成瀬社長のブログ社長の成瀬が日々感じることを書き綴っています。スタッフブログ社員が日々の出来事を綴っています。勉強会のお知らせGENKIプロジェクトが開催している勉強会をご紹介します。ここ最近、GENKIプロジェクトの打合せをしているとよく出てくるお話があります。それは...『GENKIプロジェクトが始まって、もう一年が経ったんですね』そう、先月10月で1年を迎えました。僕が初めて参加したのは、たしか今年の1月に開催された選択理論についての勉強会だったと思います。言葉やコミュニケーションについて勉強することが大好きだったというだけ。深く関わりたいと思っていたわけでもなく、ただ勉強できればいいなと思っていたのがきっかけです。帰るときは「ありがとうございましたー」と一言伝えて会場を去るだけ。それがいつの間にか、GENKIプロジェクトをどんなふうに盛り上げていくか一緒に考えさせてもらえるようになりました。(化けの皮が剥がれたってことですかね(笑))どんなことでも、長く続けることは大変なことです。1年目は無我夢中で進めていきますが、2年目からは「どんなふうに続けていくのか」という目的を持って進めることがとても大切だと思います。5年先、10年先の未来ではどうなっていたいのか。企業と同じように、これからずっと続く場所でありたい。そんなことをお話ししています。そこで、自分たちの軸となるものを作ろうとコンセプトづくりやその他諸々のことの準備をしているところです。人が増えれば増えるほど、やりたいことが増えていきます。周りから求められることも増えてくる。「自分たちが最初に目指していたところはどこだっけ?」となることがあります。それに、活動していく中で、話し合いが幾度となく行なわれます。時には、意見がぶつかり合うことも出てくるかもしれません。そのときに、“立ち戻る場所”としてコンセプトがあると初心に戻れることができ、足並みを揃え直すことができます。コンセプトって、それくらい大切なものなんです。大切なものだからこそ、しっかり話し合って、丁寧に作るんです。全部できあがったら、改めてお話ししますが、GENKIプロジェクトでは、コンセプトの一つ<どんな価値を>をこんなふうに考えています。「誰に、どんな価値を、なぜ、どうやって提供するのか」という考え方です。自分らしく生きるための知恵。「現気」とは、今を生き抜く心。「元気」とは、生きるためのすべてのエネルギー。「明日、どんな顔して会社へ行けばいいのかな...」と思っているとします。“上司と顔を合わせたときにどうしたらいいんだろう”と方法を考えているかもしれません。