私たちは、常にお客様にご満足いただける企業をめざし技術者集団として成長し続けます。1976年の創立から48年。機械設計業務を主として人と技術で「信頼」を築き常にお客様にローコスト・ハイクオリティーを提供することを目標にしている会社です。いことに、昨年に続き、弊社メインバンクの支店長様のアテンドにより、参加させていただきました。Opportunityを探索し、今後に繋がるお話を数件いただきました。今回は、図面やモデルをチェックする経営者1名が受講しました。経営者と言えども今までとは異なることを理解したうえで日々の業務に従事する必要があります。県内の方で、新規案件の中でご対応いただけないか検討していくこととなりました。最近、求職者の方々、外注希望の方々の応募が増えてきており、ありがたく存じます。他の会員様と弊社にメリットがあるか、お話を伺いに行ってきました。有益な時間を持つことができ検討していきたいと思います。会/全社員どこの企業様でもあるかと思いますが、偏りを分散する案出しを社内全員でブレストしました。今度は、ブレストで出た案の有効性を検証する機会を持つ予定です。昨年はこのイベントを経て、弊社の技能継承をサポートお願いし、現在も有効活用させていただいております。ご興味のある方はお問い合わせください。イベントに参加し、お二人の方と面談しました。良い就職先選びの参考になれば幸いです。ご相談にてロボットを使った自動化のお話を多く伺いますので、弊社も知識と対応検討の為に参加しました。求職者の方の自己紹介や職務経歴をお話いただき、弊社の紹介を行い、次のステップに進むことになりました。遠方の方でしたが、構想設計のご経験も豊富とのことなので、新規案件の中でご対応いただけないか検討していくこととなりました。/メモリー株式会社様主催とんがったスタイルのMEMOLYさんの採用経験談をベースに弊社も活用できる手法を見つけに参加しました。MEMOLYさんは現状は新卒採用のみであり、入社後の教育を含めて、参考になりました。税法改正に関する研修会に出席し、勉強してきました。普段は税理士事務所任せなところもありますが、今後はある程度対話できるレベルに成長していきたいと思います。従業員の方々にはリラックスしてもらったうえで、色々な意見を聞きたいので、お菓子と飲み物を提供して開催してみました。Mieuxさんの10周年記念のお菓子箱を用意しました。以前に少し一緒に仕事を行った太田様と久しぶりに面会することができ、美味しものを食べながら、お互いの近況報告や今後の展望などに関する前向きなお話しをさせていただきました。今回は、サーフェスモデリング技術に関するトレーニングを弊社のエース1名が受講しました。実際に電子契約の実績もありますが、今一度、頭の中を整理したく受講しました。気づきは幾つかあった為、やはり継続的に勉強は必要だと感じました。8月より1名増えたことと、8月に全社的に賃金を改定した為、以前より、良い条件を提示することとなりました。求職者の方々と良い出会いがありますように切に願っております。後日、提出済みの高校様へも差し替えをお願いする予定です。生成AI活用セミナーの講師の方と今後の弊社における生成AI活用方法に関して、ざっくばらんに会話させていただき、何らかの形で有効活用できないか今後も継続的に模索していきます。開発・販売」等を手掛けている企業様を訪問させていただきました。弊社は技術力に自信を持っておりますが、この企業の技術力、思考及びアウトプットには驚嘆しました。見習うべき考え方や行動力を参考にさせていただき、いつか協業できる日が来ることを心の奥底で願っております。今回は、図面作成に関するトレーニングを3名が受講しました。ある企業様が外注設計として応募され面会ある分野に長けた企業様であり、今後色々な面で協力することとなりましたので、今後が楽しみです。継続して、何件かお問い合わせがあります。正社員・パート・外注問わず、ご希望の方は早めにメールにてご連絡下さい。業務効率向上に向けて、セミナー講師の方と別途面談することになり、非常に楽しみな活動がひとつ増えそうです。県内3社の製造メーカー様への訪問2社は以前に訪問したことがあり、近況や今後のことなどを会話させていただきました。良い刺激を受けることができました。前に協業させていただいた企業様のご厚意により、リリース前の開発設備を見学させていただきました。弊社の最年少社員と前日に入社した社員を連れていきましたが、良い刺激を受け、見聞も広がったことと思います。新入社員1名入社のお知らせ新しい仲間と共に、お客様の信頼に応えられるようこれからも努力してまいりますので、今後とも宜しくお願い申し上げます。夏季休業のお知らせ8月10日(土)~8月18日(日)は、夏季休業のためお休みさせていただきます。ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い申し上げます。遠方の自動機メーカー様の代表がご来社ビジネスのこと、人のこと色々な意見交換をさせていただき、学ぶことが多く良い機会を持つことができました。共感できる会話も多くあり、いつか協業できる日が来ることを願っております。「職場のメンタルヘルス対策セミナー」参加/愛知県主催なかなかこういったところまで手が出せていませんでしたが、今は必須であることを強く感じました。