半年に1回、人事評価の時期が来ると実施はしているが、その他は実施をしていないという組織を多く目にします。面談どころではないという店長やリーダーも多いのではないでしょうか?しかし、コロナ禍もありコミュニケーション不足による不具合が起きている現場も多い中で、面談は大切なコミュニケーションツールです。リモート環境下でのマネジメント術!~最近、弊社への相談で多いのが、「リモート環境下での組織づくりについて」です。~人間にしかできない仕事とは?~私たちが日々働く環境は、急速に変化しています。〜輝きのある明日へ〜私たちは、特別な瞬間も、日常の時間も、わくわくきらきら輝かせる為に存在しています。