デメリットの方も見ていきましょう。業務は多忙な職場が多い。応援ナースに依頼がある病院や施設は、非常に忙しい職場が多いと言われています。急性期や人手がかかる職場はもともと、人手不足です。最近ではコロナによる人手不足も深刻です。忙しい職場からの募集はどこでも一緒ですね。スキルの充足が中途半端になる。自分が勉強したくて入職しても、短期間ではスキルを習得できませんよね。思うように習得が出来ずに中途半端で任期が終了する可能性もあります。パートでは、常勤のように十分な有給休暇がありません。あったとしてもわずかです。普段の休みは常勤と変わらないにしても、有給休暇があまりないのは少し残念です。ボーナスはないことが多いですね。あったとしてもわずかです。その分、普段の給料がいいので蓄えられます。29歳お金を早く貯めたい!海外へ留学によく行くので今回はそのための資金を貯めることが目的でした。場所は寮に入れるならばどこでもよかったのです。応援ナースに興味があり相談してからすぐに迅速な対応をしていただき要望に合った職場の紹介をしてもらえた。電話面接後も間に入ってくれて、気になる点などいろいろ調整していただき、本当に助かりました。今回理由があり、期限付きの勤務先を探していて、ナースパワーの応援ナースを見つけて参加することにしました。時間によってはバタバタしたり、患者さんには寝たきりの方や医療依存度の高い方などもいます。応援ナースの方も何名かいて最近は仕事終わりに食事に行きますね。応援ナースは、短期にいろいろな場所で勤務ができて本当にいい制度だと思います。私も病棟勤務がほどんどだったため、今回施設の仕組みを学べてよかったと思います。北海道の道北地方にずっと住んでおり、暖かい沖縄で働いてみたいと思っていました。ある時、知り合いから沖縄応援ナースというものがあるという話しを聞き、6か月間という短期間の勤務が可能で働けるという所が私の希望にピッタリでした!寮や赴任費用まで出してくれ、忙しいですけど応援ナースの方も多く在籍し、皆で遊んだりしてプライベートは結構充実しています。冬は沖縄、夏は北海道の応援ナースと交互に勤務してみようかな、とも思っています!まとめ応援ナース・トラベルナース、フリーランスナースと呼ばれる新しい働き方が出現してきました。新しい働き方は、組織に属して働くといった概念がなくなりました。ストレスから開放され自由な生き方が出来るようになります。短い期間での勤務ですし、人によってはいろいろな所へ行けるため観光と仕事を両立できるため、現実では出来ない経験が沢山出来ます。帰る際には、別な採用先から赴任費用が出してもらえますので費用もかかりません。気に入ったら契約延長も出来ますし、常勤で働くことも出来ます。自分の考えを押し付けることが危険すぎる!|誰もが陥る考え方を徹底解説この記事を書いた人shibuyaこんにちは!shibuyaです。ナース歴30年で現在もナースをしています。ナースに向けてのブログを運営し、現在ブロガーとして活動中です。自宅でマッサージサロンも経営しています。転職は信頼できるナースのエージェントにお任せ|一択しかないでしょ。※サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。上に表示された文字を入力してください。人気記事ナイチンゲール誓詞は看護師とはどういうものか?を教えてくれる。チームで動くための極意!|この素晴らしいシステムは覚えないと損します。ナースの新しい働き方を知っていますか?|あなたに新しい未来が待っています。在宅ホスピスクリニックでターミナル専門の訪問看護とケアマネを経験。マッサージセラピストとして自宅サロンを経営。WEBで活かせるスキルを学びブロガーとしても活動中です。