就活のくすりQ&A地元愛ありがとう地域の健康スペシャリスト先輩たちの選んだ道と訪れた転機キャリアステップ薬局長や店長となったその後もステップアップする道が用意されているドラッグイレブン。先輩たちのキャリアとその転機を参考に、あなたの未来の姿を想像してください。総合職(2003年入社)後輩が憧れるようなSV※を目指します。店長職に就くまで5店舗を経験しましたが、どの店舗でも上司に恵まれ、その仕事ぶりに憧れと尊敬の念を抱いてきました。今はまだ新人SV※ですが、わからないことは素直に指導を仰ぎつつ、何事にも積極的にチャレンジし、憧れの上司のようなSV※を目指していこうと思います。SV※になるまでのこれまでの歩み※スーパーバイザー(エリア統括者)総合職(2012年入社)何でも全力で取り組む姿勢から学びました。入社3年目に、当時の店長と出会いました。実績のある方でしたが、常に初心を忘れず、お店やお客さまのプラスになるなら、何でも全力で取り込む方でした。その姿勢から学び、私も常に前を見る店長になりたいと思い、一緒に働く方の喜ぶ機会を増やせる存在になるのが今の目標になっています。店長になるまでのこれまでの歩み※スーパーバイザー(エリア統括者)薬剤師(2015年入社)思いきったチャレンジが私の転機になりました。入社1年半で、新店の管理薬剤師に声をかけていただきました。勤務地が沖縄だったため不安がありましたが、思い切って管理を引き受けたことが私の転機になりました。キャリアの目標は部長ですが、SV※としても手をつけていない業務もあるので、日々できることを増やす努力を行なっています。SV※になるまでのこれまでの歩み※スーパーバイザー(エリア統括者)美容師(2014年入社)「いずれTD※1に」の言葉がきっかけでした。上司から、「いずれはTD※1を目指してほしい」とお話をいただき、素直にうれしく、自分としてもTD※1を目指す気持ちに切り替わりました。その頃、昇給試験のSS1に合格できたことが転機に。SV※2を目標にしながら先輩方から吸収し、自分でもインプット、アウトプットを繰り返すようにしています。スーパーバイザー(エリア統括者)総合職(2001年入社)お客さまがファンになる人材を育てたい。ツルハグループのトータルビューティコンテスト世界大会に出場したことで、苦手だったメイク技術を磨き直し、お客さまへの提案の幅を広げることができました。この経験を活かして、お客さまから「この人にまた聞きたい」と思われるようなBA※1の育成をしていきたいと思っています。それぞれの専門性と一人ひとりの理想に合わせて、さまざまなキャリアの可能性が広がっています。