(正社員)歯科助手兼受付(正社員)の方むけの募集要項です。当院で働くメリット募集要項カゴハラ歯科医院で働くメリット完全週休2日制、有休取得率100%「プライベートが充実していてこそ、良い仕事ができる」これが私たちのモットーです。オンとオフの時間をしっかり区別し、素敵な日々を送っていただきたいと考えています。当院は、日曜と平日1日(※)をお休みとする完全週休2日制を採用。平日のお休みは曜日固定ですが、1か月前までに申請いただければ、ご希望に応じて調整も可能です。夏季休暇や年末年始の長期休暇も設けており、夏季休暇は7月から9月の間で、お好きな3日間を選んで休めます。有休取得率は100%です。有休は1か月前までの申請でご希望日に取得でき、基本的に申請を断ることはありません。長期休暇または連休と合わせての有休取得もできます。旅行やイベントなどでリフレッシュしたり、ご家族との時間を大切にしたり、プライベートを充実させられるでしょう。※平日のお休みは基本的に曜日固定ですが、シフトの都合上、変更が生じる場合もあります。「できるだけ残業はさせたくない」という医院の想いのもと、残業がほとんど発生しない環境を整えています。診療が延びることはめったになく、月の残業時間は約30分程度。一般的な歯科医院よりも圧倒的に残業が少ないのが特徴です。残業が少ない理由は、医院全体で残業を減らす取り組みを行っているからです。診療時間ぎりぎりまでアポイントは入れない、空いているチェア周りの片付けを先に行うなどの工夫をしています。後片付けについてもスタッフの負担を減らす体制を整えました。16:00頃から、主に器具の滅菌や片付けを行うクリーンスタッフが出勤。クリーンスタッフは複数名在籍しています。片付けに関してはクリーンスタッフが主に担当しますので、医療スタッフの残業が発生することはほとんどありません。月曜・水曜の週2回ほど設けられた夜間診療日は、早番と遅番の勤務体制としています。夜間診療日は20:30まで診療を実施。早番は通常通り19:00に退勤が可能で、遅番はお昼休憩を3時間とるか、10:00からの出勤かを選択いただけます。勤務時間の負担が大きくならないよう、このような体制で調整しているのです。残業が発生した場合は、きちんと残業代をお支払いします。厚生年金にも加入しており、将来的な安心も保証されています。産休・育休制度も整備され、実際に制度を利用して復帰したスタッフはこれまでに4人います。中には、複数回の産休・育休を取得したメンバーもいます。このように当院の産休・育休は名目だけの制度ではありません。不安なく制度を利用できる職場であるため、将来的な計画がある方もご安心いただけるでしょう。ライフステージに合わせて働き方を変えられる「働きたい」という想いを尊重するため、勤務時間や勤務形態など、働き方についても柔軟に対応しています。子育て中のママさんにも活躍いただけるよう、時短正社員制度を取り入れました。育休から復帰したスタッフは、常勤やパート、時短正社員など、それぞれの状況に合わせて活躍中。一人ひとりのライフステージに合わせて、臨機応変な働き方ができます。急な家庭の事情が発生してお休みしなければいけない場合も心配はいりません。理解あるスタッフ達が互いに協力し合い、業務をカバーして助け合っています。ママさんのご応募も大歓迎です。歯科未経験の方、経験の浅い方、ブランクがある方でも、一人ひとりが安心して業務をこなせるようサポート体制を整えています。院長や先輩スタッフがしっかりと見守るので、心配は無用です。歯科医院の現場では、忙しさに追われがちで新人スタッフへの十分なフォローが難しい状況もあります。歯科未経験の方は、一人で放置されたら大きな不安を感じてしまうでしょう。当院では、慣れない職場でもスムーズにお仕事をスタートできるよう、面倒見の良いベテランスタッフがマンツーマンで優しく丁寧にお教えする教育体制を整備しました。それぞれのレベルに合わせた、きめ細かな指導を特徴としています。方の多くは、専門的な知識がないことに不安があるかもしれません。当院では、基礎の基礎から先輩スタッフがマンツーマンで指導していきますのでご安心ください。器具の名称や用途、治療の流れなどの基本的な知識からしっかりレクチャー。