「くるみん認定企業」とは、厚生労働大臣が「子育てサポート企業」として認定を与えた企業のことです。この記事では、くるみん制度の概要、くるみんマークの種類、くるみん認定を受けるメリット、認定を受けるまでのステップを詳しく解説します。くるみん認定企業とは「子育てサポート企業として認定を受けた企業」くるみん認定とは、「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証のことです。策定した企業のうち、計画に定めた目標を達成し、一定の基準を満たした企業は、申請を行うことによって「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けることができます。この認定を受けた企業の証が、「くるみんマーク」です。▼参考記事くるみんマーク・プラチナくるみんマーク・トライくるみんマークについてくるみんマークが付与された企業は、求人広告や自社製品などにマークを付けることができます。「くるみん」という愛称には、赤ちゃんが大事に包まれる「おくるみ」と、「職場ぐるみ・会社ぐるみ」で子供の育成に取り組もう、という意味が込められています。くるみんマークは3種類に分類される現在、くるみんマークは「くるみん」「プラチナくるみん」「トライくるみん」の3つの区分に分類されています。これらは認定基準によって区分されます。2022年度4月1日から、くるみん認定・プラチナくるみん認定の認定基準が改正され、新たな認定制度である「トライくるみん」もスタートしました。それぞれのマークの区分の違いと、新しい基準「くるみんプラス」について見ていきましょう。▼参考記事くるみんマーク・プラチナくるみんマーク・トライくるみんマークについてくるみんマークは、仕事と子育ての両立支援に積極的に取り組んでいる企業を認定する制度を示す証です。マークの上部に最新の認定年、そして星の数でこれまでにその企業が何回認定を受けたかを表しています。▼参考記事くるみんマーク・プラチナくるみんマーク・トライくるみんマークについて「くるみん」「トライくるみん」「くるみん」に認定されている企業の中でも、特に優良な子育てサポート企業として認定されていることを証明するマークです。くるみん認定又はトライくるみん認定またはくるみん認定企業のうち、より高い水準の取組を行った企業が、一定の要件を満たした場合、必要書類を添えて申請を行うことで認定されます。プラチナくるみん認定を受けるためには、事前にくるみん認定又はトライくるみん認定を受けている必要があります。▼参考記事くるみんマーク・プラチナくるみんマーク・トライくるみんマークについて2022年4月に認定基準の一部引き上げに伴い、新設されたマークです。認定を受けると、くるみん認定、プラチナくるみん認定と同じように、子育てサポート企業であることを証明できます。トライくるみん認定は、令和4年(2022年)4月以前のくるみん制度と同基準の制度となっています。不妊治療と仕事との両立がしやすい環境整備に取り組む企業を認定するために新設された制度で、3種類のくるみんマークに、それぞれ「プラス」が追加されます。制限、時差出勤、フレックスタイム制、短時間勤務、テレワークのいずれか)を設けていること不妊治療と仕事との両立に関する方針を示し、講じている制度内容とともに社内に周知していることくるみん認定制度が始まった背景くるみん認定制度が始まった背景として、日本の深刻な少子化問題があります。よると、2022年1~8月の出生数は52万7,111人で、21年同期比5.0%減(2万7,969人減)でした。この人口減少は今後も進んでいくと推計されています。少子化が進行している背景として、子どもを産まない夫婦が増えていることがあります。労働人口減少によって共働き夫婦が増えているにも関わらず、女性が働きやすい環境が整っていない職場が多いことが原因のひとつと考えられます。策定および届出が義務化されましたが、義務を怠っても罰則がなく、強制力がありませんでした。雇用環境整備を一層加速させるため、2007年から厚生労働省が認定している「くるみん認定制度」が始まりました。くるみん認定企業の現状2022年10月末時点で、くるみん認定は3,989社、プラチナくるみん認定は527社あります。くるみん認定を受けるメリットここまで、くるみんマークの種類や誕生した背景についてご紹介しましたが、くるみん認定を受けると、企業にとってどのようなメリットがあるのでしょうか。ここからは、くるみん認定を受けるメリットをご紹介します。1.最大50万円までの助成金を受け取れる企業がくるみん認定を受ける大きなメリットの1つは、くるみん助成金を受け取れることです。内閣府が行う助成事業によって、くるみん認定・くるみんプラス認定・プラチナくるみん認定・プラチナくるみんプラス認定を受けた中小企業事業主は、くるみん助成金ポータルサイトからの申請によって、助成金を受けることができます。促進する取組を行った場合、その経費に対して助成を行います。上限は50万円で、申請できる事業者の要件として資本金や業種は関係ありません。助成対象は、くるみん認定・くるみんプラス認定・プラチナくるみん認定・プラチナくるみんプラス認定のみで、トライくるみんは助成対象外となっています。(企業活力強化貸付)」を利用する場合、基準利率から引き下げを受けることができます。3.公共調達時に加点評価を受けられるくるみん認定企業は、国等の発注する案件を受けられる可能性が高くなります。進企業を評価する項目を設定する」と明らかにしています。4.企業イメージアップに役立てられるくるみん認定を受けると、子育て中の社員をサポートする体制が整っているというイメージを他社や消費者に与えることができ、企業のイメージアップ・評価向上が期待できます。くるみん認定を受けた企業は厚生労働省のサイトである「両立支援のひろば」に掲載されます。求職広告にもマーク掲載することができるので、女性活躍に関心のある求職者の目に止まりやすくなり、優秀な求職者を採用できる可能性が高まるでしょう。くるみんマーク認定を受ける7ステップくるみんマークを受けると、企業にとってさまざまなメリットがあります。くるみんマークの認定をうけるには、何をする必要があるのでしょうか。企業がくるみんマーク認定を受けるためにやるべきことは、大きく分けて7ステップあります。ここからは、認定を受けるまでの7ステップをご説明します。仕事と子育ての両立にあたって自社で問題となっている事象や従業員のニーズを具体的に把握します。優先事項や実行期間、目標などを決め、実際に行動計画を立てます。行動計画を策定したら、策定から約3ヶ月以内にその計画を社内外に公表します。