ミライスタートは、「最先端のIT技術を用いて新しい概念・価値を産むクリエイティブ集団となり、お客様と自分達のミライを創り出すこと」をビジョンに掲げるITベンチャー企業です。自社サービス開発とITソリューションの2軸で事業を展開しています。従業員数は15名で、うちデザイナーは3名、エンジニアは11名です。入社後は受託開発もしくはSESのいずれかの担当に配属され、はじめはOJTで業務に慣れていただきます。経験を積むために、経験年数が少ない方でも上流から積極的に参加をしてもらうことで、スキルアップを図っています。開発に使用する言語は、受託開発ではPHPやPython、Javascrit、Rubyがメインですが、客先常駐の場合にはJavaやAndroid、Kotlinなどクライアントにあわせてさまざまです。会社の魅力1当社のエンジニアとして働くことで得られるメリットは、20年以上の開発経験のあるエンジニアと一緒に仕事をすることができること。先輩社員から技術的なスキルを学んだり、キャリア相談をしたりできる環境です。その一方で、組織の半数を20代の社員が占めており、若手のうちから裁量を持って働くことが可能。常にアンテナを張って、新しい情報をどんどんキャッチアップしています。日々新しい情報を取り入れ、常に勉強することを苦に思わずに何事も楽しめる人が活躍できるでしょう。デザイナーがWebデザインからコーディングまで対応しているので、JavaScriptなどに触れる機会があることもポイント。希望すれば、エンジニアへのキャリアチェンジも可能です。当社の評価時期は年2回(5月、11月)です。取得していると給料にアップにもつながります。会社として社員の資格取得を推奨しており、資格の取得時は会社で試験代を負担します。将来的なキャリアパスについては、大きくなっていく組織を牽引していく存在になることが可能です。自社サービスの開発経験を積んだ後に、常駐先でチームを作ってリーダーとして働いたり、常駐先での開発経験を積んだ後に、自社サービス開発に力を入れて働いたりと、幅広い実務経験を重ねながら成長できる環境です。会社の魅力2ミライスタートが大切にしているのは、「革新」と「挑戦」。具体的には、「革新」を続ける為に全社員勤勉であること、万全の知識を持って挑戦する意欲をもつこと、「やらない」理由よりも「出来る」方法を考えて行動することを大切にしています。上記のマインドを追求するべく、コミュニケーションが活発な風土があることが当社の特徴。社員間の交流の活性化を目的として、社内行事が豊富です。現在は新型コロナウイルス感染症の影響もあり実施が難しい状況ですが、例年であれば初詣やバーベキュー、社員旅行のほか、月に1度は売上などの共有会議を開催した後に飲み会を実施しています。社員の健康やプライベートも考慮した制度も充実。有給とは別に誕生月に1日付与される誕生日休暇があります。有給休暇も申請すればほとんど取得できるので、プライベートと仕事と両立しやすい環境です。当社では、エンジニア、デザイナーといった職種に関わらず、Web制作全体のさまざまな案件に携わることができる上、クライアントと直接接する機会が豊富にあります。真面目に勉強する社員が多いので、一緒に切磋琢磨していけばIT業界で活躍できる人材を目指しませんか。応募を検討してみてください。自社サービス事業トータルビューティーサービス『fillife』、海外就業支援サービス『stackex』を展開。『fillife』では髪に関する情報をメインとしたメディア運営。『stackex』はワーキングホリデーや留学を検討している、または過去にした経験のある日本人に対する現地インターンシップサポートや帰国後の就職先の斡旋、帰国後の面接指導のサービスなどです。ITソリューション事業WEBシステム、WEBアプリの開発を得意としているが、クローラー、AIの開発も行っており、デザイナーも在籍しているため、企画からデザイン、開発、保守、サーバー構築まで全てのフェーズをワンストップで提供できます。業界は旅行業製造業、サービス業、通信業など幅広く、大企業から中小企業まで対応。社内用WEBシステムや、作業支援ARアプリや旅行ツアー構築システム開発などの実績があります。これまでにSass系ECサイトや、自動車関連ポータルサイトの制作事例があります。今後のさらなる企業成長のために、国内での拠点拡大を進行中。2020年12月に福岡支店を開設しており、ゆくゆくは地方にもサテライトオフィスの順次開設も予定しています。