成功のコンセプトツイートシェアはてブGoogle+Pocket平井です。最近読んだ本で思った事を書こうと思います。一つは「スターバックス成功物語」。言わずと知れた世界のスターバックスが、約30年ほど前から出発してどのように成功して行ったのかを書いた本。発売日:1998-04おすすめ度:クチコミを見るそしてもう一つは楽天の三木谷社長書き下ろし「成功のコンセプト」。楽天がたったの10年間でなぜあれだけの成長ができたのかというのを三木谷社長が自分の手で書き下ろしたもの。こっちは成長の過程を書いたというより、彼が大切だと思っているコンセプトを時間軸にそって紹介している感じ。発売日:2007-10おすすめ度:クチコミを見るどちらもベンチャー企業が大成功をしている例だ。いう本を読むと胸が熱くなる。共に共通している事がある。それは、現在ではあまりに当たり前になったサービスである事。「喫茶店」「ネット上のショッピングモール」。一般的になりすぎて、ない方が不思議なぐらいだ。始めからこれらのコンセプトは受け入れられていたのか?それを知りたかった。「インターネット上のショッピングモールは日本にはあわない」という意見がほとんどだったという。今だったらそんな事言う人はいるのだろうか?やっぱり、今では普通の事も、始まった当初は受け入れられないものなんだなと思った。三木谷社長も書いているが、そんなに反対されている事が、ほんの10年で人々の常識化するから、不思議なものだと思う。ベンチャーは挑戦する価値があるのだろう。数年で常識が変化する時代にいるのはこの不況を考えてもわかることだ。ほんとに何があるのか分からないものだと思う。その変化に積極的にせめていく企業が本物のベンチャーなんだろうなと改めて思った。ユニクロや、マクドナルドが、過去最高の売上を出している。どちらも超挑戦的な商品企画だ。いうことで、そうあるために、今から何をすべきか。日々大切にしたいですね。今日紹介した本はぜひ、ご一読のほどを。コメントをキャンセルコメントを投稿するにはログインしてください。IDEOのアイデア酒は百薬の長RECOMMENDこちらの記事も人気です。カスタマーサポート2009.8.8我、勉強しろ。雅史アトラエに2009年新卒入社。新規事業→Greenクライアントサポート部署をまたぎ、多くの企業様の採用課題に対してアプローチをしている。趣味はゴルフ、子育て、書道。自分が成長したければ、会社の成長に貢献することだけを考えよう「好きこそ物の上手なれ」ではなく、「上手になったものを好きになる」のでは無いか?理想のリーダー像について自分が思うことより良いコミュニケーションを図る為に気をつけるべき3つのこと。