弥生開発者ブログ弥生開発者ブログ2022-08-10もくテク「教えて!テックリード」を開催しました!もくテクこんにちは、弥生エンジニアのryunoです。毎月恒例のもくテク開催報告です。7月イベント当日の様子をご紹介します!7月のテーマ「教えて!テックリード」イベントページはこちら(※開催は終了)mokuteku.connpass.com今回のもくテクでは、弥生のいろんな開発チームのテックリードに集まってもらい、質問や疑問に答えます!テックリードになるまでの道のりや考えはどうだったのか、テックリードに求められるものは何なのかなど、若手や中堅のエンジニアが気になることや役に立ちそうなことを座談会形式で大いに語ってもらう予定です。参加者からの質問も受け付けていますので、イベント申し込み時のアンケートにぜひご記入下さい!(できる限り座談会で取り上げる予定ですが、数が多い場合は全てにお答えできない場合もありますのでご了承下さい。)セッションの内容ここからは各セッションの内容をご紹介します。会社紹介&弥生のテックリードの役割紹介を行いました。本セクションでの説明内容は、弥生会社情報ページにも載せています。こちらもご覧ください!www.yayoi-kk.co.jpwww.yayoi-kk.co.jp座談会ここから本編座談会の紹介です!自己紹介まずは自己紹介から。座談会は和気あいあいとした雰囲気で、事前に頂いた質問や、当日チャットで寄せられた質問にお答えしていきました。※回答は抜粋ですレビューの観点はどのよう培った?いろいろな指摘を受けて、ここを見ればいいのかと学んだ過去の失敗を再発しないように、という意識コミュニケーションで大切にしていることは?ゴールを設定・共有してから始める具体的すぎる回答は控えてヒントを与えるようにしている何年経験すればテックリードになれる?登壇者の実績として、エンジニアとしてのキャリア5年~10年のタイミングでテックリードになった気が付いたらリーダーになっていたテックリードに向いている人は?問題に突っ込んでいけるひと広く浅く時には深くと柔軟にやれる人やりがいやテックリードならではのタスクは?自分で仕組み・やり方を考えられることレビューを通して文章力もつくメンバーからの技術提案はどう返答する?聞いた上でよい提案であればどんどん後押ししているチームで話し合いながら進めている技術に興味を持ったきっかけは?自分が普段使っている技術の仕組みが気になり触ってみたことゲームが好きで作りたいと思ったこと最初の就職先がIT系だったこと自分のチームをどんなふうにしていきたい?メンバーが自主的に作って自然とよい製品が完成していくチームエンジニアの後輩に伝えたいことは?興味のあることをどんどんやってもらいたい基本をしっかりと身に着けてほしい新しいものを常にキャッチアップしていってほしいやりたいこと・自分が良いと思ったことをのびのびとやってみてほしい座談会の様子4月には学生向けイベントとして新卒2~5年目のメンバーにお話しを聞き、今回はテックリードの方にお話しを聞きました。今後ももくテクでは、特定のロール・経験を持つメンバーを集めた座談会イベントを実施予定です!「こんな人の話が聞きたい!」などのご意見ご要望あればお待ちしております!!(ご意見ご要望はブログ内にある「コメントを書く」ボタンから!)今後開催を予定しているイベントのご案内8月のもくテク8月のもくテクは、昨年(2021年)ご好評いただいた「もう戻りたくない!業務効率化のあれこれ」の第二弾です。使える効率UP術もあるかもしれません。気になった方はぜひご参加をお願いいたします。mokuteku.connpass.com一緒に働く仲間を募集しています弥生では一緒に働く仲間を募集しています!弥生で働くことに興味がありましたら、求人一覧をぜひご覧ください。参加報告会」を開催しました!こんにちは!もくテク運営岩佐です。1月25日(木)にもくテク...2023-11-22もくテク「スクラム友の会がスクフェス三河のキーノートを見てわいわいする会」を開催しました!こんにちは、カトです。10月26日(木)に、もくテク「スクラム...2023-07-10もくテク「ライフも!ワークも!フルリモート弥生生活の紹介」を開催しました!こんにちは。弥生でエンジニアをしている中尾です。参加報告会」を開催しました!こんにちは。弥生でエンジニアをしている宮崎です。2022の1日目の記事です。弥生は第23回Quesに協賛します。引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。