臨床研修の第三者評価で高い評価を頂きました。これからも良医の育成に努めていきます。(以下JCEP)による評価を受けています。JCEPは、国民に対する医療の質の改善と向上をめざすため、臨床研修病院における研修プログラムの評価や研修状況の評価を行い、臨床研修病院のプログラム改善、医師の養成に寄与することを目的としています。城北病院は40年以上前から200人以上の医師を育ててきた歴史があり、自前の研修制度について誇りを持っていますが、その研修は第三者からはどんな評価を頂けるのか、そして評価を受けることで更に研修内容をレベルアップさせることを目的に受審をすることにしました。これまで4回受審していますが、受審を続けることで、全国レベルの質を維持することができています。JCEP認定施設は北陸3県の中で、城北病院が第1号です。基本方針を掲げ、プライマリ・ケアを実践できる医師の育成を目指しています。急当直の形成的評価などの特徴的な取り組みを実践し、研修医の満足度は高いものがあります。いくつかの検討の余地があります。CPCや補完する死亡症例検討会の実施、退院時サマリーやインシデントレポートの作成、労働に該当しない自己研鑽の明文化、虐待やACPに関する研修、研修期間中の病歴要約の作成と評価、シミュレーターを用いた手技の修得計画などです。今後、これらの課題を克服して、更に質の高い臨床研修を実践していくことを期待しています。貴院の益々の御発展を祈念いたします。概ね『適切』と評価されました。87%)今後の取り組み今後も、多職種協同の力を活かしながら、病院全体で研修医を育てるシステム作りに力を入れていきます。インシデントレポートについては、再発防止やシステムの改善につながる重要なレポートという認識を研修医の中に育てながら作成率向上に向けて努力を行っています。退院時サマリーの作成率向上についても、1週間以内の作成率は77.3%と向上しています。担当患者さんの入院中からサマリーをまとめる文化作りを進めていきます。受付・診療時間は各科によって異なります。※午後の小児科受付は15:30からとなりますまた、水曜午後は予約外来のみとなります。第1・3・5土曜日0570-005333(ナビダイヤル)案内途中でも番号を入力することが可能です。