前回のこちらの記事にて、中国移住のために日本人が出国前に日本でやっておくべきことをまとめました。www.eureka-moments-blog.comこれらを経て無事に中国へ入国できたら、今度は現地での最低限の生活基盤として以下のものを整える必要があります。全てを完了させるまでに1か月近くかかってしまいました。地域によって担当する通信会社や店舗が異なる中国での居留許可と就業許可の取得まずはこれらを完了させないことには話が進みません。入国前に日本で事前に就労ビザを取得しているはずですが、それはあくまで中国へ入国するための仮のビザであり、30日間しか有効期限がありません。正式に中国で長期滞在するためには、滞在地域の移民管理局へ行き、居留許可と就業許可を取得する必要があります。これらを取得して初めて、中国での1年間の滞在ができるようになります。これについての注意点としては下記のものがあります。居留許可と就業許可を申請する際に、現地の病院で再度受けるようにと言われます。日本の医療機関では診断結果の書類を全て提出すればいいと言われますが実際はそうはなりません。自分の勤務先のHRに依頼して、現地の病院での健康診断の手配をしてもらいましょう。検査項目については日本で受けたものとほぼ同じです。結果については、午前中に受診して当日の夕方には発行されました。パスポートを2週間くらい預ける無事に申請を受け付けてもらえたら、必要書類一式に加えてパスポートを一緒に預ける必要があります。これが2,3日とかならまだいいですが、自分の場合は2週間くらい待たされたのと、その間は他の地域に遠出してはいけないと言われてしまいます。実際に中国現地の高鉄などに乗り長距離移動する際はパスポートの提示を求められるのでそれが出来なくなるという訳です。その他の銀行口座や携帯キャリアの契約などの際にはパスポートは当然必要になるので、これらの手続きもできなくなります。現地での勤務先から支払われる毎月の給与は各自の銀行口座に振り込まれます。そのための口座開設と、カードの作成をする必要があるのですが、これについては下記のような注意点があります。2年以上の就業証明が必要になる自分が現地の会社に雇用されて、そこで2年以上働くということが証明できる書類を提出するように言われます。そのためには、先述した就業許可、会社での入社手続きを完了させた上で、上記を証明できる書類をHRに依頼し用意してもらう必要があります。この書類は提出先や目的が複数ある場合、それぞれのために専用のものを個別に用意してもらわないといけないことも気を付けておかないといけません。日本でのマイナンバーが必要になる必要書類が用意できたら、銀行の窓口に行き口座を開設するための手続きをしてもらいます。その際に自身の身分証明番号を教えろと言われるのですが、ここでパスポート番号を伝えても銀行側のシステムでエラーとなってしまい受け付けられません。銀行側のスタッフも外国人が現地で口座開設をする際のこういった注意点を把握していないことが多いので、お互いにどうしていいか分からず手詰まりになってしまいます。銀行のシステムで12桁の数字しか受け付けられないようになっていると言われたので、ダメ元で自分が日本にいたときのマイナンバーを伝えたらあっさりと承認されました。12桁の数字であればなんでも良かったのではと今となっては思うのですが、一応どういう番号なのか正当な説明ができるものでであった方がいいかと思うので、自身のマイナンバーは控えておくことをお勧めします。銀行のスタッフとコミュニケーションが取れない中国語ができる人なら心配はないですが、そうでない場合は英語など銀行スタッフとやり取りする必要があります。スタッフは英語ができないことの方が多く、上手く話が進められずに困ってしまいます。銀行へ行く際は出来れば中国語が分かる現地の知り合いに帯同してもらい、スタッフとのやり取りをサポートしてもらいましょう。携帯のキャリアと自宅用WiFiの契約これらは現地の通信会社に行って同時に契約できるケースが多いようです。注意点としては下記のようなものが挙げられます。2年以上の就業証明が必要になるこれは銀行口座開設のときと同じです。銀行口座用とは別で会社に用意してもらう必要があります。いったものは日本と同様に2年縛りなので、それが保証される顧客でないと受け付けたくないということです。地域によって担当する通信会社や店舗が異なる例えば同じ上海でも、その中でまた細かく地域が分かれるため、それによって対応してくれる通信会社や店舗が異なり、いざ契約しようとしても出来ないと言われ、たらい回しにされるケースがあります。この時もスタッフは外国人を相手にしたことがない場合がほとんどなので、出来るだけ現地の知り合いについて来てもらうようにしましょう。そんな知り合いがいない場合は、自分の勤め先のHRなどにお願いするといいです。(1)Sponsor引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。