テニスの大会で優勝しました!」こういう学生さん多いんです。たしかに、優勝したことは素晴らしいし、本人の努力もあったかと思います。面接官が聞きたいのは結果ではありません。結果を出すまでに、どんな過程を踏んだのかを聞きたいのです。「結果」ではなく「過程」なのでしょうか?東証一部上場会社エスプールの説明会はコチラ※枠が残りわずかですので、ご応募はお早めに!内定のカギはHPに!?エスプールHPはコチラそれは、結果を出すまでにとった行動がその人の価値観を表し、また今後の社会人生活での行動も表しているのです!「結果」だけでなく、それまでにどんな行動をしたのかを話すよう心がけましょう^^「私は提案力が高いです。学生時代、テニス部で団体優勝しました。弱小のテニス部でした。私が入った時は、監督のやる気もなく、練習もだらだらとしていてチームの士気もとても低かったです。私は練習メニューを洗い出しました。そこで気づいたとこが、当時の練習メニューはテクニックの練習ばかりで、実践的ではありませんでした。それに対して、私は監督に練習試合を増やしましょうと提案しました。提案を受け入れてもらい、そこから毎日が試合の日々。メンバーのモチベーションもスキルも上がっていき、メニューを変えてから1年後に会で優勝できました。この経験から私は提案力が高いです!」このように、結果を出すまで自分が何を考えどんな行動をとったか、を話すことが大事です。