組みDXへの取り組みSDGsT-ONEブログ内定式と第4回経営方針発表会を開催しました!福岡市で補助金なら株式会社T-ONET-ONEブログ内定式と第4回経営方針発表会を開催しました!内定式と第4回経営方針発表会を開催しました!2024/10/11皆さんこんにちは!前回の雑誌インタビューに関するブログは、いかがでしたでしょうか?弊社代表の思いや会社のビジョンが、少しでも多くの方々に伝わっていれば嬉しいです。「ベンチャー通信」を見かけた際は、ぜひ弊社の掲載ページもご覧ください!さて、本日は、先日行われた2025年度新卒内定式と表彰式、そして経営方針発表会についてご紹介いたします。T-ONEでは初めての新卒採用を実施し、2025年4月には9名の新卒社員が入社する予定です。内定式には全内定者が参加し、内定証書の授与が行われました。内定者の一人から感謝の意を込めた答辞が述べられました。式全体は少し緊張感のある雰囲気でしたが、和やかな瞬間もありました。社会人の先輩として4名のT-ONEメンバーからのメッセージが内定者にとって大きな励みとなったことでしょう。最後には、全員で記念撮影を行い、内定式を締めくくりました。内定者たちが社会人としての一歩を踏み出す場面を見届けることができ、これからの成長がとても楽しみです。表彰式この表彰式は、半期ごとに優れた成果を上げた社員を称える場です。仕事への取り組み方や姿勢といった定性的な部分も大切に評価しています。ポイント」の3つの項目で優れた成績を収めた社員ランキングです。累計インセンティブ※バーラインを超えた人のみ記載2022年12月~累計の売上が一定のラインに達成すると発生する累計ポイント制度。啓人さん古波蔵さんにはインセンティブ15万円を授与🌟こちらは長く営業ポイントを獲得していれば貰える制度です。勤怠ランキングはその名の通り、無遅刻無欠勤を継続されている方に贈られます。入社1年以内で素晴らしい成果をあげられた方に贈られる賞です。勤務年数関係なく優秀な成績を残された方に贈られる賞です。2024年3月~2024年8月までで最も成長した方に贈られる賞です。ナンバーワンのレコードを出した方を表彰する制度となります。非常に栄誉ある賞で、受賞者の功績が社内で長く称えられる特別な賞です。全ての面で評価された方が受賞されます。翔太さん賞状&トロフィー&T-coin5枚&50万円授与🌟このMVPは一番名誉があり、ここを目指して日々頑張っております。男女別2024年8月まででスコアが一番低い方がゴルフ王/ゴルフ女王となります。男女別2024年8月まででカラオケの点数が高い方がゴルフ王/ゴルフ女王となります。代表から直接、T-ONEの歩みや各部署の役割、未来へのビジョン、さらには会社のミッションとバリューについてお話がありました。この発表会を通じて、会社としてどのような姿を目指しているのか、そして我々がどのように貢献できるのかを深く理解することができました。全員が改めて一丸となって未来への挑戦に向かっていく決意を新たにしました。下記よりお選びいただけます。