チームマネジメントとリーダーシップ”というイベントを実施させていただきました。メンバーひとりひとりの活性化が組織全体を活性化させる。組織と個人が依存関係ではなく並列関係でインタラクションする。慶應SDMの草野先生とレッドジャーニー代表の市谷さん、クリエイティビティあふれるお二人と新しい視点から組織を考える素敵な機会をいただきましたので、一部を備忘録として記したいと思います。”自由で柔軟に働きながら、多様な選択肢をもたらせてくれる時代の到来。私たちのWell-Beingは高まっていくのか?”という問いかけからスタート。一人当たりのGDP、人生の自由度、他者への寛容さの3つの要素から紐といて考察していきたい思います。