なかまぁるこのWebサイトの全ての機能を利用するためにはJavaScriptを有効にする必要があります。支援活動に関わってきた高橋惠美子さんが、若年性認知症の様々な悩みに答えます。Q.1年前に若年性認知症と診断されました。職場の上司や人事と話して、配置転換してもらい、幸いにも同じ職場で働けています。簡単な業務なのですが、ミスをしてしまうこともあり、だんだんとふられる仕事の量が少なくなってきているような気がします。職場にいるのが申し訳ないような気持ちもあり、通勤するのがつらいです。(45歳・女性)A.配置転換してもらい、同じ職場で働けているとのこと、とても理解のある職場ですね。「申し訳ない」という気持ちがあるようですが、それを率直に上司や人事担当に伝えてはいかがでしょうか。どのような業務でミスをしてしまうのか、どのようなサポートがあればミスを避けられそうなのか、よく話し合ってみてください。配置転換してくれた会社ですから、何かしらの対応をしてくれるかもしれません。会社側も対応方法がわからず遠慮している場合もありますので、本人の申し出は貴重な情報源になりえるのではないでしょうか。したやりとりによって、認知症になっても普通に暮らせる社会がつくられていくのだと思います。会社を辞めてしまうと家にこもりがちになり、病気の進行につながってしまう可能性もあるのでおすすめしません。社会との接点はかけがえのないものですから、会社にいられる限りはいたほうがいいと思います。「通勤するのがつらい」のであれば、気分転換に仕事以外の時間を充実させるのはどうでしょうか?旅行に出かけたり、友人と食事をしたり。信頼できる人に話を聞いてもらうのもいいですね。仕事のつらさをプライベートでカバーすることで、乗り切れるといいですね。したことをサポートしてくれる家族会や交流会もあるので、相談してみてください。旅人たちの会(ちいたび会)理事長。約20年前に当時50代前半だった夫が若年性認知症を発症。それを機に若年性認知症の支援活動に携わる。2013年に地元の東京、中野・杉並で地域の身近な交流場所として「ちいたび会」を設立する。もめない介護34謹慎してませんて。あるある探検隊の活動報告12心が爆発しそうなときは、まず逃げて。当事者をはじめ、ご家族や介護者のお悩みにベテランが本音で答えていきます。認知症とはどんな病気?どう備える?いざ困った時は?など、知っておきたい情報を分かりやすくお伝えします。大学教授と管理栄養士が出した結論~その1~SNSなかまぁるの最新情報はこちらでも。フォローをお願いします。facebookinstagramtwitterなかまぁるは、認知症の人たちが仲間と一緒に、自分らしい暮らしを続けていくためのウェブメディアです。暮らしの工夫」、認知症に関する最新の話題をまとめた「認知症ほっとニュース」、認知症に関心のある人たちが参加できる情報をまとめた「認知症関連イベントへの参加」、などがあります。認知症の人や家族はもちろん、専門家に取材し、正確でていねいな情報をお伝えします。なかまぁるを、生活にお役立てください。