今回は導入編でしたが、次回は実践編であり、より現実に即した対応を学んで活用していきます。当社の考えや魅力を直接伝える機会を与えていただきました。どこまで伝わったかわかりませんが、本機会が求職者の方の一助になれば幸いです。求人時に最適な職場見学の対応や秘訣等をWebセミナーにて勉強させていただきました。我が身であり、最新情報を入手し、弊社に最適な対策をにて対応していきます。切削加工のプロフェッショナルである伊藤製作所様への訪問ある経営塾で知り合った方の企業様との協業の模索と工場見学を実施してきました。今後、何か一緒にできないか継続的に検討していきたいと思います。IT導入補助金申請3D-CADのSOLIDWORKS購入の為に申請しました。申請期限最終日となりましたが、あとは吉報を待ち、今後の業務に最大限活用していきたいと思います。オンラインでしたがポイントが要約され次回の商談会に活用できそうです。受注と発注双方の立場で参加しました。今後の関係性が楽しみな企業様とも繋がれたので嬉しい限りです。今月末にはとある遠方の企業の代表取締役様が、弊社を訪問してくださることも計画され非常に楽しみです。求人は厳しい状況ですが、動かないと何も変わらないので、行動あるのみです。進路指導の先生とのコミュニケーションは非常に重要であることを再認識しました。昨年末に実施した「若者職場定着アドバイザー派遣」に関する取材その後の成果に関して取材を受けました。インタビューや撮影は何回やっても慣れないものです。すると冊子ができるそうなので楽しみです。現顧客及び新規顧客で活用の予定があり導入しました。CADソフトは来月末~再来月初めに購入予定です。今回は、今年の初めに受講したモデリングの次のステップの今年アセンブリを3人受講しました。8月には図面、9月にはサーフェスのトレーニングを受講し、新たなビジネスを実行していきます。求人イベントに参加しますので、興味がある求職者の方は是非弊社のブースにお立ち寄りください。終業後に小牧市にある居酒屋さんで美味しい料理をお腹一杯いただきました。何年も一緒に働いているのに、従業員同士でも知らないことが沢山でてきました!コミュニケーションは重要ですね。給与制度の構築に関する勉強をさせていただきました。双方向で協力することで合意させていただきました。今後の会社に関する相談をさせていただきました。恒例のゴミ拾い運動を実施しました。日程を分散して医療機関に出向き、年に一度の健康診断に行ってきました。24.5.2~5.6はGW休暇となります。構想設計のご経験も豊富とのことなので、新規案件の中でご対応いただけないか検討していくこととなりました。何件かお問い合わせがあります。正社員・パート・外注問わず、ご希望の方は早めにメールにてご連絡下さい。完全ではないが、ほぼ組上がり、課題があるので、顧客に出向いてすり合せを行ってきました。地元で評判の鉄板厨房犬山だるまで食事をしながら今後の弊社のサポートをお願いしてきました。短い間でしたが、色々と骨を折っていただきありがとうございました。新しい店舗でも頑張って下さい。地元A大学様への訪問3/28の結果を踏まえて、キャリア担当者様と面会し、会社紹介を行い、他学部への紹介も行っていただけることとなりました。その後、学部長様とも面会し、今後、学生さんの為に弊社が協力して何かできないか検討することとなりました。地元B大学サッカー部の2024年度キックオフミーティング参加ある企業の社長様のお誘いで、学生さんやスタッフの方がと会ってきました。一昨日と同様に、大学サッカー部の課題などを聞きながら、良い刺激を貰い、弊社も頑張らないといけないと再認識する良い機会になりました。大学様の課題など色々と会話させていただき、双方のメリットが出る活動ができないか模索していくこととなりました。非常に良い時間を持つことができました。本日何十年ぶりかの新規案件の検収報告を経て、顧客様へ請求書を発行させていただきました。別の新規顧客様向け案件にて、来月、再来月も円滑に検収を行っていただけるよう尽力し、前へ歩みを進めていきます。して、関西のある企業様とオンライン商談を行いましたが、残念ながらビジネスへとは移行できませんでした。勉強すべきことは多くあり、今後も継続的に双方がWin-Winの関係となれる企業様と繋がりたいと思います。し、今後協業する為に、セミナー後に機密保持契約の取り交わしをさせていただきました。ターゲット産業は異なりますが、中小企業は色々な経営資源を共有してより良い経営体制を整えていきたいと考えます。学び今後の業務に活用していきます。新規にソリッドモデリングから学ぶ人、昨年の続きで今年アセンブリ、図面、サーフェスモデリングなど弊社は各従業員のレベルに合わせた教育を積極的に行い、今後の業務に活用していきます。総仕上げです!後は少し改善して社内にリリースするだけです。日々の積み重ねが重要なので、コツコツとやって技術を蓄積し、若い人や新人の人が活用できるような仕組みを確立していきます。3C分析を行い、ブランディングやマーケティングなど学び、営業プロセスを自社に置き換えて考えるといった活動を行いました。多くのお客様に響く弊社のキャッチコピーを考えたいと思います。6回の最終回となりました。