MS-Japanを利用しましたが、中には「利用を断られた」という方も多くいるようです。そこで今回は、MS-Japanの利用を断られた理由(9パターン)と、その解決策(2選)を提示します。転職を考えている方には、参考になるはずです。強い!おすすめ転職エージェント目次MS-Japanの利用を断られた理由【9選】MS-Japanを断られた理由として、次の8パターンがあります。上記各項目をタップすると、各見出しにジャンプします。上記各項目をクリックすると、各見出しにジャンプします。転職を希望したMS-Japanは、管理部門に特化した転職エージェントであり、具体的には次の職種の求人をメインで取り扱っています。特化しているのが特徴的であり、その他の職種(たとえば営業・システムエンジニア等)の求人は取り扱っていません。そのため、上記以外の職種で転職を希望した場合、利用を断られる可能性が高いです。強い!おすすめ転職エージェント職歴がない|求人が無いわけではないが...基本的に、MS-Japanは職歴のない方でも利用することができます。希望する業界・職種などの条件によっては、そもそも求人がないケースがあります。この場合の解決策は、2つあります。解決策は2つ希望条件を変える希望する職種に強い転職エージェントを利用する1つ目は、希望条件を変えるという選択です。これは手っ取り早い反面、条件に妥協することになります。2つ目は、その希望する職種に強い転職エージェントを利用するという解決策です。MS-Japanは「管理部門全般に強い」というブランディングをしていますが、全方向に全て強いわけではありません。職種別に見てみると、たとえば経理に強い転職エージェント・会計事務所に強い転職エージェントなどは他にも沢山あります。強い!おすすめ転職エージェント未経験業種への転職を望んだ|資格なしだと特に断られやすいMS-Japanには、未経験者向けの求人も用意されています。下記画像は、MS-Japanの求人検索システムにおける「こだわりで探す」メニューです。未経験者OKの求人があることが分かります。求人数は少なく、たとえば経理全体の求人数が2,373件であったのに対し、未経験OKの経理の求人数は211件と、全体の10%未満でした。そのため、条件等によっては未経験者が利用するのは難しく、これが原因でMS-Japanから利用を断られた可能性があります。代替的手段としては、2つあります。代替的手段は2つ似た業種で実務経験を積んでから、3年後に転職するその職種に強い転職エージェントを使う1つ目は、(少し時間を要しますが)に他業種にまず転職をし、3年程度の実務経験を積んだ後、希望する職種へ転職(ジョブチェンジ)するという方法です。一般的なケースとしては、経理志望の方が会計事務所に転職し、その3年後に経理職へジョブチェンジするケースです。会計事務所と経理の仕事は異なりますが、似た部分が非常に多く、経理への転職時に「実務経験」として認められるケースがよくあるのです。2つ目は、その職種に強いエージェントに切り替える、という方法です。こちらはすぐに実践可能です。MS-Japanは「管理部門」の求人を幅広くそろえているものの、職種ごとに見ると、そこまで求人数は多くありません。そのため、(既に希望の職種が決まっているのであれば)当該職種に強い転職エージェントを利用するのがベストです。強い!おすすめ転職エージェント40代以上である|年齢制限はないが実質高齢になるほど断られるMS-Japanでは、原則として利用者に年齢制限を設けていません。これは、MS-Japan公式ページにも記載されています。(下記のとおり)Q.サービスを利用するにあたり、年齢制限はありますか?A.年齢制限はございません。ご年齢やご経歴、ご志向等により求人のご紹介にお時間がかかる場合や、ご紹介が難しい場合もございますので、ご了承頂ければと思います。(引用:MS-Japan「人材紹介会社について詳しくしりたい」より)ただし、これはあくまで建前でしかありません。いうのも、そもそも我が国では雇用対策法により、求職者の募集・採用において年齢制限を設けることを禁止しているからです。公には求職者の年齢に制限を課すことはできないものの、実態としては若い方の利用を積極的にサポートする傾向にあるのです。この理由の1つに「そもそもMS-Japanは求人数がそこまで多くない」という理由があります。4都市に集中しています。具体的には、MS-Japanが保有している「経理・財務」の地域別求人数は、下記のとおりです。100%(MS-Japan求人検索システムより抽出・集計した。4都市における求人です。上記の都心部以外の地方で転職活動を行う場合、MS-Japanでの登録を断られるケースがあります。MS-Japanは都心部に強い転職エージェントとして有名でした。強い!おすすめ転職エージェント転職回数が多い|4回以上のキャリアチェンジは断られやすい転職回数が4回以上あると、MS-Japanの利用を断られるケースがあります。転職回数が多いと断られる理由キャリアアドバイザーが努力しても、MS-Japanの利益にならない可能性が高まるため人的リソースに限界があるためMS-Japanは比較的転職回数の少ない人向けのサービスですから、他の転職エージェントに比べても断られやすいです。強い!おすすめ転職エージェント転職の意識が低いと判断された|熱意のアピールは大切!転職の意思が低いと判断された場合、MS-Japanから利用を断られます。MS-Japanは求職者を内定させなければ利益が得られないからです。転職の意識が低いと判断されないために転職の意思を示しながら、情報収集を行うきちんと個人情報を開示して利用する具体的な疑問をまとめた上で相談するよくあるのが、「今は転職するつもりがない」と断言してしまい、その時点で転職の意思なしと判断されるケースです。今すぐに転職するつもりがなくても、半年~1年以内には転職する!