(これは必ずしも悪いことではありません。)更に、自分に対する評価に合わせて働こうとする人がいます。価に及ばない仕事で満足してしまいます。『私は自分の得ている対価以上の仕事をしている』と胸を張っています。『対価に対して十分貢献しているのだから、これ以上は働かない』こんな考えに至ります。事のペースを落とすのは自分にとって得ではありません。数を意図的に制限し、『俺は最低年俸だから、打てるホームランも見送って、一定数以上は打たない』と決意しているようなものです。現状の年俸が最低であっても、可能であれば30本でも、40本でもホームランを打てば良いはずです。本当に打てなくなってしまいます。当然のことですが、この理屈が理解できない人も少なくありません。『働き方を加減しないでください。実際の給与の3倍もらっていて、役職も2階級上のつもりで仕事に取組むことがコツですよ。』と、繰り返し言い続けるようにしています。成果と対価の関係は、短期間では見合っていないこともありますが、中期的には必ず合致してくるからです。◎常に最善を尽くして働く。◎実際の給与の3倍もらっていて、役職も2階級上のつもりで仕事に取組む。◎そして、すべて自分自身のためです。成果は必ず自分に返ってきます。◆公私混同出来ない人は、ビジネスマンとして大成できません。公私混同してください。●時間を公私混同してください。継続して考えるから新しいものを生み出すことができます。継続して考えるから難題を解決できます。休日に思考を完全に切ってしまう人に、大きな仕事は成し遂げられません。継続して考えられないからです。休日には休めばいいと思っています。分を晴らしながらでも、考えることをすべて中断してはいけません。●仕事に投資してください。必要な費用があれば、たとえ経費で認められなくても身銭を切ってください。仕事に必要な書籍があれば、どんどん買って勉強しましょう。仕事に必要な道具があれば、出来るだけ揃えましょう。勉強になる場所があるなら、自費ででも訪れましょう。自宅には、考え事が出来るスペースを準備しましょう。仕事に一切私費を充てようとしない人がいます。会社のためだけにお金を使うのではないのです。自分自身の知恵の磨き込みのため、自分自身の仕事の成功のためにお金を使うのです。これがわかっていないのでしょう。仕事のために身銭を切ってください。何十倍、何百倍になって戻ってきます。◎身銭と時間の投資を自分自身に行ってください。何倍にもなって戻ってきます。仕事はできるだけ若い時に上手になった方が得です。自分自身の人生を守れます。身に付けた力は、生涯自分自身の財産として使えます。会社のためだけではないのです。『金融機関の特性について』...各金融機関の特性を理解すれば銀行対応はよりスムーズになります。お知らせ.コメントを残すある関与先様から、「個人の資産や家族構成など根掘り葉掘り聞かれた。気持ちが悪いが大丈夫か?」というご質問を頂戴しました。個人や家族の状況も含めて判断する金融機関もあります。それぞれの金融機関の特性を知っていると、余計なストレスを感じることなく対処できます。いずれの金融機関も商品は融資(お金)ですが、各金融機関の価格(金利)と審査の方法は違います。価格(金利)が安いのはメガバンクと政府系金融機関です。定することが可能です。よって、メガバンクは、数多くの見込み客の中から、無理をせず、信用力の高い企業とだけお付き合いをしようとします。お金の仕入れコストが高い信金信組は、価格(金利)でメガバンクに勝てません。資を受けられる優良企業が、わざわざ2.5%の金利で融資を受ける理由はありませんので、信金信組は、メガバンクが融資をしない企業の中から融資先を探すことになります。信用力が高い企業を相手にしているメガバンクの審査はシンプルです。業績や財務内容が悪ければお断りします。劣る信金信組には、信用力が高い企業は集まりにくいため、決算書だけで審査をしていては、融資をする先が限られてしまいます。子息の資産状況等も調べ、融資が出来る材料を何とか見つけだそうとします。冒頭の関与先様のように、個人的な情報を詳細に聞かれるのは気持ちが悪いと感じる方も少なくないでしょう。