知識や技術・考え方を磨いています。モチベーションを保ちずっと働きたいと思える離職に繋がらない職場作りについて考えました。会長以下、他ブロックのメンバーと、立案、スケジュール当日のグループ討議の進行などに携わりました。意見交流や、様々な視点から話を聞くことが出来たことは大変貴重な経験であり、多くの刺激を受けたとのことです。日々の業務に加え、サービス向上委員会の一員として研修大会参加、お疲れさまでした(^^)☆ちづる園では、今後もたくさんの職員が貴重な経験と学びができ、日々の業務に生かすことができるよう、取り組んでいきたいと思います。