という強い意志を示すことは大切です。強い!おすすめ転職エージェントパート・アルバイトを希望した|原則として正社員のみ利用できるMS-Japanは、そもそもアルバイト・パート求人を保有していません。(ゼロではないものの、ほぼ正社員案件のみに特化しています。正社員:〇パート:✕バイト:✕そのため、パート・アルバイト求人を求めた際、MS-Japanの利用を断られる可能性が高いです。アルバイト・パートの求人を探している方は、各分野に強い求人サイトや、アルバイト求人を扱っている転職エージェントを利用しましょう。ヒュープロは会計事務所・経理の求人数がNo.1であり、且つアルバイト・パート求人も多く保有しています。強い!おすすめ転職エージェント人材派遣を希望した|MS-Japanは派遣会社ではないMS-Japanは人材派遣会社ではありません。(参照:労働者派遣事業-許可・届出事業所の検索)そのため、人材派遣の求人を求めた場合、MS-Japanの利用を断られるでしょう。人材派遣を希望する方は、人材派遣専門のサイトを利用しましょう。強い!おすすめ転職エージェントMS-Japanを断られたときの対応策【2選】MS-Japanを断られた場合には、以下の2つの対応策があります。目当ての求人を自力で探して直接応募する他の類似した転職エージェントを利用する以下、それぞれ解説します。目当ての求人を自力で探して直接応募する|リスクがあるため注意ややデメリットの多い方法ですが、目当ての求人を自力で探し、直接応募するという方法があります。自力で応募するデメリット応募企業に推薦状が提出されないため、内定率が下がる内情が分からずに応募する為、マッチしない組織に入社してしまうリスクがある年収交渉などを自分で行わなければならず、不利な条件で契約する危険性がある転職活動では、転職エージェントを利用するのが原則です。そのため、次に紹介する「他の類似した転職エージェントを利用する」方法がおすすめです。他の類似した転職エージェントを利用する|最も効率的でおすすめ一番手っ取り早く効率的なのが、他の類似した転職エージェントを利用することです。経理や会計事務所に強い転職エージェントは他にもありますから、他社を使えば良いだけです。他の転職エージェントを利用する際のポイント必ず、転職エージェントとの面談をする正直に話しすぎず、不利な情報は(聞かれるまでは)開示しないMS-Japanで断られてしまった理由を考え、できるだけ不利な情報は聞かれるまで開示せず、きちんと転職エージェントの担当者と面談をするようにしましょう。強い!おすすめ転職エージェント【職種別】MS-Japanに代わるおすすめの転職エージェントMS-Japanは「管理部門」に強い転職エージェントですが、「職種別」に見れば、もっと良いエージェントは存在します。ここでは、各職種に強い転職エージェントを比較形式で紹介します。「経理」に強い転職エージェント「会計事務所」に強い転職エージェント「人事」に強い転職エージェント以下、それぞれ解説します。「経理」に強い転職エージェント「経理」に強い転職エージェントは、MS-Japan以外にもあります。公式サイト(経理に強い!おすすめの転職エージェント【比較20社】より)管理部門に特化したMS-Japanは、経理の求人数が全エージェント中No.1です。ヒュープロの求人数も非常に多く、また東京都の求人に限ってはヒュープロの方が求人数は多いです。そのため、MS-Japanを断られた方は、ヒュープロを利用すべきでしょう。けのエージェントですので断られてしまう可能性があります。「会計事務所」に強い転職エージェント「会計事務所」に強い転職エージェントは、MS-Japan以外にもあります。公式サイト(会計事務所に強い!転職エージェント【比較20社】より)(2024年11月1日現在のデータ)上記のとおりですが、会計事務所への転職ならむしろヒュープロのほうがオススメです。ヒュープロは会計事務所に特化しており、会計事務所の求人数が全エージェント中No.1だからです。そのため、MS-Japanを断られた方は、ヒュープロを利用すべきです。「人事」に強い転職エージェント「人事」に強い転職エージェントは、MS-Japan以外にもあります。公式サイト人事の求人については、リクルートエージェントが求人数No.1でした。次点としてはJACリクルートメントがおすすめです。ハイクラス向けですが、高年収帯の求人が非常に多い傾向にありました。MS-Japanを断られた場合によくある疑問その他、MS-Japanを断られた場合によくある疑問をまとめてみました。MS-Japanは未経験者に強いですか?いいえ、MS-Japanは未経験者向けの求人数が少なく、あまりおすすめできません。未経験で会計・税務系の職種を探している方には、ヒュープロの方がおすすめです。ヒュープロは、未経験者向けの求人数が非常に多いことで有名です。:300件以上MS-Japanは実務経験者向けの転職エージェントですので、未経験者の方は、他の転職エージェントを利用したほうが良いです。税理士の転職日誌MS-Japan以外に経理に強い転職エージェントはありますか?MS-Japan以外に「経理」に強い転職エージェントは、ヒュープロです。経理の求人数MS-Japan約2,500件ヒュープロ(Hupro)約2,000件ヒュープロは、会計・税務に特化した大手転職エージェントであり、MS-Japanの次の選択肢として1番おすすめです。MS-Japanの評判は良いですか?悪いですか?MS-Japanには、良い評判もあれば悪い評判もあります。担当者の対応が遅いと感じた担当者がいきなり変わった私自身も利用しましたが、良い部分・悪い部分がありました。私の担当したキャリアアドバイザーの方は、やや機械的で親身になってくれなかった印象がありました。転職エージェントを20社以上使用し、転職までに丸1年かけてしまったポンコツ会計士のブログです。