・先生同士や保護者とコミュニケーションを密にとり、信頼関係を大事にする求職者へのメッセージ私達は、自分の得意なことを積極的に頑張り、そうでないところは補ってもらいながら日々過ごしています。明るく、冷静に物事を判断できる人、他を認めることができる人を求めています。園長のヒトコト一人一人の園児の様子を皆で共有して、考え、話し合い、保育をしています。保護者の方々や先生達が自分の思いや考えを口に出すことができるよう、常に心をオープンに、笑顔で接することを私も心掛けています。職員の年代は、20代~70代と幅広いです。SNSなども利用しながら、自分の感じたことやアイデアをポンポンと出し合うことができています。シフト希望を提出してもらい、それぞれに合ったシフトを組んでいます。市から紹介された研修を提示し、各自興味のある研修に行ってもらいます。職員同士のコミュニケーションを密にとる為、SNSで先生グループを作成し、情報共有や勤務上の連絡をとるようにしています。センターは、待機児童解消に向け保育所の整備が進められている中、保育士の確保に苦慮する保育所の人材確保と、保育士資格を持ちながら保育所で従事していない、いわゆる潜在保育士の職場復帰を支援していきます。