views2024.5.8は東京都ナースプラザで潜在看護師復帰のセミナーでした。4年前から講師として招聘されているこのセミナーでは、看護師の定着率のよい病院の探し方や直接応募に関しての情報を伝えています。様々な病院に関わらせていただいている身として、病院経営者の思い(理念)や組織のステージや安定性などの見抜き方など、採用する側もされる側にも有益な情報を伝えている自信があります。今日の参加者の方々も真剣に就職先を探しておられてステキでした。「何人かにどんな病院や組織を探しているんですか?」と尋ねると、「そんな私なんていい歳で勤務経験も少ないので選んでなんていられません!来てほしいと言ってくださるところがあったら一生懸命がんばります」なんともと謙虚な回答。謙虚さって大事だと思います。最近はロクな勤務経験がないのに若いというだけで「どこでも雇ってもらえる」と思っている看護師も多いです。(そういう方は弊社ではお断りしています。S〇Sとか、マ〇ナビとか、リク〇ビとかの利益重視のところに行ってください。うちは大切な教育支援先をご紹介するので、変な人を紹介したら元々の支援まで影響してしまうので、よい方しか紹介しないのです。)じつは、TNサクセス・コーチング株は教育支援はもとよりですが、細々と人材派遣や紹介もやっています。看護師さんとの面談やキャリアコーチングは日常茶飯事。zoomでちょっと空いている時間にできるので最近は楽になりました。そんな便利な世の中にあっても面接をドタキャンする人々もいます。連絡を返してよこさない人も。看護師としてのキャリアももちろん大切ですが、いくら勤務経験が長くてベテランだとしてもそうした人となりの方は、いつかはメッキがはがれてしまいますね。弊社の理念は「人を助ける人を助ける」なので、人に迷惑をかける人とは関わらないようにしています。この方針を貫いていたらストレスフリーになりました。お付き合いする方々も「人を助ける人ばかり」になってきました。真剣に看護師、介護士をやって「人を助けたい方」には本気でキャリアコーチングしています。月に1名限定ですけど、無料です。【自分の性格が嫌いな方、性格は変えられます。