法人営業,係長・リーダークラス転職を考えた理由・きっかけコロナ禍の中でレストラン部門の営業活動が止まってしまった中での先行きの不安定さを感じたことがきっかけ。高級市場をマーケットにしている中で自身が在籍していたレストランは外部の予約システムを使わなくても集客に困らない中でサービスの有用性が不透明に感じるようになった。困っている人がなるべく多いがまだマーケットが開拓されていない成長産業という観点で企業を見ていた。会社規模にはこだわらずベンチャーを中心に見ていました。営業実績全国1位の実績とそれを達成するためのナレッジは泥臭く行動ができるというイメージの中で役に立ったと思います。採用,係長・リーダークラス転職を考えた理由・きっかけ40歳代が近くなり、改めて自身のキャリアを鑑みたときに前職でなく外に出ることを決意。