今回は、「パート先の店長と浮気している奥様」の浮気調査事例をご紹介します。依頼者はK様38歳です。ご自身は会社員をされており、奥様はパート勤務をしているようです。息子さんが1人いらっしゃり、3人で暮らしているそうです。事務員をしていた奥様は、妊娠されたことがきっかけで仕事を辞め、最近までは専業主婦をされていたそうです。1年ほど前に息子さんが小学校に上がったことから、時間に余裕ができてきたので、近くの薬局で週に2回だけパート勤務をするようになったそうです。奥様がパート勤務を始めてしばらくしてから、奥様に明らかな変化があったのだそうです。念入りにムダ毛の処理をするようになったり、下着や服装が派手なものに変わっていたり、浮気をする女性に多く見られるような変化でした。旦那様が夜の営みを持ちかけても、「疲れているから」などとほとんど断られるようになってしまい、レスの状態になってしまったそうです。旦那様は奥様の変化を不思議に思うようになったのだそうです。パート勤務を始めた当初、奥様がパート先の薬局の店長の話をよくしていたことを思い出したそうです。他の従業員は50代が多いそうですが、その薬局の社長の息子である店長だけが30代で話があうのだと楽しそうに話していたのを覚えているとのことでした。旦那様は奥様がパート先の店長と浮気をしているのではないかと疑い、奥様の携帯電話を確認してみたところ、奥様と店長のツーショットの写真が複数出てきたそうです。食事に出かけていたり、明らかにデートをしている写真だったり、どう見てもパートと店長の関係は逸脱しており、浮気をしているのは間違いないと確信されたそうです。奥様が浮気をしている可能性の高い日時を伺いました。奥様は毎週決まった曜日にパートに出かけているそうです。パート勤務は午前中だけなので、もしかしたら午後はデートをしているかもしれないとのことでした。そもそも奥様はパートの日以外もかなり時間の融通が利く環境にあったので、正確な浮気の日時の特定は難しいとのことでしたので、事前に簡易調査として、GPSを奥様の車に取り付けて調査を行ったところ、パート勤務の日は午後も外出していることと、その他特定の曜日に長時間の外出が確認されたので、その3日間の調査を行うことになりました。・奥様が浮気をしているかどうか確認したい。・浮気をしていた場合、浮気の証拠を押さえたい。・浮気相手と別れさせたい。旦那様としては、お子様のこともあり、奥様と離婚をする意思はありませんが、奥様の身勝手な浮気を早急に辞めさせたいとのことでした。可能であれば慰謝料も請求したいとのことでしたので、複数の不貞行為の証拠を押さえることを目指します。朝から自宅周辺に調査員を配置、調査を開始しました。奥様は車で移動されると想定していましたが、調査1日目は、車ではなく自宅から歩いて出てきました。徒歩5分ほどの場所にあるコンビニに着くと、既に駐車場で停まっていた高級車に乗り込みました。パート勤務の日のはずでしたので、店長と思われる人物と一緒に出勤をするのかと思われましたが、なんとそのまま自宅の近所のラブホテルへと入って行きました。調査員もラブホテルのエントランスまで尾行を行い、奥様と浮気相手の男性が部屋を選ぶところを撮影、顔がはっきりわかる写真から、浮気相手の人物が薬局の店長で間違いないことを確認することができました。ラブホテルの滞在時間は7時間ほど、そのまま2人で一緒に出てくると、男性が奥様を最寄りのコンビニまで車で送り、帰って行きました。男性の尾行を行い、自宅の住所も確認することができました。その後の調査では、午前中のパート勤務の後、午後はラブホテルに出入りする姿などを確認することができました。この時点で十分な証拠を押さえることができたので、全ての調査を終了しました。まとめ調査報告書を旦那様に提出しました。旦那様が奥様に調査報告書を突きつけたところ、「離婚したい」と言い、子供を置いて実家に帰ってしまったそうです。その後、奥様から「浮気相手と再婚するから離婚届を今すぐ書いて欲しい。慰謝料を支払うから行って欲しい。」と言われたそうです。旦那様が養育費と慰謝料を含めて200万円請求したところ、ほどなくして振り込みがあり、離婚届が速達で届いたのだそうです。辛い結果にはなってしまいましたが、旦那様とお子様の新しい生活が幸せなものになることを祈るばかりです。