大西利佳子)が、キャリア転職実績評価の最高峰基準である日経ヒューマンリソースエージェントアワード2017における企業特別賞を受賞し、2015年、2016年に続き、三年連続の受賞となりました。2002年10月の設立以来、流動化が進む日本の人材業界、特にプロフェッショナル人材の紹介と人材活躍に視点を置いて活動してきました。昨年、一昨年に引き続いての連続受賞は、この社員全員の意識と行動が評価されたものと率直に受け止めよろこんでおります。コトラは、今後も、人材紹介を中核に、プロフェショナルなビジネスパーソンの活躍を支援する集団として、組織活性化やプロ人材活躍のためのプラットフォーム構築など、プロフェッショナル人材サービスをフルラインナップで提供し、企業の人事における課題を解決するソリューションカンパニーを目指して邁進してゆく所存です。今後とも引き続き、よろしくお願い申し上げます。豊彦が受賞いたしました。受賞コメントこのたびは最優秀賞を受賞することができましたこと、大変うれしく存じます。加えて弊社(株式会社コトラ)も3年連続で企業特別賞の栄誉に浴し、この場を借りて厚く御礼申し上げます。い業界にわたってプロフェッショナル人材全域を専門とする人材エージェントです。自分自身も複数の業界をカバーしておりますが、一方で「リスク&ガバナンス」や「ミドル・バック」といったポジションを業界横断的に担当している点にも特徴があると思っております。弊社とお付き合いいただいておりますクライアント様、そしてキャンディデートの方々は皆様、高いプロフェッショナル志向をお持ちです。した各位のご期待に今後も末永くこたえていかれますよう自分自身もプロフェッショナルであり続けることが最大のサービスと考えております。今後ともよろしくお願いいたします。Awardsとは信頼できる転職エージェントは、キャリア(人生)における生涯のパートナーと言えます。これから日本経済にたちはだかるさまざまな労働市場の課題解決には、企業と転職希望者の双方から信頼される転職エージェントのさらなるご活躍が必要不可欠であるという主旨の下、日経グループで2017年に特に素晴らしいご活躍をされた転職エージェントをトップエージェントとして表彰しました。=個人の表彰とは別に、審査基準の(A)会員の転職支援決定人数(B)会員の投票・評価の双方での双方で2017年で最も高評価となった企業に「企業特別賞」を設け、表彰しました。腕利きのトップエージェントに聞く。組織理解vs他者理解~職場の人間関係におけるアプローチについて、価値観の多様性から考えてみます。...記事を検索する金融・コンサル・経営幹部の転職支援コトラに会員登録いただくと、貴方にふさわしい非公開の経営に直結する上級職、専門職の求人情報をお探しします。組織理解vs他者理解~職場の人間関係におけるアプローチについて、価値観の多様性から考えてみます。