貴嗣https://nissei-metal.jp<内容>ネジ商社でまじめに働くサラリーマンだった松浦さん、その働きぶりを見ていた同業の社長さんが松浦さんを気に入り、跡継ぎにならないかと持ち掛けます。当初は固辞していた松浦さんも熱烈なアプローチに根負けし、現会社に入社されます。その直後にリーマンショックが襲いかかります。売上げは1/3、社員も次々と辞めていき、残ってくれた社員は2人。ここで松浦さんは覚悟を決めて会社の立て直すために代表となり奔走します。同時期に同友会に入会して経営指針書を作成し、その翌年から企業変革支援プログラムを活用しての指針書作成に取り組み始めます。これを実直に進めること10年、社内では会社を毎年良くしていく仕組みが出来上がっており、売上も着実に伸ばされています。