Inclusion)統合コンサルティングサービスを開始することをお知らせいたします。本サービスでは、人権・サステナビリティ経営の第一人者である田瀬和夫氏が率いるSDGパートナーズとパートナーシップを組み、企業のSDGs達成、ESG経営の推進、およびDE&I戦略の統合を支援いたします。サービス開始の背景2030年のSDGs達成期限に向けて企業の役割が重要視される中、ESG投資の急速な拡大や規制環境の変化により、企業のSDGs/ESG対応の必要性が高まっています。HASUNAは2009年の創業以来、エシカルジュエリーのパイオニアとしてサステナビリティを追求してきましたが、昨今の需要の高まりにより幅広い業界の企業さまから人や社会、自然環境に配慮をした商品開発やサービス展開のサポート、人材研修のお声がけをいただくことが多くなって参りました。これまでの経験と知見を活かし、多様な業界の企業様に向けて統合的なコンサルティングサービスを提供して参ります。提供サービスコンサルティング企業の持続可能性を高めるために、SDGs、ESG、DE&Iに基づく統合戦略を策定し、マテリアリティ分析やKPIを設定します。情報開示やDE&I推進プログラムの設計、新規エシカル商品の開発支援を行います。サステナブル調達プロセスを構築し、トレーサビリティや責任ある調達ガイドラインを整備します。ESGおよびDE&Iのデューデリジェンスを実施し、ステークホルダーとのエンゲージメントを強化します。上げなど様々な分野において、サステナビリティのノウハウをお教えします。講演/研修の実施案SDGs/ESG/DE&Iを網羅的に学ぶ全8回の社内講演、研修を想定したプランです。御社の事業やニーズに合わせて適宜内容をアレンジいたします。白木夏子からのコメント「HASUNAは2009年の創業以来、エシカルジュエリーブランドとして事業を展開してきましたが、その経験と知見を活かし、今回新たにSDGs/ESG/DE&I統合コンサルティングサービスを開始することになりました。田瀬和夫氏をはじめとした、SDGパートナーズのチームという素晴らしい戦略パートナーを迎え、より多くの企業の皆様に価値あるサービスを提供できることを大変嬉しく思います。私たちの実践的なアプローチが、企業の持続可能な成長と社会的価値創造、ひいてはより良い世界の実現に貢献できると確信しています。田瀬和夫氏からのコメント「現在の世界は、脱炭素や生物多様性、人権やDE&Iといったサステナビリティの基準が世界的な企業で当たり前になる一方で、ウクライナやガザは言うに及ばず、アフリカでも南米でもアジアでもさまざまな紛争や人道危機が起きています。した中で企業がどのような新しい価値を生み出せるのか、実際にエシカルジュエリーという世界を股にかけた事業を成功させてこられた白木夏子さんと組んでご支援ができることは本当に貴重な機会であると思っています。今後の展開HASUNAは、本サービスを通じて、企業のSDGs達成、ESG経営の推進、およびDE&I戦略の統合を支援し、持続可能な社会の実現に貢献してまいります。ファンド事業会社を経て2009年に株式会社HASUNA創業。エシカルブランドのパイオニアとして業界を牽引。2021年から武蔵野大学アントレプレナーシップ学部教授として、アントレプレナーシップに関する研究と起業家の育成を行っている。DE&Iや起業、ブランディング、サステナビリティ、SDGs等をテーマに国内外で講演活動、コンサルティングも行う。2022年ハーバードビジネススクール(Online)サステナビリティビジネス戦略コース修了。著書に「ファッションの仕事で世界を変える」「自分のために生きる勇気」がある。安全保障を専門とする。2014年〜2017年デロイトトーマツコンサルティング執行役員。SDGs総合計画策定等を支援。2017年に独立し、新会社SDGパートナーズを設立。プラスサム資本主義を目指す世界」がある。