最終回は、各々が社歴表と学んだことも踏まえて今後の経営計画を発表しました。今後の自身の刺激となり、良い勉強の機会を与えて頂きました。今後に?がるイベントも計画できそうなお話を幾つか頂いたので今後活用したいと思います。セミナー受講/愛知労働局様主催どうしたら人材を逃さずに採用できるのか、ミスマッチをどうやって防ぐのかなどを学びました。2日後のある大学での学内業界研究会の心構えができました。3回目となり、今月中旬に開催される大学での学内業界研究会での学生にアピールするポイントやプレゼン資料等に関して最後の指導をして頂きました。技能継承アドバイザー支援面談(3回目)[愛知県で5社に認定]/愛知県(中部産業連盟)様主催より実務に近い内容にて、指導して頂き、技能継承に関する良い設計ツールができそうです。犬山商工会議所と小牧法人会共催の新春講演会(ホテルインディゴ犬山有楽苑)に出席しました。講師はTVでご活躍の藤井聡先生、テーマは「激変する世界情勢と国内問題~氾濫する情報から真実を見出す!~」と非常に興味の湧く内容で、これからを考えさせられる大変有意義な時間を持つことができました。3Dモデリングの職業訓練を実施してきました。1年前にあるイベントで繋がった松本先生より、声が掛かり、本セミナーに参加することになりました。前まで上手くいかなかった新規開拓は、最近芽が生え始めました。今後花が咲き、実がなる営業活動を送れるよう勉強してきました。本年の仕事始めに大縣神社にてご祈祷を受けてまいりました。23.12.29~24.1.7は冬季休暇となります。本年もお世話になりました。来年も、どうぞ引き続き宜しくお願い致します。入社後の若い人材とのコミュニケーションの取り方などを学びました。一年の締めとして、寿司会席を美味しくいただきました。永井技研の皆様、来年も宜しくお願い致します。効率的かつ設計品質を向上を目的とし、設計の標準化及び熟練者の技術をブレイクダウンできるよう協議しました。弊社を若い人材で担ってもらう為に現状把握を行い、職場環境の改善目指して、積極的な話し合いを実施しました。アドバイザーの方との面談では、職場環境改善のみならず、弊社で働く意味を実感できるような風土も構築したいと思います。恒例のゴミ拾い運動を実施しました。全6回の3回目に参加してきました。回数を重ねるごとに、内容が難しくなっていますが、弊社にとって必要な部分を注視して学んでいます。社長様と交流のある方々と対面とWebでプチ交流会を実施して頂き、色々な業種の方と会話し、非常に有意義な時間を持つことができました。ポイント」「金融機関との日常取引における留意点」等を学んできました。セミナー後に個別相談で自主開発時の資金調達ポイントに関するアドバイスも頂き、今後の経営に活用したいと思います。全6回の2回目に参加してきました。難しい内容でしたが、弊社のことを考え、今後も真摯に取り組んでいきます。Watchなどの話で盛り上がりました。アプローチ」とういお題でした。参加企業様の自社開発製品(現在も販売中)を題材に心理学や人間工学の視点も取り入れ、改善するというディスカッションを行いました。今やはり、色々な方がアイデア出しをすると思いもよらない意見が多く出て、楽しい時間を持つことができました。他に参加されている異業種の方々の刺激も貰いながら、次回以降(全6日)も真摯に取り組んでいこうと思っています。弊社が認定区分“ブロンズ”に認定された旨の通知がありました。引き続き、従業員のリフレッシュの一環で有給休暇取得を奨励し、働きやすい環境を皆で築いていきます。心理学や人間工学の視点も取り入れ、製品を開発するという産業機械設計を扱っている弊社ではあまり考えない切り口で新鮮でした。今後の新たな自社開発事業に活用していきたいと思います。(募集チラシ)弊社は本運動につながる取り組みを実施し、社員のワークライフバランスの充実と生産性向上による経済の活性化を目指します。23.8.11~15は夏季休暇となります。今回は「マトリクス法」を駆使し、一見無関係そうなキーワードから積極的に新商品や新サービスのアイデア出しを行いました。会社創立47周年記念の食事会が開催され、うなぎ会席をいただきました。「ニッチだけどリッチな市場」の講義を聴き、参加者同士でアイデア出しのワークショップに参加し、5分で3つ、それを6回繰り返しアイデアを出し続けるハードトレーニングにて脳を鍛えてきました。23.4.29~5.7はGW休暇となります。取引銀行様の計らいで、同業経営者の方と面会し今後は色々な面で協力し合うこととなり、非常に有意義な時間を持つことができました。技術シーズを聞き、その後シーズの活用方法に関するブレストを実施し普段使わない脳の部分を使い、頭の中を活性化してきました。22.12.29~23.1.4は冬期休暇となります。毎年恒例の社員旅行へ行ってきました。会社創立41周年記念の食事会が開催されました。毎年恒例の社員旅行へ行ってきました。12.29~2017.1.4正月休みとなります。8.12~8.16お盆休みとなります。5.26新入社員1名(女性)入社予定です。4.29~5.5までゴールデンウィークとなります。ホームページオープン致しました。43−1TEL:0568-67-1473FAX:0568-68-1382定休日:。