雇用保険や社会保険の加入対象。会社の経理担当者が管理。上司の判断により配属先が決定。与えられた仕事に取り組む。実際のお仕事をするまでに研修もあり、日々の業務のフォロー体制も整えています。初日にZoomにてオリエンテーションを行います。ト設定やお仕事の流れの説明を受けていただきます。きる項目が並んでいます。1週間に1度1時間、スタッフ全員がZoomを解放する時間を設けております。困りごとを聞いてくれることもありますよ。お仕事は大変なこともありますが、充実しているというスタッフの声が多数です。して働くことができています。在宅ワークは同じ作業をする、単価が安いイメージでした。単純作業がなく、日々改善が必要。やりがいしかないです。以前はほとんどパソコンが使えませんでした。ときは家族の時間を一番に考えて欲しいと考えております。オレコンは誰でも平等に評価できる仕組みを取り入れています。いつの間にか個人としてのスキルもアップしている仕組みを導入しました。35ご自身のペースでできる範囲で進めていただくので、プレッシャーを感じたり無理して業務をする必要は全くありません。評価項目をクリアしていくごとに上がっていきます。会社はなかなかないと思っています。スキル、経験を身につけていただきたいです。ンサルティング営業をしていました。夫の海外転勤とともに退職し、オレコンへ。全体を統括しています。