業務内容メインの業務は、ソーシャルゲーム開発のクライアントエンジニアとしての仕事となります。Unityを使用した動作設計など、フロントエンド領域の開発・運用を主に担っていただきます。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。業務内容メインの業務は、ソーシャルゲーム開発のクライアントエンジニアとしての仕事となります。Unityを使用した動作設計など、フロントエンド領域の開発・運用を主に担っていただきます。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。業務内容メタバース(Roblox)ゲームを中心とした、ゲームグラフィックのデザイン業務をお任せします。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容メタバース(Roblox)ゲームを中心とした、ゲームグラフィックのデザイン業務をお任せします。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容メタバース(Roblox)ゲームを中心とした、ゲームグラフィックのデザイン業務をお任せします。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容メタバース(Roblox)ゲーム開発のプランナーとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容メタバース(Roblox)ゲームの開発管理や全体設計などのディレクション業務を主に担っていただきます。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容メタバース(Roblox)ゲームの開発管理や全体設計などのディレクション業務を主に担っていただきます。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容メタバース(Roblox)ゲームの開発管理や全体設計などのディレクション業務を主に担っていただきます。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容メタバース(Roblox)領域のゲーム開発・運用を主に担っていただきます。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容メタバース(Roblox)領域のゲーム開発・運用を主に担っていただきます。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容メタバース(Roblox)領域のゲーム開発・運用を主に担っていただきます。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容メタバース(Roblox)領域のゲーム開発・運用を主に担っていただきます。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容メタバース(Roblox)領域のゲーム開発・運用を主に担っていただきます。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲームを中心とした、ゲームグラフィックのデザイン業務をお任せします。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲームを中心とした、ゲームグラフィックのデザイン業務をお任せします。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲームを中心とした、ゲームグラフィックのデザイン業務をお任せします。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のディレクターとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のディレクターとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のディレクターとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のプランナーとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のクライアントエンジニアとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のクライアントエンジニアとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のクライアントエンジニアとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のクライアントエンジニアとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のクライアントエンジニアとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のサーバーエンジニアとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のサーバーエンジニアとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のサーバーエンジニアとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。業務内容ブロックチェーンゲーム開発のサーバーエンジニアとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。現在は受託開発を中心に行っていますが、「3年以内の自社サービス提供」を具体的目標に掲げ、一緒に会社を成長させてくれる人材を求めています。「現場の働きやすい環境がより良い製品を生み出す」という考えの元、現場目線で環境を整備し全員が能力を発揮できる職場作りを意識しています。いった環境作りが定着率の高さに繋がっていると考えています。詳細をみる応募するキープ前のページ12次のページ▲ゲーム開発者の転職・仕事探しならニダンジャンプニダンジャンプはゲーム開発者、ゲームクリエイターに特化したスカウトサイトです。中長期のプロジェクトから副業でカバーできる短納期・リモートワーク可能な小規模プロジェクトまで数多くの依頼があり、採用企業は常に開発者を探しています。募集されている職種はエンジニア、プログラマー、アーティスト、デザイナー、企画・プランナー、サウンドクリエイターやサウンドコンポーザー、ディレクター、プロデューサーなど多岐に渡ります。フリーランスや個人開発者などどなたでも登録し、スカウトを受けることができます。Reserved.ゲーム開発者を募集する採用企業から直接スカウトが届きます!無料会員登録登録すればスカウトメールが届く!。