実は、、、どちらにも問題はたくさんあります。「上手くいっていない事象」のことです。厳しい会社も優良企業も問題を解決しようとするわけですが、しかし、厳しい会社と超優良企業では問題の捉え方が違うことが多いようです。ウチはダメなんだ!と捉えがちです。成長できる可能性(伸び代)をいっぱい発見できた。捉えられる傾向にあります。どちらが前向きに取り組んで成長できるか?は言うまでもありません。「たくさん伸び代、見つかって良かったですね」と言うことがありますが、これはそういった考えからです。伸び代発見♪でいきましょう。(補足)ふと、「伸び代(のびしろ)」という言葉をあまり使わない人もいるかと思いましたので、補足しておきます。生徒や選手や社員などについて特に言われる、人間的または能力的に成長する余地のこと。経済などが発展したり成長したりする余地のこと。「代」は「糊代(のりしろ)」「縫い代(ぬいしろ)」などと言った言葉と同じく「あることをするために必要な余白や余地」などのことを幅広く指す言葉。【か】感動うまれる職場づくり【き】気持ち良い、気づく力も高い職場は5S・3定から【く】クリエイティブは安全安心ポジティブな場から【け】計画とは意思である、本当の計画は結果と合致する。【も】問題はない、伸び代があるだけ【や】やってみよう!やれば分かる、やらないと永遠に分からない。【ゆ】夢と情熱をもち、感動を与えよう【よ】よい結果には、よい原因がある。良因良果の原因づくりにフォーカス。