成長企業の次世代コアメンバー採用!一人ひとりの個別活躍フォローであなたの最適なエンジニアキャリアを遂に実現これまでIT業界でご経験を積まれてきた方必見!右肩上がりの成長を遂げる設立6年目の「Groow(グロウ)」をネクスト・ステージにしませんか?エンジニア第一の社風で設立以来、離職者ほぼゼロ!抜群の定着率を実現していますのであなたにとって「最後の転職先」に選んでいただくことも可能です。真のエンジニア・ファーストを目指す成長企業で理想のエンジニアライフを実現しませんか?まずは話を聞いてみたい。そのようなご応募の動機でもかまいません。方が当社の今後にはぜひとも必要です】ITエンジニア活躍支援で豊富な経験を持つ共同代表2名が2019年創業!盤石な基盤を強みに設立以来の業績拡大を続ける成長企業です。経験ある方のチカラを一層必要としています。生成AIからデータ分析活用、クラウド、Web/メタバースまで。当社が展開する様々なITプロジェクトの中からあなたの適性・希望に沿った案件にアサインいたします。営業力とキャリア支援力を強みとする当社にぜひご期待ください。★具体的には...システム企画・要件定義、プロジェクトリード、PM、PMO、ITコンサルティングなど上流工程やマネジメントに携われるポジション豊富!配属前にしっかりと面談を行い最適な業務にアサイン。配属前に必要に応じてご本人のレベル・スキルに合わせた研修を実施できます!全員一律の内容ではなく一人ひとりに合わせたカスタムメイドのカリキュラムです。成長中の当社は経験者の方にお任せしたい業務やポジションが多数ございます。記載した当社案件例はあくまで一例です。詳しくお知りになりたい方は面接などでぜひお聞きください!希望や適性に沿うプロジェクトをご案内します。注目社員のリアルボイス(前職:Webオープンエンジニア)「前職もエンジニアをしていました。転職理由は、個人の実績をあまり見てもらえず、キャリアアップが停滞するイメージを持ったから。収入を上げたいという希望もありました。当社に決めた理由は、すでに活躍されている先輩たちを見て、入社後さらにスキルや実績をつけていると分かったため。会社の代表自身がエンジニア一人ひとりとしっかり向き合い丁寧に話をしてくれる点に大変引かれました。これから入社する方も、当社なら安心ですし何かあっても周りの仲間に相談できて頼れます。注目社員のリアルボイス(前職:システムエンジニア)「前職では多忙で休みも取れず給料にも満足していませんでした。そんな中、転職先を探しはじめたところGroow求人を発見。技術に限らずビジネスやITのことも教えてもらえたりしたこと。話がしやすいため安心感があり、キャリアアップ希望の方にお薦めします。現在は次世代通信網の構築業務に関わっています。以前の仕事とは全く違いますが、職場になじみうまくやれていることがうれしいです。身に付くスキル・キャリアパス代表と社員が直接話せる!そんな若い会社ならではの距離の近さが特徴。エンジニアファーストの経営方針を掲げる当社は個別の活躍支援を徹底しています。社員一人ひとりとの定期面談実施はもちろん必要に応じて代表自らが直接社員の相談に乗るなど柔軟で丁寧、親身な対応をしています。担当業務についての希望・要望も自由に伝えられる環境ですので、ご自身のキャリアプランを実現しやすいのが特徴。確かな事業基盤もありプロジェクトの数・種類ともに豊富です!入社後の成長サポートエンジニア社員一人ひとりに合った最適な活躍支援を行える組織・体制を具現化する。これが当社の創業目的であり、重要な経営方針でもあります。入社後当社にスムーズに馴染んでいただけるよう経験者の方でもオリエンテーションを行います。目標などに応じて、配属後の業務で必要となる研修をそれぞれ実施。全員共通の内容ではなく、一人ひとりに合わせたオーダーメイドの研修です。ITスキルだけでなくビジネスマナーや業界知識もフォローします。★業績拡大に向けた積極採用です。★1カ月以内の入社も可能です。★未経験の方もエントリーは可能です。未経験枠での採用となります。分野があればどんなものでも大いに評価し歓迎します。ご自分の強みをアピールいただきたいと思います。人柄や当社との相性も踏まえて総合判断の上採否決定。ベテランの方も様々な採用例があります。※待遇についてのご希望は入社前に是非気軽にご相談ください。※昇給(単価変動により随時昇給)※上記は入社時の目安です。入社後の実績に応じて昇給します。※上記金額にはみなし残業代(月30時間固定/5,7万円~)を含みます。※設立以来4期連続で支給実績あり勤務時間9:00~18:00※担当プロジェクトにより異なる場合があります。適切な就業管理に努めています。会社の魅力をお伝えします。トピックス想い描く理想のエンジニア支援を目指して共に創業した共同代表の小谷野は前職からの仕事仲間です。IT業界でも名の知れた企業でITエンジニア支援を手掛けてきましたが、エンジニアの皆さんを何より考えた十分な活躍サポートが大きな組織ではなかなか難しいという実情に直面していました。本当に自分たちの理想とするエンジニア支援ができる環境を自分たちで創りたいと思い、2019年に創業したのが当社です。おかげさまで、すでに多数のエンジニア社員が当社の仲間となりひとまずの目標だった30名体制を達成。次なる目標である50名体制を一日も早く実現し、より多くのエンジニア支援にまい進します。