年別アーカイブ一覧12024年(8)2023年(6)2022年(2)2021年(4)2020年(15)2019年(15)2018年(10)2017年(10)2016年(16)2015年(12)2014年(15)2013年(10)2012年(13)2011年(51)2010年(68)2009年(104)2008年(73)2010/08/02人材育成の考え方や方法ある先生の面談で感じたことツイート「人としての価値で大切なことは、どういう態度をとるかということ。“魂のコーチング”アクシスエボリューション田中伸一です。先日、ある高校生と先生の面談に見る機会がありました。先生は、生徒指導の考え方や人間性も素晴らしい方です。「生徒の話を最後まで聞いない」ということです。生徒の言葉を遮り、先生の言いたいこと話しています。20分の間に3回そんなシーンがありました。生徒や子ども、部下の話をよく聞きましょうと言っています。本当に相手の話を聞いている人って、結構少ないです。先生は、間違ったことは何一つ言っていません。生徒を受け入れることや、生徒の考えを引き出すというスタンスで接すれば、もっと生徒は伸びていくと思います。ある先生の面談で感じたこと。