昭和41年5月26日)会議録テキストのURL:https://kokkai.ndl.go.jp/simple/txt/105114410X01619660526メニューこの画面で利用できる機能は次のとおりです。本文のテキストを表示します。発言の目次から移動することもできます。ただいまより社会労働委員会を開会いたします。労働問題に関する調査を議題といたします。不当労働行為に関する件について調査を行ないます。前回に引き続き、小野田セメント株式会社の争議に関し、御質疑のある方は、順次御発言を願います。私は、小野田セメントの首切り問題について、この前の委員会に引き続いて質問をしたいと思います。労使間争議の問題はどう動いているか、これは労働省からひとつ承りたい、こう思います。この前の御質疑について御答弁申し上げた以後の経過についての御質問でございますが、昨日会社側に問い合わせて最終的に調べましたところ、この前申し上げましたように、労働委員会その他公式の場で審査されるのは、それはそれとして、労使でさらに協議を進めようという申し合わせをして、その後春闘の賃上げ交渉で、それがまた済んでからやるというふうなことだったのですが、賃上げ交渉も済んだあと、会社側から、さらにこの三月期の決算の総会が五月三十一日にあるから、さらにその以後に延ばしてほしいということで、そのままこの解雇問題については、労使の話し合いや、また、実際上の動きはございませんと、こういうことでございまして、労働組合に確かめても、どうもそうのようであります。したがって、この前の御審議のあと、労使双方とも実際上具体的な動きは何らなかった、こういうふうに御了承願いたいと思います。この争議の要因、要するにこの争議が会社経営上の問題になって、そして首切りの問題まで発展をしたわけでありますが、私は、このような経済全体からして経営の失敗をしたものは労働者の犠牲によって処理をする、こういう傾向というものは私は許せないことだと思うのであります。男子、こういうものを指定して希望退職を募ってきた。私は、経済の不況、生産と消費のアンバランスを起こして不況になっている要因は何か。そこで経営者側がその最終的な犠牲を労働者の首切りによって処理をする。口では希望退職ではありますけれども、実際はもうそこの職場にとどまれないという条件であります。退職金にプラスアルファをつけると言ったって、五年間に貨幣の価値が四割も下がっているわけであり、そういう深刻な状態に経済、国民生活を持っていって、最終的な犠牲の締めくくりは労働者の首切りで処理をする。私は、こういうやり方というものは世界にも例がないでしょうし、われわれとしては許すことができないのでございます。この小野田セメントの問題は、小野田セメント一つの問題ではなしに、今日のような不況、生産と消費のバランスがとれてないアンバランスの状態では、こういう状態を見のがしておれば、各所の各産業の労働者はこういう犠牲の対象になる。して繊維業界にも出てきている。そこで、私は、経済企画庁や通産省に、企画庁は計画をお立てになることでしょうし、通産省は憂際の行政をおやりになることでありまするが、その最終段階では労働者の犠牲によって処理をする、こういう現実が出てきて、その犠牲になったものは、労働省がこれを拾って、どうしたらいいかといって頭を悩ますようなかっこうで、私は政府の一貫をした経済社会政治のやり方というものは納得ができないと思う。