の人事は、いかに働きかけを行うことができるのか?」をミニワークショップで体験できる体験型展覧会(Exhibition)です。このたび株式会社内田洋行さまのご協力を得て、開催させていただくことになりました。参加者の皆さんは、下記に詳細を示すようないくつかのブースを自由に回りながら、ワークショップに参加していただくことができます。参加者の皆さま全体で、未来の早期離職・内定者フォロー・キャリアデザイン・テレフィードバック・副業について考えていただく時間を設けさせていただければと思っております。1.「男女内定物語〜どうかどこへも行かないで、繋いだこの手を離させはしない〜」ワークショップ平均内定保有率2.5社と言われる現代において優秀な人材を確保するために必要不可欠である「内定者フォロー」をテーマとしたワークショップを展開します。就活生に聞いた内定者フォローに関するリアルな声を元に、若者に響く最も効果的な内定者フォローを考えてみませんか?2.「離れていても伝えたい、そんな時あなたならどう伝えますか?若者が語るテレフィードバックのススメ」ワークショップ企業でのテレワーク導入率は過去最高の15%と、どんどん職場から人がいなくなる時代。してもオンラインでフィードバックをしなくてはいけない時、状況に応じて「テレフィードバック」を使いこなすことはできますか?若者が足を動かして得た研究を基に、次世代のフィードバックを解明していきます。「若者を辞めさせないのは誰だ?〜大学生が作る早期離職のいろは〜」ワークショップ周りに「こんな会社、もう嫌だ!」と辞めていった若者はいませんか?早期離職の主体である若者の視点を取り入れたゲームを通して、職場に潜む離職の原因に迫ります。若者の早期離職を防ぐ方程式を、私たち大学生が楽しく解説します。4.「可愛い子には旅をさせよ〜副業容認がこれからの働き方や人材確保に重要な理由とは〜」ワークショップ目まぐるしい社会環境の変化に伴い、働き方も変わらなければならない現代。次の時代の担い手である「若者」はどのような働き方を求め、企業はどう変化していくべきなのか、そしてその中で「副業」は今後どんな意味を持つのか。「世界初!会社に戻って使いたくなる30代からのキャリアデザイン」ワークショップ職場にいるかもしれない「伸び悩み社員!?」にお困り方へ。現代の若者を惹きつける社会人の秘密は、主体的な仕事人生を送る上司にあり。学生視点の「意外」な手法でキャリアを表現して語り自分ととことん向き合う時間をお届けします!20歳になったばかりの大学生から見た、現代の「20’s」とはどのようなイメージなのでしょうか。いお食事・お飲み物などをご提供いたします)<参加条件>下記の諸条件をよくお読みの上、参加申し込みください。申し込みと同時に、諸条件についてはご承諾いただいているとみなします。・ストリーミング配信する可能性があります。許諾なく用いられる場合があります。マスメディアによる取材に対しても、許諾なく提供することがあります。参加に際しては、上記をご了承いただける方に限ります。2.ご欠席の場合でもお支払いいただいた参加費は返却いたしませんのでご容赦ください。以上、ご了承いただけた方は、下記のサイトからチケットのご購入をお願い申し上げます。公式Twitterブログ更新情報、イベント開催情報を通知させていただきます。中原淳の主催・共催・プロデュースする研究室、イベントに関する情報をお伝えする、不定期のメールマガジンを発行しています。Jun危機感を煽り、変革を迫る「ブーカおじさん。