妻とも相談し、悩んだ末に「やってみよう」と決意したんです。昨年の2月のことでした。開業翌月には損益分岐点を超え黒字。右肩上がりに売上が伸びた名古屋からはるばる愛媛県の松山市に越してきたのは、単純な理由です。グループが地方に強いと聞かされていたこと。2020年3月時点で、四国地方にはまだ1軒も『ちゃんこ』はありませんでした。注目を集められると思ったんです。実際3月19日にオープンしてみると、なんと翌月には損益分岐点を超えました。キャスト在籍数も4月1名、翌月には5名、1年も掛からずに35名。それに伴って、売上は右肩上がりに伸びたんです。「できすぎじゃないか」もう冗談抜きに、今でもそう思うぐらいです(笑)。成功には“理由”があるんですね。“ぽっちゃり店”自体が松山市にはなかった。その上で、全国的なネームバリューのある我々が来た。一般店よりもリーズナブルな料金体系の『ちゃんこ』は、それだけで「一度は使ってみようかな」となる。その上でキャストさんが手を抜かず当たり前のサービスを行えば、高い確率でリピートに繋がるんですね。マニュアルと手厚いサポート。開業からここまでを振り返って、代表の“誰でもできるから”は、決してオーバーな表現ではないと感じます。わかりやすい例は、まさに僕です(笑)。オープン時オフィスには僕だけ。1日のスタッフ経験さえなく、いきなりオーナー兼店長兼ドライバー。それでもひと月で黒字店にできたんです。名古屋の店舗でレクチャーだけは受けました。Webサイトはこういう仕組みになっていて、求人と営業媒体はこれを使って、キャストさんのお仕事バッグにはこんなものを詰めてという感じ。後は電話口でのシュミレーションですよね。いう電話が掛かってくるから、こんな風に応対してくださいという説明を受けました。他は特に何もないんです。1つは、業務の内容に理解できないとか、難しすぎるというものはないということ。したマニュアルに加えて、FC本部に電話を掛ければ、代表や先輩が手取り足取りくわしく教えてくれたんですね。初めの内は“ただアドバイス通りに仕事をしていただけ”と言っても良いぐらいです(笑)。言い方を変えると、FC本部が“誰でもできるようにしてくれる”んですね。僕のようなズブの素人でも、充分な利益を出せました。元キャストのオーナーも。“やる気次第”で、誰だって社長におかげさまで僕の月の手取りは、1年も経たずに100万円以上となりました。30万円で四苦八苦していた業界入り前とは大違い。地方は物価も安いですから、かなり余裕があります(笑)。今や労働時間だって、7時間か8時間ぐらいですよ。勘違いしてほしくないのは、それは何も、僕が“優秀だったから”というわけじゃありません。今年の3月には、ウチの元キャストさんが香川で高松店をオープンさせました。オーナー店長として大活躍中なんです。「人を選ばない仕事だな」というのは、僕の実感なんですね。ほんの少しのチャレンジ精神とやる気さえあれば、誰かに雇われて頭を下げることはなく、“社長”としてのびのびと仕事ができる。機会をくれた渡辺とグループには、感謝の気持ちでいっぱいです。「ぜひ自分も何かの役に立ちたい」この思いで僕も、今年からスーパーバイザーの仕事を始めました。四国と九州のオーナーさんをサポートしているんです。フランチャイズ本部は本当に、些細なことでも何でも相談に乗ってくれました。僕も同じように「いつでも電話してください。何でも聞いてください」というスタンスでいきたいなと。ご興味ある方は、とにかく一度問い合わせてほしいですよね。僕は正直、「もっと早くオーナーになっておけば良かった」という思いですから(笑)。りさ“FCオーナー”という仕事。サラリーマンの転職だけではなく、キャストさんの卒業後の進路になっているのも素敵ですね。来年にはもう一店舗愛媛にオープンしたいという藤岡さん。その際には、ぜひまたインタビューさせてください。)デリバリーヘルス(デリヘル)掲載中の求人をみる記事の藤岡良太さんがハタラク会社はこちら「私のお店」を、夢で終わらせない。(お問い合わせ先です。(お問い合わせ先です。担当者が全国各地に出張面接いたします)総合職(店長・幹部候補)の求人を探す総合職(店長・幹部候補)のその他のVOICEはこちらこんな僕でも店長になれる。関西ITの世界から全く異質の業界に。そんな僕がわずか1年で店長。「中洲と言えば秘密倶楽部!」という存在になりたい。気軽に始めたはずが、すぐに店長。“SMクラブ”こそ、業界未経験にも独立起業にも最適。地方エリア入稿ガイド『FENIXJOB(フェニックスジョブ)』は全国の優良風俗店のみの男性求人を集めた風俗男性求人サイトです。北海道から関東首都圏エリアや関西含め、九州・沖縄まで日本全国から、風俗店に関する業務内容の様々な職種より、やりがいを持ちながら、高収入を稼ぎたい男性向け風俗求人の情報が沢山あります。当サイト上の求人情報、その他のデータおよび画像を許可なく転用・複製して利用することを禁じます。