代表とも直接話ができるオープン&フラットな風通しのよさIT業界の最前線で活躍する皆さんの立場に立ち会社や仕事に関する情報はできる限りオープンに代表とも直接コミュニケーションを取っていただけるフラットな環境を大切にしています。採用するのは未経験から経験者の方まで様々ですがさらなる成長フェーズにさしかかり経験ある方のチカラを一層必要としています。「社内の雰囲気が悪くて...」そんなお悩みありませんか?私たちはおいしい転職話でごまかしたりしません。あなたの希望を叶えるためのプランを考えます。「教育やマネジメントにも興味がある...」キャリアについてのご希望など面接では何でも教えてください。取材担当者より業界経験豊富な若い代表が手掛ける成長企業とIT業界に詳しい方から紹介を受け、初めて同社を取材しました。取材以前から丁重なご連絡や事前情報提供をいただき人柄が伝わってきました。お会いした二人の代表はお話を聞いていたとおりのお若い方ですが、IT業界での実務経験はすでに豊富で、ITエンジニア支援で確かな実績があります。「エンジニアの皆さんの思いを叶え、真に充実した活躍の場を提供したいとの思いで起業した」と話す遠藤代表と小谷野代表は、設立3年にしてゼロからすでに30名体制の組織を確立。近年中に50名体制を目指すと言います。一人ひとりの希望や都合にしっかりと耳を傾け、柔軟で丁寧な対応をしてくれるエンジニア思いの代表です。社長と直接話せるのも若い成長企業ならではの魅力。「まずは話をしてみたいというスタンスの方も歓迎」とのことですから、同社に多少でも興味があれば臆せずにエントリーをお薦めします。2023年12月に設立5期目へ突入!成長中の当社は業績拡大に向け新メンバー積極採用中です。研修を一人ひとりに合わせてカスタマイズ。Groowの会社概要です。他<社名の由来>Grow(成長する、発展する)という単語に「o」をひとつ足すことで会社と社員二人三脚で、または一緒にという意味を持たせました。「+α」の成長をしようという意味も込めており、エンジニアとして仕事ができるだけではなく人としても魅力的になり、いろいろな考え方ができるようにもなってほしいという願いから「Groow」としました。社員と代表が何事もコミュニケーションをとる機会が多く、個々人が確実に成長しており、代表自身も様々な気づきがあり勉強になっています。して会社も少しずつ発展していると考えています。<当社の強み・特徴>ITエンジニアの活躍支援で豊富な実績を持つ共同代表、遠藤と小谷野が運営する若い成長企業です。IT課題を解決に導く、エンジニアマネジメントを強みとしています。設立2019年12月、2023年12月から現在5期目を迎えた若い企業ですが、共同代表2名の尽力によってすでに確かな組織基盤を構築。近年中の50名体制実現に向け積極的な社員採用を行っています。エンジニア思いの代表が運営するオープンでフラットな組織ですので、あなた自身の希望や想い、目標を代表ともシェアしながらともに会社を成長させていけます。応募について選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。※ご応募後に採用担当より追ってご連絡いたします。少々お待ちくださいませ。※基本1回を想定しています。オンライン面談も対応可能ですのでご相談ください。※諸条件が合致し双方の同意があれば即日内定出しも可能です。入社日は柔軟にご相談に応じます。STEP04【入社】(社員一同一緒に働けることをお待ちしています!)積極採用のためできるだけ多くの方にお会いします。※応募から内定まで目安は1~3週間です。※スピーディな応募対応を心がけています。※積極採用につき急募!即日内定や同月内入社も可能です。ついてよくある質問Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。企業との接点を持つことが大切です。Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?複数社へ同時に応募することに問題はございません。転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。株式会社Groowのその他の求人です。同一カテゴリの求人をもっと見る今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。転勤なしその他の条件で探すtypeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。土日祝日休みスキル・資格から探すJavaAWSPythonPHPJavaScriptC#業種から探すSES・ITアウトソーシングシステムインテグレータITコンサルティングベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)希望年収から探す400万円以上600万円以上800万円以上1000万円以上この求人情報について株式会社Groowの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。この求人をよく見ています人気求人は採用が突然終わることも。転職サイトtypeは株式会社キャリアデザインセンターによって運営されています。