実績紹介ブログYouTube人材育成には”正しい手順”が存在する!?育成に困る経営者必見2022.5.28YouTubeTweetこんにちは。常進パートナーズの高木です。↓視聴はこちら=====================人材育成って、ホントに難しいですよね。人材育成については必死に勉強してきました。その時に大切なことに気が付いたのです。人材育成で違いを出すためには、^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^『人材育成の手順』を守る必要がある^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^という点です。人材育成についての悩みを大きく減らすことができました。人材育成に悩む会社の取り組みを見ていると、この手順が守られていないケースがよくあるのです。人材育成で違いを出すために守るべき『人材育成の手順』についてお話をしてみました。専門コラムの他、各種ご案内をお届け中です。店舗ビジネスの多店舗展開やのれん分け・FCシステム構築を進めていくため、具体的にどう取り組んでいけばいいのか、どのような点に留意すべきか等を分かりやすく解説する実務セミナーを開催しています。次の記事おすすめ記事2021.4.21フランチャイズ本部の立ち上げ方。7つの手順と成功の3つのポイント...2021.2.15店舗ビジネスの多店舗展開を成功させるために必要な5つの要件とは2020.3.2のれん分け制度における加盟金やロイヤリティの考え方2020.2.6【FC本部構築決定版:第5回】フランチャイズ本部の権利・責任を契...2020.2.6【FC本部構築決定版:第1回】フランチャイズ展開前に準備すべきこ...2020.4.7のれん分け契約書に盛り込んでおきたい条項例。『焼肉店を3店舗経営しています。専門コラムの他、各種ご案内をお届け中です。人気のある記事2021.4.23事業拡大したい経営者必見!のれん分け制度をつくる7つの手順と、成功の3つのポイント2021.4.21フランチャイズ本部の立ち上げ方。2020.4.7のれん分け契約書に盛り込んでおきたい条項例。