新規事業の立ち上げや事業拡張においてリソース不足を解消します。技術的な労働力の提供だけではなく、ビジネス視点を持つ開発者、テストエンジニア、デザイナーを抱え、お客様の売上に貢献します。営業組織におけるDX(デジタルトランスフォーメーション)は従来の組織・業務を根本的に変革が必要です。営業が保有する、顧客インサイトを積み上げていく仕組み化を行い、リード獲得だけでなく基幹システムをうまく活用していくための全体設計から関わり、セールスイネーブルメントチームを組成し成果を実現します。分業化組織の体制構築に加え、マーケティング思考の営業組織を構築し、育成~立ち上がりまでもサポートします。採用担当の負荷軽減のための事務作業だけではなく、母集団形成のためのインバウンド施策から入社をモチベートさせる企業ブランディングまでの支援を実施。独自フレームワークをもとに早期に採用チームの立ち上げを支援します。株式会社センスメイキングについて仕事内容========================◉業務内容システムエンジニアとして開発工程における技術支援業務になります。プロジェクトは上場企業の業務システムから官公庁からWebサービスまで幅広く案件がございます。キャリアに合わせて成長に向けた一歩先のプロジェクトにアサインできます。旬の技術や知識を習得し“先端IT人材”を目指せる環境作りに注力。資格取得支援制度の他、月1回、上長と1on1を実施し定期的にフォロー。弊社では目標設定・振り返りを重視しているため、半期に一度、社長面談を実施しています。会社が一丸となって、社員のキャリア実現を支援しています。クライアントと同等の立ち位置でプロジェクトを担当するため、理不尽な依頼もなくストレスフリーな働き方を実現。<残業10H以下(※)・リモートワーク導入・年休125日・完全週休2日制(土日)>など、プライベートも充実できる環境です。設立が若い会社ですが、4つの事業を展開しており安定した経営基盤を確立中。当社の代表は、2024年11月現在プライム上場のソフトウェア会社を50名規模から8,000名の組織まで拡大させた、会社の成長・立ち上げのプロフェッショナル。ご確認のうえ、同意いただける場合は上記ボタンをクリックしてください。テクノロジーを使って人と組織のパフォーマンスを最大限に引き出し、世界中の企業の働く現場をデジタルな現場へと導くリーダーとなる。・Sensemakingの行動指針を通じて、プロジェクト、会社の空気までも変化させ誰もが前向きに働ける環境づくりを提供する。・人のできる仕事にこだわり、価値を追求していく。“楽しく仕事をするために”を理解浸透させ、新たな仕事を提案しつづける。・原因自分主義:人は身内には優しいが関係ない人間には冷淡である。人のせいにせず努力すること。見る株式会社センスメイキング株式会社センスメイキングは、テクノロジーを用いて組織の力を最大限に引き出し、世界中の企業にデジタル環境を提供するため、2020年に設立された企業です。当社が展開しているのは4つの事業です。歓迎します!』どうせなら楽しく働きましょう!をモットーにしています。