次に進む、ハイクラスのミドル世代へ。さまざまな設備工事を手掛けています。現場の全体管理を行なっていただきます。※未経験の方は...入社1年間は研修の期間。先輩エンジニアとペアを組み、マンツーマンで、工程をイチから身につけていただきます。一過性の技術ではないからこそ、長い目でサポートしていきます。※経験ある方は...最初は、2~3人のチームで携わる大きな現場からスタートしていただきます。当社のお客様は、大塚グループ様をはじめ、各産業界における全国トップクラスの企業や地域No.1企業が大半です。(2)最速19歳で専属部下を持てる:全国の業界No.12002年以来、三和は中国のグループ会社にて約100名の中国人エンジニアを育成、この内半数を日本人のパートナー(CP)としています。「業界唯一のNP-CPシステム」により、三和では、高卒2年生社員「19歳」からCPを、専属部下として持てる等、建設&設備工事業界で、最も若く「最速で部下を持てる会社」となっています。このシステムの下、多くの若きエンジニア&女性社員が部下育成に汗を流すことにより、若くして「本格リーダに変身する社員」が増大中です。(3)電気工事施工高:四国No.1(電力系列会社を除く)三和電業グループは1971年以来、長年に渡り、電気工事施工高において四国No.1の実績(電力系列会社を除く)を続けています。メンテナンスの一括ギャランティ(一貫保証体制)ができる企業となりました。PLC活用のFA分野で25年超の歴史と四国での実績No.1を誇る三和は、システム技術面でもNo.1が増大中です。全国の設備工事業界トップの企業でも三和と同じ技術エリアを担当できるエンジニアは殆ど居ません。気になるエントリーこの求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。