機関に情報を与えすぎるのは良くないと考え、個人資産等をあえて少なく申告する方もおられます。決算書だけで勝負できる、もしくはそこまでして借りる必要がないのであれば問題はありませんが、借りる必要があるならば逆効果です。メガバンクと信金信組の大まかな違いをご説明しましたが、メガバンク同士や信金信組同士でも違いがあります。各金融機関の特性を理解することで、金融機関とスムーズに話を進められるようになります。金融機関対応で疑問を感じていることがあれば、是非弊所にご相談ください。『新入社員へのメッセージ!〔その2〕(※新入社員に伝えてあげてください。『種も仕掛けもありません。』と一通り(数秒間)観客にカードの表を見せます。この時に52枚のトランプの並びをすべて暗記してしまうそうです。後は、自分でトランプを繰り返し並べ替えますが、どう並べ替えたかはすべて手の感覚で頭に入っているそうです。何枚目に何があるのか、すべてです。観客が『ストップ』と言って止まった場所のカードは、把握できています。並べ替えながら、一枚ずつめくるカードを言い当てます。トランプを使ったプロマジシャンの、種も仕掛けもないマジック?です。期間続けてこられたのでしょう。■マラソンの世界記録ホルダーは、42.195キロメートルを2時間1分強、時速20キロメートルを超えるスピードで2時間走り続けています。資質の問題もあるでしょうが、とんでもない努力を長期間続けてこられたのでしょう。3年、5年、いや、10年以上でしょう。■1万時間の法則があります。Yorkerのスタッフライターであるマルコム・グラドウェル氏が提唱し始めた、『集中して1万時間努力を継続できれば、その分野ではある程度以上のレベルに到達できる』とする法則です。中して練習を継続できれば、高校1年生の夏に1万時間の壁を越えられます。時間を越えているはずです。■ビジネスマンにとって、1万時間の対象は何でしょうか?その対象は、今の仕事そのもの、または、関連性の強い分野に絞るべきです。○勤務時間をすべてカウントするならば、1日8時間、250日で2,000時間、5年で1万時間に到達します。確かに、5年も社会人を経験すれば、殆どの人はそれなりに仕事を覚えます。期間を集中している分、習得レベルも格段に向上するはずです。年長者は、さらに、勤務時間を積み上げているわけですから、いずれにしても1万時間の壁は越えているはずです。■仕事に対しては、プロ(を目指す)意識が重要です。○プロのマジシャンは52枚のカードを瞬時に暗記して自在に扱えます。強走り続けることができます。○プロの野球選手は、時速150キロメートルの白球を打ち返すことができます。的にプロ化を図るべきではないでしょうか?○営業職であるならば、日常の業務に百%のエネルギーを投入しながら、併せて、営業に関する様々な自己研鑽に励むことでしょう。関連書籍を読み漁ったりしながら、日々の業務で仮説と検証を繰り返しながら、予算の達成に邁進するのでしょう。営業のプロとして立派に人生を送れるはずです。○経理職であるならば...○技術職であるならば...等々、すべて同じです。■プロとセミプロの間には、大きな壁があります。プロは、道を究めた専門家です。セミプロは、良く知っている便利な人です。プロとセミプロの間には大きな壁があります。貴方がプロであるならば、貴方の食い扶持は生涯確保されるはずです。職を求めて苦労することはありません。貴方がセミプロであるならば、運が悪ければ職を失います。希望したのか?または、必然なのか?は別にして、今の仕事でプロになりましょう。会社のためだけではありません。『融資を断られないためのポイント』...銀行対応のルールを理解すれば結果が変わります。『イノベーションの起点は物真似です。』...良い物真似4つのセオリー!◎物真似をするための努力が足りていません。『下請法60日ルールについて』...資金繰り計画を綿密に立て、早めの対策を講じましょう。『成功の起点は(物真似)です。』...真似るべき対象会社、併せて師と友を持ちましょう。『利益を確保するために』...持続可能な利益を確保するためのアプローチを考えます。