ロング・ラン経営®の実践サポート&アドバイス※ロング・ラン経営®は、5つの取組みを通して体系的、効率的に社風づくりをサポートします。5つの取組みには、長く繁栄する老舗企業等が実践している経営哲学(経営の原理原則)が組み込まれています。代表ごあいさつ我が社は、日本に古くからある和らぎという生活慣習が、長い歴史の中で文化となり国柄となって今に引き継がれ日本人の生き方や行動に影響を与えてきたことを前提として、中小企業の皆様をサポートしています。我が国の老舗企業は、日本の歴史や文化を活かし、伝統を育みながら時代の変化に合わせた革新を図ってきました。進展など今の時代と変わらない環境変化を乗り越えてきています。中小企業が取組みやすいように、わかりやすくシンプルに創り上げています。AIやITツールでは予測しにくい柔軟で創造性豊かな未来の姿と今の姿のギャップを文字と数字でクリアに捉え、進化の道筋を明らかにして実現をサポートします。オリンピックやワールドカップなど世界のひのき舞台で、日本のサポーターが試合終了後に当たり前のようにゴミを拾い集める姿などが世界の称賛を浴びることがしばしばあります。誰かに指示されたわけでもなく命令されたわけでもないこの行動は日本の国柄からきています。自転軸を立て、自社らしさを失うことなく知恵を武器に苦難に立ち向かう強さは根底にこの和らぎの考え方があるからです。世界の国々は、気候風土や宗教観、歴史や文化などが異なります。和らぎは、一つを自覚するためにその個性を認め合い活かし合う考え方です。日本企業が日本企業らしくあることが一つを自覚することを促進します。我が社は、自社らしさ、日本の企業らしさを磨くことで世界に貢献する意欲と志をもった中小企業を応援いたします。我が社らしさを追求し続けます。晴れやかな信用の絆を大切にいたします。成果を出すための努力を惜しみません。コンサルタント会社チーフコンサルタントを経て平成7年に独立・創業。会社の一体化、個人の成長、業績の向上をサポートするロング・ラン経営®を推進している。国の支援機関における統括PM等としての公的支援も合わせ延べ700社を超える中小企業(全業種)をサポート。