当社外への出向者を除き、当社外から当社への出向者を含む値2021年度以前は両株主による採用後、JERAへ初期配属された従業員数を記載(2022年度よりJERAにおける新卒採用を開始)送出出向者を含む、JERAと雇用関係にある者を対象とした値。当該年度の復職予定者のうち、実際に復職した者の割合2021年4月よりJERA独自の報酬制度を導入。)を同じくする者の間において、男女間の賃金差なし委託先における調査対象企業全体の平均値58.4%(参考)2021年度よりJERA独自の研修体系を構築。