お口の中の水や唾液を吸うバキュームの操作、材料の練り方などの技術面に至るまで、一つひとつを丁寧に教えていきます。診療室内での仕事を覚えたら、次に学んでいくのは受付業務です。どの仕事も、無理なく覚えられるように習熟度を見ながら順を追って指導します。そのため大きな負担はなく、それぞれのペースに合わせて成長していける環境です。未経験からスタートした歯科助手も多く在籍しており、歯科助手全体の平均勤続年数は20年以上です。職種を問わず、優しく穏やかなメンバーばかりで、これが当院のスタッフの定着率の良さにつながっています。穏やかな気持ちで、長く落ち着いて働いていただけるのではないでしょうか。歯科は未経験という方も、安心してご応募いただければと思います。新たな仲間として募集するのは、歯科助手兼受付スタッフです。歯科助手と受付のどちらを担当するかは、スタッフ間でローテーションを組んで決めており、それぞれの担当に合わせて業務に専念いただきます。歯科助手としては、診療補助業務がメインです。具体的には、歯科医師や歯科衛生士の診療がスムーズに進むよう、器具の準備、診療のアシスタントなどを行います。受付業務では、電話対応や予約管理、会計などを中心に行っていただきます。受付での対応は患者さまにとっての第一印象となり、医院全体の印象を左右するため、非常に重要な役割を果たします。最初に患者さまをお迎えする「医院の顔」としてご活躍ください。歯科助手としてのお仕事は法律に則った形で行い、医療行為をさせるような違法な業務は一切ありませんので、安心して勤務いただけます。歯科助手も受付も、「ありがとう」という患者さまからの感謝の言葉を直接受け取ることができ、大きなやりがいを感じられるポジションです。未経験の方も、ぜひご応募ください。歯科助手の方には、主にセラミックなどの自費診療の被せ物についてご説明いただく業務もお願いしています。成約に至った場合は5%のインセンティブが付与されます。治療の説明については基礎から指導しますので、特に資格がなくても対応いただける業務です。詳しく、自信をもって患者さまに説明したいという方のため、私たちは、TC(トリートメントコーディネーター)の資格取得を全面的に支援しています。TCとは治療のカウンセリングを行うプロのこと。この資格取得について、研修費用や取得費用を医院が全額補助しています。資格取得後は資格手当も支給され、歯科助手としてさらなるキャリアアップが期待できます。興味がある方は、入職後に気軽にご相談ください。正社員(新卒)の月給:160,000円~※前職の給与や経験を考慮します。※2023年は基本給の2.6か月分を支給しました。(交通費、遠方開催の際の宿泊費含む)、健康診断(年1回)求人のご応募・お問合せはこちら見学に来てみませんか?「実際にはどんな現場なんだろう?」と不安の解消のために、「院内見学」を実施しています。ホームページだけでは伝わりにくい医院の雰囲気、環境や設備を実際にご覧いただく絶好の機会です。見学時間はご自身の都合に合わせて調整可能です。見学の際には、案内役のスタッフが同行し、見学中に疑問がでたら、いつでも質問できる体制を整えています。同職種のスタッフとの会話の時間も設けることができますので、より具体的な職場の雰囲気を感じとっていただけます。見学と面接が一緒になっている医院も多い中、当院では見学のみも可能です。見学のみの場合、履歴書の持参は不要で、来院時に簡単なアンケートをお願いしています。公共交通機関でお越しの場合は、交通費の支給もいたしますので、気軽にご相談ください。実際に足を運び、院内の様子を直接見ることで、ご自身に合った職場かどうか確かめてみてください。見学のお申込みはこちらカゴハラ歯科医院について院長プロフィールスタッフが安心できる環境づくりを心がけている院長です。医院の方針や雰囲気も感じてください。当院で働いた場合の、ある1日のスケジュールをご紹介します。研修やイベント内容もご覧ください。当院で働く先輩スタッフのメッセージを掲載しています。参考にしてみてください。以下よりご覧ください。(パート)の募集要項トップへ見学・ご応募・お問合せ私たちと一緒に働く仲間を募集中です。お気軽にお問合せください。カゴハラ歯科医院ログイン(あきばれホームページ)。