兵庫県/介護人材の確保や支援に関すること(事業者向け情報)このサイトではJavaScriptを使用したコンテンツ・機能を提供しています。JavaScriptを有効にするとご利用いただけます。本文へスキップします。介護人材の確保や支援に関すること(事業者向け情報)更新日:2024年7月4日ここから本文です。フェアなど専門の職員が人材確保をサポートします。おいて介護に関する資格取得や介護職への復職等についての必要な費用を無利子で貸し付ける制度を実施しています。周辺業務等に従事するひょうごケア・アシスタントの研修受入を行う施設・事業所を募集しています。所在する施設等で、地域外からの新規就職者の採用に伴い、法人が負担する赴任旅費等の経費を支援します。県営住宅を利用した企業社宅(別ウィンドウで開きます)県内の福祉法人等の若年労働者(40歳未満)の住宅確保のため、社宅として活用することが可能になりました。スキルアップのための研修支援キャリアアップ研修事業(派遣型)講師を無料で事業所へ派遣します。キャリアアップ研修事業(通所型)キャリアアップに関する各種研修を実施します。令和6年度の研修実施団体が決定次第、掲載いたします。施設長や在宅サービス事業所管理者等に対する、職員のスキルアップや職場定着に関する研修を実施します。ための受講料や、資格取得する際の代替職員の人件費を支援します。利用した企業社宅(別ウィンドウで開きます)県内の福祉法人等の若年労働者(40歳未満、外国人含む)の住宅確保のため、社宅として活用することが可能になりました。(外部サイトへリンク)(別ウィンドウで開きます)において、無料相談サポートや交流会などを実施しています。職場定着促進に向けた個別相談支援を実施しています。介護サービス施設・事業所における生産性の向上を図るためのノウハウを提供するセミナーを開催しています。(利用者情報を記録するICT機器等の整備補助事業)訪問看護において、記録業務から請求業務まで一気通貫(転記等の業務が発生しない)となるための、ソフト・タブレット等を整備するための経費を支援します。基づく取り組みに「介護職員の身体負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器導入及び研修等による腰痛対策の実施」が設けられています。参考に腰痛対策に取り組みましょう。