本ページはプロモーションが含まれています職場で女性に怖がられる男性の特徴|怖がられないようにするためには人間関係2024.03.12職場には女性からみて「この人怖いな~」と思う男性がいたりします。そんな男性がいたら当然、「話しかけない」とか「なるべく避ける」といった行動をとってしまう女性も多いと思います。そこでここでは職場で女性に怖がられる男性の特徴を実際に多くの男性に聞いてみましたのでまとめて紹介したいと思います。怖がられないようにするためにはどうすれば良いのかも聞いていますので併せて紹介していきたいと思います。職場の女性に怖がられているかもと思っている男性は参考にしてみてください。職場の女性に怖がられる男性の特徴と怖がられないようにするためにはまとめ職場の女性に怖がられる男性の特徴と怖がられないようにするためにはでは早速職場で女性に怖がられる男性の特徴と怖がられないようにする方法を紹介していきたいと思います。不愛想で、いつも怒っているように見える異性。普通の表情でいれば、怖いと思われない気がする。電機系設備の事務いきなり怒り出す人。自分で感情のコントロールをすればいいのにと思う。病院の清掃パートあまりいませんが、偶に仕事疲れの為か神経病の様に棘のある口調でいきなり文句を言う人です。神経質過ぎを自覚していただき良く考えた発言を自分に持って来て欲しいです。的確な意見なら怖くは無く事務的に付き合えます。生活支援員いつもイライラしていつも怒っている感じの人であり、今はそっとしていることです。無表情で会話したがらない人。仕事の話もままならない。なろうとしてるわけじゃないので、表面上だけでも良く見られるように笑顔や会話をする努力をしたほうがいいと思う。IT企業のQAエンジニアPCモニターに向かってブツブツ怒り続けている。アンガーマネジメントをしてほしい。考えてるかわからない人です。コミュニケーションを持って接して頂けるば理解もできるのではと思います。福祉コミュニケーションが取れない。こちらからは最低限のコミュニケーションをとっておく。二人きりの時に聞いてもいない自分語りをする異性がいて怖いです。余計なことを言わず、普通に仕事をしていてくれれば良いと思います。挨拶しても返事してくれない方はいます。私の仕事は個人の仕事ですので仕事上関わる事は無いので何もしません。毎年新入社員の可愛い子に目をつけて故意に厳しくするお局。わずに思ったことをズバズバ言う人。人が傷つくようなことを平気で口に出す人。周りに感謝して一緒に働く仲間を気遣うべき。教育関係の事務すぐキレて怒鳴る人。言い方がきつく、他部署に責任を負わせようとする人がいて怖いと思います。頭ごなしに発言するので、もっとこちらの意見も聞いてくれたら誤解が生まれずに済むと思います。話しても、面倒くさそう。怖いと思われないためには、笑顔で人と接する。アクセサリー会社のバイヤーあまり話さず笑わない人。積極的にコミュニケーションを取る。口が悪い「バカ、アホ」や「ふざけるな」「言い訳するな」など暴言をはいてくる人。怖いと思われない為には、優しい人柄、性格になる事。高圧的で、デリカシーのない異性。距離感を一定以上保ち、そのうえで高圧的な態度をとらないこと。低い声や顔がコワモテな人。笑っているところを見ると怖さが減る。挨拶をしても返さないなど人によって態度を変える人。無理に話す事はないと思うので、必要最低限の挨拶等をちゃんとしてくれれば怖いと思わないと思います。怖いとは思わないけど、感じなんかいやだなと思う人はいます。人の立場になって話(態度を変えて)していただければ印象は変わると思います。他の人にキツい態度を取ったり、怒鳴る人。自分が怒られたわけではないけど、話しかけるのにビクビクしてしまう。他の人にも怒鳴ったりはやめてほしい。何かを質問しても、は??と高圧的な態度を取ったり、ミスをするとすごく怒って、近くにある段ボールを蹴ったりします。感情を抑えないといけないと思いますが、もう無理だと思います。作り笑いと下手なお世辞が多い。メーカーの貿易部門の事務いちいち自分の身なりや言動に関わってきてケチをつける人が怖いです。過去の苦労などを話してくる人ヒートアップして逆上してくる人。仕事なので情緒を安定させて、冷静にしてくれれば、と思います。沸点が低い、分かりにくい人は怖い。感情の波が少なければ良いのにと思う。人材系会社の営業いつも忙しそうにしていて、話しかけても蔑ろにされているように感じる。話しかけられた時は手を止めて話を聞く。笑顔がなく、仕事の話だけする方はなんだか怖いと感じます。仕事の話だけでなくプライベートなことも少しだけ話してくれること・笑顔が素敵だと怖いと感じずらいと思います。日によって別人のようなテンション感になる人。ある日は周りにすごく新設で話し方もにこやかで、自分の仕事以外も人の手助けをしたりするが、別の日は一言も喋らずニコリともせず話しかけてもぶっきらぼうな言い方で返事が返ってくるような人。人との接し方を一定に統一してくれると気が楽。親切なタイプか、ぶっきらぼうなタイプなのかどちらにせよはっきりしてほしい。私たちのいる前では何も言わないのに私たちが帰ったあとに自分の同僚にもっとああしてほしいなど愚痴を言われた時。小会話を振ってもああ、とかうん、とかなのでもっと話してくれれば雰囲気が作れると思う。言い方がきつく、立場を利用して休みの日にも仕事を頼んでくる人。仕事を進める中で求められたら、自分の意見や気持ちを同僚を傷つけないように、話す。