誰もがいきいきと能力を発揮できる組織づくりをサポートいたします。お気軽にご相談ください。「伝える」から「伝わる」へ。双方向コミュニケーションスキルは、仕事を円滑に進め、組織やチームのパフォーマンスを高めるうえで大切な土台となるものです。ビジネスシーンで起こりうるコミュニケーショントラブルを防ぎ、より良い職場環境を構築するための有効なスキルを体得していただきます。基本的な対応の仕方から豊富な最新の事例に基づいたロールプレイングまで、しっかりと身に付けていただきます。リスクマネジメントコンプライアンス今や社会問題ともなっているハラスメントは、企業のコンプライアンス上、看過できない問題です。パワハラをしない・させない・ゆるさない職場づくりへ。1970年代にアメリカで始まった怒りの感情をマネジメントするためのトレーニングで、イライラを連鎖させず、誰もが健康で意欲的に働くことのできる職場づくりを目指します。早期に職場の一員として周囲から信頼を得られるよう、心構えから行動規範など、基本的なマナーを学んでいただく重要な研修です。入社後、初めて実践の場に出て、様々な悩みを抱え、迷う時期に、フォローアップ研修によって、さらなる成長への意欲を引き出します。社内トレーナーの役割、インストラクションの基本を確認し、教え導く側に立つ心得と成長を促すための効果的な教育方法について学んでいただきます。「アンガーマネジメント診断」とは、ご自身の怒りの感情の特徴や傾向を診断するものです。はかり、どんなことが自分にとって怒りにつながりやすいかを知ることができます。自分の怒りのタイプを知ることで、アンガー(怒りの感情)とより上手くつき合うことができます。し方教室」を始め、様々な対象者に向けてアレンジした公開講座や講演会などの企画運営開催を行っております。各種式典イベントへ司会者・ナレーターを紹介しています。お気軽にお問い合わせください。日本能率協会のセミナーに登壇します。日本能率協会のセミナーに登壇します。夜間・土日主コースの「リーダーシップ論」を担当します。話が通じる、伝わる「説明力向上セミナー」に登壇します。夜間・土日主コースの「リーダーシップ論」を担当します。南足柄市の子育て支援講座「きんたろうパパスクール」で、アンガーマネジメント講座に登壇しました。「伝える力向上セミナー」で登壇しました。「アサーティブ・コミュニケーション」と「アンガーマネジメント」で登壇しました。ホームページをリニューアルしました。編集トップへ戻る閉じる。