他の職員も目を伏せて、その場で立ちすくんでいました。私と同じ思いでいたのでしょう。近藤先生の行動から、私も含め他の若い職員が下見の意味、そして何よりも障害のある利用者の命をお預かりしているという福祉施設職員としての最も大切な職責を学びました。酒好きの近藤先生は、若い職員たちの飲み会によくふらっとお越しになり、利用者支援のあり方について語ってくださっていました。そんな何気ない語りの中から若い職員は多くのことを学んでいたと思います。その下見での出来事から30年たった今でも鮮明にその光景が蘇り、対人援助専門職としての職責を再確認させられます。今私は、私ども法人におけるOJT、Off/JTのあり方について考え続けていますが、そのことを考えるたびに近藤先生の下見での出来事を思い出し、「近藤先生のこの行いこそが究極のOJTである」と再確認する今日この頃です。