2020.10.02労働政策及び労働関係法令の知識の学習ですが、この分野も情報量がかなり多く手強いジャンルではないかと思います。き方改革の影響を受けやすい項目になります。パートタイム労働法(パートタイム・有期雇用労働法)女性関係の問題も過去問ではよく出題されています。職業能力開発の際にまとめていますので下記記事を参考にしてください。個人的に苦手なイメージが強くてなかなか手を付けられなかったのですが、逃げてばかりもいられないので、過去問で出題されている箇所をピンポイントでまとめてみました。「キャリ...careerconsultant-study.com2022.05.07まとめ試験範囲で明記されている資料やサイトは上の通りになりますが、『その他の労働関係法令』という項目もありますので全網羅というわけではありません。この記事は、それぞれのまとめ記事を作成してから、印象や過去問の頻度などの情報をアップデート&まとめ記事とのリンクをしていきたいと思います。労働契約法は労働関連法令のジャンルの中では、労働基準法の次に出題率が高くなっていますが、労基法と過去問の傾向を比較すると比べるとかなりボリュームは少なめです。この記事では、そんな労働契約法について過去問の傾向を反映してまとめています。ポイントまとめ産前産後・育児に関する問題は頻出で、保険や法令と範囲も広く数字も多いのでなかなか覚えるのに苦労するジャンルではないかと思います。僕自身も、学科試験の対策の際に最後まで苦手問題として残ったジャンルでもあります。労働政策及び労働関係法令並びに社会保障制度の知識の中でも出題率の高い労働基準法ですが、丸暗記というのはなかなか大変ではないかと思います。若者雇用促進法は、特に出題率が高いわけではありませんが、ユースエール認定企業に関する問題は、把握していないと解けない問題になっていますので、さくっと学習しておきましょう。正式な名称は、雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律になります。労働基準法ほどではないですが、出題率も高めになっているのでチェックが必要です。育児や介護についての法令や保険などは多くありますので、覚えるのが大変ですが、一つずつ確実にこなしていきましょう。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。※サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。第15回キャリアコンサルタント試験に合格(オールA判定)キャリコン受験/キャリア形成/セルフ・ブランディングを楽しくサポートしています。キャリコン試験対策サイト『キャリコンスタディ』キャリコン受験生の『交流広場』や、キャリコン専用コミュニティ『L&C.Labo』を自己研鑽兼ね運営中。twitterでは日々の積み上げやキャリコンに関することをツイートしていますので、フォローをお願いします。キャリコンの方や勉強中の方と仲良くなれたら嬉しいです。このサイトはreCAPTCHAによって保護されており、Googleのプライバシーポリシーと利用規約が適用されます。コメント目次へトップサイドバータイトルとURLをコピーしました。