比較的楽に証明できるパターン経営業務の管理責任者とは*2020年10月8日追記2020年10月1日の建設業法改正により、「経営業務の管理責任者」の名称はなくなりました。旧制度とほぼ同じ要件の「常勤役員等」が必要です。複数業種の許可を受けるには6年の経営経験が必要でしたが、こちらは5年に緩和されています。3年前に防水工事の会社を作ったんですよ。建設業の許可は5年経たないと取れないって聞いたんですけど、仲間の知り合いが会社を作ってすぐに許可を取ったみたいなんですよね。何か裏技があるんですか?経営業務の管理責任者になれる人まあ、裏技というわけじゃないんですが、そもそも「会社を作ってから5年」という条件ではないんですよね。経営業務の管理責任者......よく「経管」て言われるんですけど、要するに建設業の経営を5年以上経験している人が必要なんですよ。最初からその経管になれる人が新しく会社を作った場合なんかは、すぐにでも許可を受けられる可能性があるんですよね。ああ、そういうことなんですね。経営って、社長やってたってこと?いえ、社長だけでなく、専務とか常務とかの役員でもいいんですよ。あとは個人事業主ですね。あ、個人は少し経験ありますよ。会社作る前の1年くらいですけど。お、その期間は足せるかもしれませんね。税務署のハンコが押されたやつ。家にあると思いますよ。あと1年くらいで取れそうですね。細かい点は後で確認するとして......社長じゃなくて役員の誰かでも経管になれるんですけど、会社に社長さん以外の役員さんています?会社は弟と一緒に始めたんで、それが取締役になってますよ。弟さんも同じような感じですかね?弟はずっとクロス屋やってたんですよ。自分と同じころに独立したので、一人親方は1年くらいですかね。異なる業種の経験で経管になるにはうーん。違う業種の経営経験も認められるんですけど、いずれにせよ合計で5年以上必要なんですよね。クロス屋の経験でもいいんですね。*前は「許可を受けようとする業種で5年」か、「それ以外の業種で6年」という条件だったんですけど、今は複数業種の組み合わせでも5年で満たせるようになったんですよね。建設業じゃないとダメですけど。飲食の会社とか経営しててもダメなんだ。建設会社の役員経験などが5年以上あると、どの業種でもいわゆる「経管」にはなれるんです。ちなみに、複数の業種の経管を一人で兼ねることもできますよ。ああ、何個も許可持ってる業者さんいますよね。許可を受けようとする業種の技術者が必要になるので、そう簡単に何業種も受けられるわけではないんですけどね。そりゃそうか......。防水が取れればいいかな。建設工事の請負とは一つ確認させてほしいんですけど、独立してから人工出しで現場に行ってたことってあります?会社にしてからはないけど、一人親方を始めたころは少しあったかな。経営の経験年数を数えるときは、人工出しは入れられないんですよね。同じ時期に請負工事の実績もあれば、そっちで数えられるんですけど......。ああ、ほとんどが請負ですよ。独立して半年くらいですかね、前の会社を何度か手伝ってたことがあるくらいなんで、問題ないと思いますよ。なんで人工出しだとダメなんですか?えーとですね、請負のときって、注文を受けてから材料やら職人さんやら手配しますよね。その支払いって工事代金の入金より先じゃないですか。その間の資金繰りとかも含めて、建設業の経営経験て考えられているみたいなんですよ。もって、許可を受けて500万円以上の工事を請け負うようになると、そのへんの金額も大きくなるじゃないですか。ある程度はそういう資金繰りとかの経験を積んでいないと、許可を受けられない仕組みになっているんですよね。逆に、人工出しだと材料代とか外注費とかのやり繰りを考えなくてもいいんで、さっき言った経営の経験とは認められないんでしょうね。たしかに、最初のうちは金がいつ入ってくるのかとか、そういうのがよくわからなくて、けっこう苦労しましたよ。でかい工事を取って喜んでたら、支払いが足りなくなって慌ててこっちの銀行からあっちの銀行に移したりとか......。ええ、よく聞く話ですよね。考えると、許可を受けないと大きな工事を請け負えないっていう仕組みは、一応、筋が通っているんじゃないですかね。5年ていうのが適切かどうかはわかりませんが。経管の常勤性さっきの話に戻りますけど、経営の経験が5年ある人を呼んできてもいいんですよね。親戚に社長やってる人がいるんで、頼んでみようかな......。その社長さんて、今も現役なんですか?前は建設会社もやってたけど、今は不動産屋だけみたい。いやいや、他の会社で社長やってたらダメですって。自分の会社で常勤の役員というのが条件になっているんで、基本的には「営業日はいつも出勤しています」みたいな感じじゃないと。会社名の入った保険証を持っていないと、認めてもらうのはなかなか難しいですよ。ああ、そういうことか......。あと、本当に会社に通えるかどうかってことで、住所も見られますよね。会社まで片道2時間とかになると、追加で書類を出さなきゃいけないこともあるみたいです。それはあるでしょうね。現役だと難しいんで、引退した人にお願いする手もありますよ。許可のある建設会社で役員をやっていた人とか、役員じゃなくても支店長やってた人なんかは、場合によってはこの経管の条件を満たしていることがあるんですよ。いう人が手伝ってるケースもあるみたいですね。年金ももらっているので、報酬少なめで済む可能性もありますし。ああ、そういうもんか。いっても、自分の会社の役員になってもらうんで、誰でもってわけにはいかないでしょうけど。そんなわけで、経管の条件をまとめると、こんな感じですかね。経営経験を証明するにはそうなるとやっぱり、自分が責任者になることになりそうですね。あと1年がんばるとして、何か気をつけることってあります?5年間の経験を証明できるかどうかが、ポイントになってきますね。証明って、どうやってするんですか?基本は契約関連の書類ですね。普段、契約書とか作ってます?いやあ、ゼネコンじゃないんだし、そんなの作らないでしょ。元請さんによっては作っていることもあるんですが、ないことも多いですよね。あとは、注文書と請書のセットか、請求書とその代金が振り込まれた通帳のセットですかね。ようは、自分の会社だけで作れちゃう書類じゃダメなんですよ。請求書だったらパソコンに入ってますよ。印刷したやつは向こうに渡しちゃうんで、残ってないですけど。打ち出せれば問題ないですよ。通帳は大丈夫ですかね?うーん。一応、残してはいるんだけど、記帳が抜けちゃってる部分もあるんだよね。ああ、それは銀行で取引履歴を出してもらえると思いますよ。証明は大丈夫そうですね。5年分ていったら、かなりの量ですよね?全部を出さなくても大丈夫ですよ。金額にもよりますけど、東京はだいたい月に1件が目安ですかね。5年だと......60枚か。工期が長いものなんかですと、1枚で何か月分も証明できる場合がありますけど。実際に申請するときは私が整理しますんで、そこはあんまり心配しないでください。まとめ一応、知り合いにも聞いてみますけど、あと1年は我慢ですかね。元請さんが待ってくれるなら、無理しないで社長が5年の経験積むのが無難でしょうね。さっきも言ったとおり、経験を証明するのに請求書などが必要になりますので、ちゃんと保管しておいてくださいね。あと、データが消えちゃうと大変なので、念のためにバックアップは取っておいてくださいね。ああ、それはやらないとまずいですね。何か動きがあったら、早めに相談してください。