)は、旭化成グループで推進している健康経営1)の取り組みに加え、骨粗鬆症の治療薬を提供する企業の健康経営実践の一環として、40歳以上の当社従業員とその配偶者を対象に骨粗鬆症検診(DXA検査2))の費用補助を行い、骨の健康を見守る取り組みを本日より開始しましたので、お知らせします。検査後アンケートを実施して骨の健康情報や、骨の健康についての意識を調査わが国では、骨粗鬆症の患者さんがおよそ1,280万人3)存在するといわれていますが、骨粗鬆症は痛み等の自覚症状がないことも多く、適切な予防やケアがなされないことも少なくありません。将来のフレイル4)、ロコモティブシンドローム5)等の原因疾患としても注目されている骨粗鬆症および、骨粗鬆症による骨折の予防は極めて重要であり、今回の取り組みにより、当社が提供している「健康」という価値について、全ての従業員の骨を含む健康に対する意識・リテラシーを高めたいと考えています。その上で、従業員とその家族が将来の骨粗鬆症のリスクに備え、健康な生活の支えとなる、丈夫な骨、足腰をつくるきっかけにしたいと考えています。当社は、今回の取り組みで得られる骨密度、健康意識などのデータを蓄積し、従業員の骨の健康を見守るとともに、このデータの活用方法についてもさまざまな検討を行い患者さんのさらなるQOL向上につなげていきたいと考えています。1)健康経営:「健康経営」とは、従業員等の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践することです。企業理念に基づき、従業員等への健康投資を行うことは、従業員の活力向上や生産性の向上等の組織の活性化をもたらし、結果的に業績向上や株価向上につながると期待されます。出典)経済産業省HP旭化成グループの健康経営:これまで取り組んできた健康管理を発展させ、「社員一人ひとりの活躍と成長」と「生産性の向上」を実現すべく、健康に関する取り組みを経営の重要テーマと位置付けた「健康経営」をスタートしています。absorptiometry(DXA)を用いて、腰椎と大腿骨近位部の両者を測定することが望ましいとされています。間にある状態として理解されています。